Assistant Ressources Humaines en Alternance

il y a 2 semaines


SaintJulienenGenevois, France CASINO DE SAINT JULIEN EN GENEVOIS Temps plein

En tant qu'alternant(e) en Ressources Humaines, vous participerez activement à divers aspects de la gestion RH, sous la supervision de notre responsable des ressources humaines. Vos missions incluront:
**Gestion administrative du personnel**:

- La gestion de l’intégration administrative des nouveaux salariés (DPAE, rédaction des contrats de travail et des avenants, transmission des documents d’intégration, etc.)
- L’élaboration et la mise à jour des dossiers du personnel en poste
- La réponse aux demandes des salariés et des managers (solde de CP, attestation employeur, aide au logement, etc.)
- Gestion des extras (contrats, gestion des heures)

**Recrutement**:

- Appui sur le recrutement, de stagiaires, d’apprentis, CDD, CDI (rédaction d’annonce, diffusion des offres d’emploi auprès des partenaires, trie et diffusion des CV auprès des chefs de service)
- Organiser la mise en place d’intérimaire dans le cadre de travaux urgents et assurer le suivi des missions

**Gérer l'information interne et externe de l'entreprise**:

- Assurer les relations avec les différents organismes (médecine du travail, CPAM, OPCO, écoles.)

**Formation**:

- Préparation / organisations des prochains entretiens professionnels
- Analyser les besoins en formations obligatoires et professionnelles
- Rédaction du plan de formation
- Inscription et convocation des collaborateurs aux formations
- Organisation et gestion logistique des formations internes:
Relation avec les organismes de formation externe
Suivi administratif et financier des dossiers de formation
Suivi et reporting de l'activité.

**Santé au travail**:

- Gérer les adhésions auprès de la médecine du travail
- Suivre les visites médicales

**CSE**:

- Recueil des questions auprès des représentants et des salariés
- Préparation de l’ordre du jour et convocation des instances représentatives du personnel
- Participation aux réunions du CSE

**Gestion de projets**:

- Mise en place des entretiens annuels
- Mise à jour du DUERP
- Etre force de proposition pour la mise en place de nouveaux projets

**A terme, en paie**:

- Participation aux étapes de paie en collaboration avec la responsable paie (réception, traitement et saisie des éléments variables de paie, aide à la préparation des soldes de tout compte)

Cette description reprend l'essentiel des éléments du poste mais n'est pas limitative.

**Profil**:

- **Rigueur et organisation**:
Capacité à gérer plusieurs tâches simultanément et à respecter les délais.
- **Bon relationnel**:
Aptitude à communiquer efficacement avec les collaborateurs à tous les niveaux de l'organisation.
- **Discrétion et confidentialité**:
Gestion des informations sensibles et respect de la confidentialité.

**Ce que nous offrons**:

- **Encadrement** : Un tutrice dédié pour vous accompagner tout au long de votre alternance.
- **Environnement stimulant** : Travail au sein d'une équipe passionnée et bienveillante.
- **Opportunités de développement** : Participation à des projets enrichissants et diversifiés.
- Salaire selon l'âge et le diplôme préparé _

Type d'emploi : Temps plein

Rémunération : à partir de 1 000,00€ par mois

Avantages:

- Aide au logement
- Intéressement et participation

Lieu du poste : En présentiel



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