Chauffeur Porteur

**Présentation Société**
**L’humain au cœur de nos métiers et de notre ADN**

**FUNECAP GROUPE** est l’un des premiers acteurs du funéraire en Europe, concevant son métier comme une mission d’intérêt général et pleinement engagé auprès des familles en deuil. FUNECAP GROUPE intervient dans tous les domaines de la fin de vie : la prévoyance individuelle et notamment obsèques, l’assistance et les services funéraires (cérémonies, hommages, formalités, etc.), la gestion de crématoriums et la production d’appareils de crémation.

Les femmes et les hommes de FUNECAP GROUPE incarnent ces valeurs humaines et une recherche constante de l’excellence pour rendre l’accompagnement des familles toujours meilleur ; le taux de satisfaction atteignant 95%.

Lancé en 2010 par ses deux fondateurs, dirigeants et actionnaires de contrôle avec le soutien d’investisseurs institutionnels de premier plan, FUNECAP GROUPE, fort d’un esprit de conquête et d’une culture entrepreneuriale de type start-up qui a fait passer le groupe de cent mille euros de chiffre d’affaires début 2010 à plus de 585 M€ en 2022, est devenu en quelques années un groupe d’infrastructures, de services et de prévoyance funéraires leader en Europe. Après s’être imposé par sa croissance sur le marché français (près de 700 implantations), le Groupe a ouvert en 2022 une nouvelle page de son histoire en prenant le contrôle d’acteurs majeurs de la gestion d’infrastructures funéraires en Italie, aux Pays-Bas, en Allemagne et en Suisse.

FUNECAP GROUPE poursuit son développement dont le potentiel est mondial, avec l’ambition d’être un acteur de référence, qualitatif et innovant - avec des perspectives de diversification cohérente au-delà du domaine funéraire.

Le Groupe dépassera ainsi, dès 2023, les 600 M€ de chiffre d’affaires, avec une présence dans dix pays et de très importants enjeux de développement sur les années à venir notamment à l’international et dans le digital.

**Vos missions**
Rattaché(e) au Responsable de Secteur, vous aurez pour mission principale:

- Participer aux prestations de services funéraires en assurant une qualité irréprochable de service et en respectant la réglementation,
- Accompagner la famille tout au long des obsèques,
- Contribuer au développement commercial de la Société,
- Participer à la démarche qualité pour l'amélioration des prestations offertes.

Ainsi, vous aurez notamment les responsabilités suivantes:
Missions majeures:

- Manipulation des corps lors des différentes opérations mortuaires,
- Préparation des cercueils,
- Portage de cercueils,
- Participation aux convois et aux cérémonies,
- Accueil des familles au cours des convois,
- Placement des fleurs pendant les cérémonies,
- Mise en place des articles funéraires,
- Fossoyage,
- Conduite d'un véhicule funéraire ou assimilé,
- Transport avant et après mise en bière,
- Astreintes,
- Entretien et nettoyage des véhicules funéraires,
- Déchargement des camions de livraison,
- Rangement des marchandises,
- Exécution avec diligence de l'ensemble des directives de ses supérieurs hiérarchiques.

Missions Secondaires:

- Assurer toutes les missions liées à la pose de monuments qui lui seront confiés, conformément aux instructions données par ses responsables hiérarchiques ;
- Entretien du funérarium (intérieur et extérieur)
- Entretien des salons funéraires, des bureaux, de la salle des porteurs, de l'atelier, du local de la chambre froide et de la salle d'autopsie;
- Nettoyage des poubelles;
- Entretien de l'extérieur du funérarium (jardin d'hiver, parc, etc.)

**Profil recherché**
**Vous reconnaissez-vous dans ce profil ?**
- Aptitudes relationnelles, Empathie,
- Rigueur, organisation et disponibilité,
- Conscience professionnelle, connaissance de la réglementation,
- Loyauté, probité, confidentialité et discrétion

**Si oui ? Rejoignez-nous **

**Travailler chez Funecap Groupe, c'est la promesse d'intégrer un secteur d'activité enrichissant où la valeur humaine est au coeur de notre métier et de notre ADN.**

Notre développement et notre stratégie reposent sur le professionnalisme et la diversité de nos collaborateurs. Notre politique Ressources Humaines centrée sur le développement des compétences de nos collaborateurs favorise l'épanouissement, l'enrichissement des missions, la promotion interne, la non-discrimination et l'insertion des salariés en situation de handicap dans un groupe en pleine croissance.

**Agissons ensemble pour l'égalité des chances en promouvant la diversité.