Aide Auxiliaire de Puériculture

**Fiche de poste : Aide Auxiliaire**

**Description du poste**:
En tant qu’Aide Auxiliaire, vous devez:

- Offrir aux enfants les meilleures conditions d’accueil et d’accompagnement.
- Prodiguer des soins quotidiens, individualisés, réfléchis, en tenant compte des besoins spécifiques de chaque enfant, dans une relation de qualité et de respect tout en assurant leur sécurité.

**Profil**:
CAP Petite Enfance, BEP Sanitaire et Social et expérience professionnelle de 2 ans en structure.

**Principales activités**:

- Accueillir au quotidien l’enfant et ses parents.
- Garantir à l’enfant la sécurité et répondre à ses besoins affectifs sans se substituer à ses parents.
- Assurer aux enfants les soins de base (repas, change) en s’appuyant sur un travail d’observation et en verbalisant à ceux-ci tout ce qui leur est prodigué et administré, les accompagner au moment du lever et du coucher.
- Favoriser l’éveil et la créativité des enfants à travers des propositions adaptées (jeux, sorties) qui tiennent compte des capacités, du développement psychique et moteur de chaque enfant mais aussi du groupe.
- Repérer l’apparition d’un problème (physique et/ou psychique), le signaler.
- Accompagner si besoin, l’enfant porteur de handicap.
- Travailler en concertation avec l’équipe afin d’harmoniser les façons de faire.
- Faire des transmissions écrites et orales aux collègues, aux parents et à la direction.
- Participer aux diverses réunions organisées dans le cadre du travail.
- Collaborer au travail d’équipe.
- Accueillir d’éventuelles stagiaires et les encadrer.
- Assurer la continuité du travail en remplissant les fiches de rythme, cahier de transmission.
- Participer aux différentes formations mises en place.
- Aménager l’espace, organiser et entretenir le lieu de vie, mais aussi matériels en contact direct avec les enfants : lits, matelas, tapis, ainsi que les jeux et les jouets.
- Confectionner les biberons dans les règles d’hygiène en vigueur, veiller à la propreté de l’office, aider aux tâches ménagères si besoin.
- Appliquer la méthode HACCP
- Participer aux vigilances mises en place au sein de la crèche (an cas d’épidémie) supervisée par l’Auxiliaire de Puériculture.

**Responsabilités**:

- Vous êtes soumis au secret professionnel et vous devez assurer la confidentialité des données dont vous avez connaissance.
- Vous devez informer la directrice de toute anomalie de fonctionnement dans la structure, ainsi que tout problème de santé (fièvre) ou incident (chutes) que peut présenter un enfant.
- Toute violence verbale ou comportementale est inacceptable et sera sanctionnée.

**Compétences souhaitées**:
C’est un travail qui nécessite des qualités que vous allez affiner au fil du temps, avec l’expérience et votre participation à des formations. A savoir:

- Faire preuve de tolérance et de patience, tout en offrant un cadre sécurisant aux enfants.
- Montrer votre aptitude à vous remettre en question et à vous faire aider.
- Avoir le sens de l’organisation, tenir compte du travail déjà mis en place.
- Témoigner de votre motivation, de votre désir de collaboration, en vous engageant dans le projet de la crèche.
- Travailler dans le respect d’autrui (enfants, familles, collègues) pour favoriser un climat de qualité qui sera profitable à tous.
- Faire preuve de curiosité intellectuelle (lecture personnelle) en vue de l’acquisition d’un savoir professionnel de base.
- Tendre à acquérir des capacités rédactionnelles facilitant la transmission écrite.
- S’inscrire dans une démarche d’évolution professionnelle.

Type d'emploi : Temps plein, CDD
Durée du contrat : 2 mois

Rémunération : 1 801,80€ par mois

Avantages:

- Prise en charge du transport quotidien

Horaires:

- Du lundi au vendredi
- Flextime
- Heures supplémentaires
- Travail en journée

Rémunération supplémentaire:

- Heures supplémentaires majorées
- Prime semestrielle

Formation:

- CAP / BEP (Optionnel)

Expérience:

- EAJE: 2 ans (Requis)

Lieu du poste : En présentiel

Date de début prévue : 03/03/2025