Stage - Data Scientist #cedid (F/H)

Mise en ligne le 2025-12-10
Type de contrat : Stage
Niveau de formation : BAC +4 / BAC +5
Spécialité(s) : Gestion et valorisation de la donnée
Pays / Région : France / Ile-de-France
Département : Hauts-de-Seine (92)
Ville : LA DEFENSE

**Description de l'offre**:
Au sein de la Direction Transformation et Efficacité Opérationnelle, le **CEDID** (Centre d’Excellence Data IA & Développement) du Groupe EDF impulse, accompagne, contribue à la Transformation Numérique du Groupe. Elle communique et élabore la vision globale des systèmes d’informations en lien avec la stratégie du Groupe EDF. Au service de tous les métiers du Groupe, elle contribue à développer la performance du Groupe par la Data et l’IA. Dans ce cadre, **la Data IA & Factory du CEDID** conçoit des solutions sur-mesure pour répondre aux besoins complexes des métiers de la production et du transverse, en s’appuyant sur des approches avancées d’intelligence artificielle.

L'équipe Data & IA Factory que vous intégrerez regroupe une trentaine de personnes, composée de data scientists, de data analysts, de data engineers, et de chefs de projet. Le mode de travail est en mode projet agile, avec nos clients internes, à savoir les producteurs d'énergie des filières nucléaire, hydraulique, thermique et énergies renouvelables ainsi que les filières transverses. Les travaux réalisés sont des travaux d'études, sédentaires, mais nécessitent de rencontrer régulièrement les donneurs d'ordre métier et/ou les maitrises d'oeuvre SI qui nous fournissent les données et exploitent notre data lake (réunions en région parisienne principalement).

**La thématique générale du stage** : au sein de la Data & IA Factory, l'exploitation d'une masse importante de données se réalise de façon usuelle via l'utilisation de bases de données de type PostGRE, Elastic, Oracle.. Aujourd'hui, devant l'essor de l'utilisation des architectures à base de graphes et des modèles associées, la Data & IA Factory souhaite réaliser un travail exploratoire pour mieux connaître et in fine intégrer ce type d'outils dans la réalisation concrète de cas d'usage métiers, en particulier associés au domaine de la production électrique.

Ce travail sera structuré en différentes étapes:

- Choix du cas d'usage approprié parmi ceux existants,
- Construction du graphe potentiellement par l'utilisation LLM,
- Exploitation via des modèles dédiés,
- Manipulation (mise à jour du graphe, ajout/suppression de branches..)
- Comparaison des performances par rapport aux méthodes initialement employées dans le cas d'usage.

Des échanges techniques avec d'autres entités du groupe (R&D, EDF Hydro) pourront être réalisés au cours de ce stage.

La **durée** de stage envisagée pour ce poste est de 6 mois.
Vous percevrez une **gratification mensuelle** dont le montant dépend de votre niveau d'étude ainsi que du diplôme préparé.

**Ce qu’EDF peut vous offrir**
Vous profitez des activités sociales de l’entreprise.
Vous bénéficiez d’un remboursement minimum de 50% de votre titre de transport.
Une prise en charge de vos dépenses d’hébergements peut vous être proposée sous conditions.

**Profil souhaité**:
**Spécialisation du diplôme**: Data Science - Mathématiques appliquées - Statistiques - Machine Learning - programmation Python - bibliothèques NLP : Hugging Face Transformers, Datasets. - Bibliothèques spécialisées (type Neo4J, LangGraph, CORESE, Protégé..)

Dans le groupe EDF, accueillir des personnes en situation de handicap fait partie de notre ADN.

Notre objectif est d’ouvrir nos portes à toutes les compétences, toutes les énergies et toutes les personnalités sans exclusion. Le poste proposé est donc ouvert à toutes et à tous.

**Rejoindre EDF c’est intégrer**:
Un Groupe international, qui innove pour développer des énergies neutres en CO2.

Avec 230 métiers différents il y en a forcément un pour vous

Une entreprise engagée dans l’accueil et la formation des étudiant. Plus de 90% des étudiants recommandent EDF l’issue de leur alternance ou de leur stage

(source : enquête Happy Trainees 2024).

Une opportunité vers une embauche : en 2023, 38% des recrutements de jeunes diplômés étaient issus de l’alternance et du stage.