Chargé D'acquisition Et Lead Generation

Au sein d'une équipe communication dynamique et innovante, vous développerez les performances de conversion digitales des 5 marques stratégiques à destination du grand public du Groupe (Trecobat, Trecobois, Extenbois, Amenatys, Nestorwatt).

Lieu : Lannilis (29) - Présence sur site requise

**Vos principales responsabilités**:
1. Génération de prospects qualifiés (Lead Generation):

- Concevoir et optimiser des parcours d'acquisition de contacts (landing pages,formulaires)
- Mettre en place des mécanismes de qualification des prospects
- Créer des contenus à valeur ajoutée (livres blancs, guides, etc.)

2. Optimisation des taux de conversion (CRO):

- Analyser les comportements utilisateurs sur nos sites WordPress
- Mettre en place et suivre des A/B tests
- Optimiser les parcours utilisateurs et les formulaires
- Améliorer continuellement l'expérience utilisateur pour maximiser les conversions

3. Pilotage des campagnes d'acquisition payantes:

- Gérer les canaux payants d'acquisition : Search Ads, Social Ads, Display
- Mettre en place des stratégies de remarketing efficaces
- Optimiser les campagnes en fonction du ROI
- Gérer efficacement les budgets média

4. Analyse et reporting:

- Produire des tableaux de bord de performance
- Analyser les données et proposer des améliorations concrètes
- Assurer une veille constante des nouvelles opportunités digitales
- Formation supérieure en marketing digital ou e-commerce (Bac+3 à Bac+5)
- 2 à 5 ans d'expérience sur un poste similaire
- Compétences en acquisition de trafic payant (Google Ads, Meta Ads)
- Expérience en optimisation des conversions et génération de leads
- Maîtrise des outils d'analyse (Google Analytics, Data Studio)
- **Familiarité avec l'environnement WordPress appréciée**:

- Capacité à comprendre les différents parcours clients
- Créativité, autonomie et rigueur analytique

Un poste polyvalent au sein d'une équipe de communication dynamique et collaborative
- La possibilité d'avoir un impact mesurable sur la performance de nos marques
- Un environnement de travail agréable dans une entreprise à taille humaine

Salaire selon profil et expériences, participation aux bénéfices, chèques vacances et prime vacance de la caisse des congés payés du bâtiment.

**Vous avez le profil, rencontrerons nous **

Qui sommes nous ?

**Trecobat, la marque historique du Groupe**

Trecobat, c’est la marque fondatrice du Groupe et un acteur majeur de la construction de maisons individuelles en France. Reconnues pour leur qualité haut de gamme, leur design architectural soigné et leur haut niveau de performance, nos maisons incarnent un savoir-faire à la fois traditionnel et résolument tourné vers l’avenir.

Travailler chez Trecobat, c’est rejoindre une entreprise qui place l’**innovation au cœur de chaque projet** : personnalisation des habitats, domotique, conception bioclimatique, solutions connectées**Nous imaginons la maison de demain, accessible et durable**.

Nos équipes réparties tout au long de côté Atlantique, du Grand-Ouest à l'Occitanie, partagent un sens du service client, de la précision technique et de la fierté du travail bien fait. Vous souhaitez construire autrement, dans un groupe solide, visionnaire et proche de ses collaborateurs ? Bienvenue chez Trecobat.