Administrateur DevOps

Rejoignez nos équipes d'experts IT

Publiée le 16/01/2026

**Mission**:
Au sein de la **Direction Technique & Innovation**, vous participez activement à la conception et à l’évolution de solutions digitales innovantes. À la croisée de l’infrastructure, du développement et des API, vous explorez de nouvelles approches techniques pour répondre à des besoins métiers concrets.

Acteur clé de l’**Innovation Lab**, vous intervenez sur l’ensemble du cycle de l’innovation technique, de l’exploration à l’industrialisation des solutions.

Vos responsabilités s’articulent autour de **4 axes majeurs**:
1️⃣ Recherche & Développement (R&D)
- Assurer une **veille technologique continue** sur les technologies émergentes
- Évaluer la **pertinence et la faisabilité technique** des nouvelles solutions au regard des enjeux et besoins métiers
- Identifier des **opportunités d’innovation** susceptibles d’améliorer l’efficacité opérationnelle ou l’offre de services

2️⃣ Maquettage & Proof of Concept (POC)
- Concevoir et développer des **maquettes fonctionnelles** afin de valider rapidement les hypothèses techniques
- Réaliser des **POC en conditions quasi-réelles** pour démontrer la valeur ajoutée et mesurer les impacts
- Créer des **connecteurs et middleware** permettant l’interopérabilité entre solutions hétérogènes
- Documenter les résultats, les apprentissages et formuler des **recommandations de passage en production et de montée en charge (scale-up)**

3️⃣ Transfert de compétences (Hand-over)
- Préparer et orchestrer le **transfert des solutions validées** vers les équipes d’exploitation et de production
- Rédiger la **documentation technique complète**:

- architectures
- guides d’installation
- runbooks
- procédures d’exploitation

4️⃣ Support à l’industrialisation & MCO
- Collaborer étroitement avec les équipes en charge du **Maintien en Condition Opérationnelle (MCO)**
- Apporter un **support expert** lors des phases de mise en production et de stabilisation
- Assurer un **suivi post-transfert** et capitaliser sur les retours terrain afin d’améliorer les futures itérations

**Profil**:
Issu(e) d’une formation en informatique, vous disposez d’une **expérience en environnement technique et/ou DevOps** et souhaitez évoluer dans un contexte mêlant **innovation, expérimentation et mise en production**.

Vous possédez des compétences techniques sur:

- Bonnes bases en **systèmes, infrastructures et réseaux**
- Maîtrise des environnements **Linux**
- Pratique ou forte appétence pour les approches **DevOps** : automatisation, CI/CD, conteneurs, APIs
- Capacité à développer des **scripts, outils, connecteurs ou middleware**
- Sensibilité aux enjeux de **sécurité, performance et disponibilité**

Vos Soft skills & votre état d’esprit:

- **Curiosité technique forte** et veille technologique naturelle
- Esprit **analytique**, orienté résolution de problèmes
- Capacité à **prendre du recul**, à challenger l’existant et proposer des améliorations
- Bon sens de la **communication** et de la **transmission de connaissances**
- Autonomie, adaptabilité et esprit d’initiativeCe qui fera la différence :- Goût prononcé pour les environnements **Innovation Lab / R&D**
- Capacité à naviguer entre **exploration, prototypage et industrialisation**
- Aisance dans les échanges avec des interlocuteurs techniques et métiers

Pourquoi nous rejoindre:

- Opportunités d’évolution : parcours de carrière personnalisé, mobilité interne.
- Entreprise à taille humaine, esprit d’équipe et bienveillance : entraide, culture du feedback, management de proximité.
- Missions variées et innovantes : projets en lien avec les dernières tendances tech.
- Télétravail : home office (flexibilité)
- Rémunération attractive : paniers repas 6,30€, prime ancienneté, prime de vacances, CE, participation, prime d'ancienneté, prime de cooptation,
- Un accélérateur de carrière et formation continue : chez nous, chaque collaborateur bénéficie d’un accompagnement personnalisé pour évoluer.
- Une entreprise engagée : nous mettons l’accent sur le bien-être au travail, la diversité, l’inclusion et la responsabilité sociétale (Top 3 performance RSE / Dév.Durable - ECOVADIS, Certification ISO27001), réduction de notre empreinte carbone, partenariats avec des associations).

**Notre processus de recrutement : en 4 étapes Tout simplement.**

1. Dans un premier temps, vous échangerez avec l’une d’entre nous par téléphone : Séverine, Ikram, Marlène ou Denis.

2. Puis, nous aurons le plaisir d'échanger en visio.

3. Pour finir, discutez métier avec l’un de nos managers opérationnels

4. Bienvenue chez nous

**Ce poste vous intéresse ? Place à l’action : Postulez ou partagez avec votre réseau **

**Compétences**:
Linux

Windows

Devops