Responsable Des Ressources Humaines

il y a 3 jours


PlélanleGrand, France Inariz Temps plein

Inariz ? Inariz est le **Leader Européen** des plats préparés en sachet prêts en 2 minutes.

Pour soutenir notre croissance continue, nous sommes à la recherche d'un(e) Responsable Ressources Humaines pour nos sites de Lamballe et de Plélan le Grand afin de gérer l'ensemble des activités RH.

**Missions principales du poste de Responsable Ressources Humaines**

Sous l'autorité hiérarchique du **Directeur Général** du site et fonctionnellement rattaché(e) au **Responsable des Ressources Humaines Groupe**, vous aurez pour mission de:

- **Formation et développement**:
- Élaborer et déployer le plan de développement des compétences en lien avec les objectifs stratégiques ;
- Organiser et superviser les actions de formation.
- **Gestion des effectifs et intérim**:
- Anticiper et planifier les besoins en personnel, notamment les contrats intérimaires ;
- Superviser le suivi des contrats et des relations avec les agences d’intérim.
- **Relations collectives**:
- Gérer les relations collectives et veiller au bon climat social ;
- Assurer la liaison avec les partenaires sociaux.
- **Gestion des processus RH**:
- Superviser les processus de recrutement, d’intégration et de gestion de carrière ;
- Piloter les processus de gestion de la performance ;
- Veiller à la conformité des pratiques RH avec la réglementation sociale en vigueur.
- **Veille et conformité**:
- Effectuer une veille économique, juridique et sociale, en suivant les stratégies RH des entreprises du secteur ;
- Veiller au respect de la législation du travail et mettre en place les procédures disciplinaires si nécessaire.
- **GPEC et mobilité interne**:
- Développer et mettre en œuvre des projets liés à la GPEC et à la GEPP (gestion prévisionnelle des emplois et des compétences) ;
- Favoriser la détection de talents, l’acquisition de compétences et les évolutions de carrière ;
- Anticiper les besoins en compétences, inventorier les compétences existantes, actualiser les fiches de poste et gérer les départs.
- **Gestion budgétaire**:
- Participer à la préparation du budget RH, notamment le contrôle de la masse salariale et le plan de développement des compétences.
- **Reporting et suivi RH**:
- Suivre et analyser les indicateurs RH, établir des tableaux de bord et des rapports réguliers à la direction du site et au Groupe.
- **Déplacements**:

- Prévoir des déplacements hebdomadaires sur les différents sites d’Inariz (Lamballe et Plélan-le-Grand) afin de garantir une présence terrain et une coordination efficace avec les équipes locales.

**Profil recherché pour le rôle de Responsable Ressources Humaines**
- Diplôme en ressources humaines, droit social ou gestion ;
- Expérience significative en tant que Responsable RH, idéalement dans le secteur agroalimentaire ;
- Solide maîtrise des lois et réglementations du travail ;
- Excellentes compétences interpersonnelles et capacité à travailler en transversal avec différentes équipes ;
- Capacité d’analyse et résolution de problèmes complexes ;
- Connaissance des outils RH et des logiciels de paie.

**Ce que nous offrons**
- Un **CDI** basé à Lamballe ou Plélan le Grand;
- Un **salaire**selon le profil et l'expérience ;
- **Programme de formation continue** pour développer vos compétences professionnelles ;
- **Environnement de travail dynamique** et collaboratif avec des équipes passionnées ;
Nous avons hâte de vous rencontrer



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