Emplois actuels liés à Gestionnaire D’etablissement - Metz - Batigère
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Directeur d'Etablissement
il y a 2 jours
Moulins-lès-Metz, Grand Est, France Les Jardins d'Arcadie Temps pleinDéjà solidement implantée (environ 150 M€ de CA pour une centaine de résidences), la marque « Les Jardins d'Arcadie » est entrée dans une phase de développement rapide, à la fois par de la croissance organique mais aussi par de la croissance externe. Le Groupe est un acteur majeur sur le secteur des Résidences Services Seniors.Chez Les Jardins...
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Directeur d'Etablissement CDD
il y a 3 semaines
Metz, France La Société Les Jardins d'Arcadie Temps pleinDéjà solidement implantée (environ 150 M€ de CA pour une centaine de résidences), la marque « Les Jardins d'Arcadie » est entrée dans une phase de développement rapide, à la fois par de la croissance organique mais aussi par de la croissance externe. Le Groupe est un acteur majeur sur le secteur des Résidences Services Seniors. Chez Les Jardins...
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Gestionnaire de Paie
il y a 2 jours
Metz, France Centre hospitalier spécialisé Temps plein**Détails de l’offre**: **POSTE PROPOSÉ** Gestionnaire de paie **CONTRAT** CDD **DESCRIPTIF** Le Centre Hospitalier de Jury recrute un(e) gestionnaire de paye (grade Adjoint administratif) au sein de la Direction des Ressources Humaines. Poste vacant. Contrat de 1 mois renouvelable avec perspectives de titularisation Qualifications...
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Gestionnaire Des Ressources Humaines
il y a 2 semaines
Metz, France Site Hospitalier de Neufchâteau Siège Social Temps plein**Détails de l’offre**: **POSTE PROPOSÉ** Gestionnaire des Ressources Humaines - H/F **CONTRAT** CDD **DESCRIPTIF** Descriptif du poste: L'établissement recherche un gestionnaire RH dans le cadre d'un remplacement d'un agent absent. Vous serez en charge de la gestion RH des agents de l'établissement sur les différentes thématiques avec une...
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Gestionnaire de Paie
il y a 1 semaine
Metz, France Pay Job Temps plein**Description de l'entreprise**: Leader sur les métiers de la paie, PAY JOB recrute des gestionnaires et responsables paie, des consultants SIRH, des directeurs et managers de CSP paie grâce au plus grand réseau de professionnels du marché ! **Description du poste**: Nous recherchons pour l'un de nos clients grand groupe un profil gestionnaire de paie...
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Gestionnaire de paie
il y a 4 jours
Metz, France JobiJoba FR S2 Temps pleinEN BREF : Gestionnaire de paie (H/F) - CDI - Metz (57) - 26k€/32k€ annuel brut Adsearch Strasbourg, division Audit et Expertise Comptable, Conseil & Juridique recherche pour le compte de son client, un cabinet d'expertise comptable, situé à Metz (57), un(e) gestionnaire de paie H/F. VOS MISSIONS : Vous prenez en charge le suivi d'un portefeuille...
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Gestionnaire de Paie
il y a 2 semaines
Metz, France Adsearch Temps plein**EN BREF : Gestionnaire de paie (H/F) - CDI - Metz (57) - 26k€/32k€ annuel brut** - Cabinet comptable, portefeuille multi-conventionnel, conseil clients. Adsearch Strasbourg, division Audit et Expertise Comptable, Conseil & Juridique recherche pour le compte de son client, un cabinet dexpertise comptable, situé à **Metz (57), un(e) gestionnaire de...
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Gestionnaire de Paie
il y a 1 semaine
Metz, France Ekko RH Temps plein**EKKO, cabinet de recrutement **spécialisé sur les métiers de l’Audit & de l’Expertise comptable, recrute pour son client, un cabinet d’expertise comptable humain, **un Gestionnaire de paie H/F.** Vous rejoindrez un cabinet qui a à cœur de développer les compétences de ses salariés. Vos missions seront les suivantes: - Gestion autonome...
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Gestionnaire de paie
il y a 2 jours
Metz, Grand Est, France Cabinet STRONG Temps pleinNous recrutons Gestionnaire de Paie (H/F) - CDI Metz – Centre-ville Cabinet d'expertise comptableNotre cabinet d'expertise comptable, situé au cœur de Metz, recherche un(e) Gestionnaire de Paie expérimenté(e) pour renforcer son équipe.Le conseil client est au centre de notre démarche : c'est l'ADN même du cabinet, et ce qui guide chacune de nos...
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Gestionnaire de paie
il y a 7 jours
Metz, France Adsearch Temps pleinLe job EN BREF : Gestionnaire de paie (H/F) - CDI - Metz (57) - 26k€/32k€ annuel brut Adsearch Strasbourg, division Audit et Expertise Comptable, Conseil & Juridique recherche pour le compte de son client, un cabinet d'expertise comptable, situé à Metz (57), un(e) gestionnaire de paie H/F. VOS MISSIONS : Vous prenez en charge le suivi d'un...
Gestionnaire D’etablissement
il y a 2 semaines
Vous souhaitez intégrer une association en développement, spécialisée dans le logement social et l’hébergement accompagné, rejoignez l’AMLI
L’association pour l’Accompagnement, le Mieux-être et le Logement des Isolés « AMLI », c’est plus de 320 collaborateurs qui proposent chaque jour leur expertise sur le Grand Est et l’Ile de France.
La diversité et la richesse de nos équipes leur permettent d’intervenir sur différents dispositifs tels que des pensions de famille, des foyers de jeunes travailleurs ou travailleurs migrants, des résidences sociales ou encore seniors
Intégrer notre association c’est aussi entrer au sein d’un Réseau national, celui de BATIGERE, ensemble de sociétés spécialisées dans le logement social et l’accession sociale. Ce dernier permet à plus de 230 000 personnes de se loger, grâce à l’investissement de 2 000 collaborateurs.
Dans le cadre d’un remplacement, nous recherchons un Gestionnaire d’Etablissement F/H en CDD.
Sous la responsabilité du Chef d’Établissements, vous assurez la gestion de l’offre de logements accompagnés d’AMLI sur un secteur locatif dans le respect des orientations de l’Association, afin d’optimiser notre qualité de service et la satisfaction des clients internes et externes, et ce dans le respect des valeurs de l’association et de la charte de déontologie.
**Vos principales activités**:
**Activités Locatives**:
- Appliquer la stratégie de commercialisation des solutions-logements et appliquer la politique d’attribution
- Assurer les actes de gestion locative (contrat, encaissement, gestion des caisses, facturation, engagements ), mettre en œuvre la procédure d’admission (état des lieux d’entrée, visite à 3 mois ) et mettre en œuvre la procédure recouvrement
- Veiller au respect des objectifs de vacance et d’impayés
- Assurer le reporting de l’activité tel que défini par le Chef d’Établissements (suivi des indicateurs, des budgets )
**Relation clients**:
- Mettre en œuvre la politique de satisfaction des clients, appliquer les procédures qualité, et traiter les attentes des clients
- Veiller à l’adoption par les collaborateurs, prestataires et partenaires d’une attitude de Bienveillance et de Bientraitance à l’égard des résidents et locataires
- Animer en lien avec le Chef d’Établissements la concertation locative sur le territoire (conseils de vie sociale, conseils de concertation de résidents et conseils de résidences de locataires)
**Sécurité et entretien**:
- Appliquer les consignes pour la sécurité des résidents/locataires
- Gérer les situations de crise ou d’urgence et alerter la hiérarchie
- Assurer l’entretien et le bon fonctionnement technique des bâtiments, de leur environnement et à la sécurité des personnes et des biens, en lien avec le service Patrimoine
- Assurer le suivi de la veille sécurité
De formation niveau Bac +2/3, vous justifiez d'une première expérience professionnelle significative sur un poste similaire.
Vous disposez de connaissances du fonctionnement du dispositif d’hébergement ainsi que de la gestion locative. Organisé et rigoureux, on vous reconnaît une capacité d'adaptation. Vous avez une bonne aisance relationnelle et aimez le travail en équipe.
Dans le cadre de vos missions, des déplacements réguliers sont à prévoir. De ce fait, le permis B est obligatoire.
Les petits plus ?
Intégrer le Groupe BATIGERE c’est aussi bénéficier de nombreux avantages : 13ème mois, primes, Titres Restaurant, Complémentaire et Prévoyance, Avantages CSE Batigère
**Si vous souhaitez**:
\- Vous impliquer au sein d’une association entrepreneuriale avec des valeurs fortes
\- Être acteur de votre carrière (Centre de formation interne)
\- Avoir des perspectives d’évolution variées (différentes possibilités de mobilité professionnelle et géographique)
Alors rejoignez-nous
Labellisée égalité et diversité, notre politique recrutement repose avant tout sur la valorisation des compétences, la promotion de la diversité et la lutte contre les discriminations.