Responsable Cellule Pédagogique

Descriptif du poste

Votre principale mission consiste à manager et gérer la cellule pédagogique dans une démarche d'amélioration continue dont l'objectif principal est de concevoir, préparer et mettre en place des parcours de formation tout en garantissant les moyens pédagogiques associés.

Sous la responsabilité du directeur de la formation, vous devrez notamment:

- Piloter une politique d'innovation ;
- Concevoir des programmes de formation actuels et à venir selon la stratégie de développement de l'entreprise ;
- Contribuer à l'élaboration de l'offre de formation, l'analyse des besoins et la conception de parcours de formation par compétences ;
- Travailler en transversalité avec l'ensemble des services ;
- Accompagner les formateurs à la mise en œuvre du modèle pédagogique, de nouvelles méthodes et approches pédagogiques en étant capable de produire et de former sur les outils ;
- Rechercher, animer et suivre des projets pédagogiques ;
- Encourager la cellule à s'approprier de nouvelles modalités de formation (hybridation des formations par le digital, formation à distance, modularisation) ;
- Adapter l'ingénierie pédagogique aux différents publics et développer de nouvelles modalités d'apprentissage pour favoriser l'engagement des apprenants ;
- Optimiser les plannings ;
- Garantir la mise en place de programmes de formation à l'international et des séjours pédagogiques ;
- Participer à la valorisation de l'offre pédagogique et au réseau des alumnis.

Dans ce cadre, vous avez la responsabilité opérationnelle de l'ingénierie de formation, de l'ingénierie pédagogique, de la planification et de la mobilité internationale.

Vous devrez également analyser les besoins en compétences auprès des clients pour l'élaboration de réponses sur mesure, mettre en place des outils de pilotage, assurer la veille et représenter la direction de la formation.

Profil recherché

De formation Bac+4 minimum, idéalement dans le domaine de la formation et de l'ingénierie pédagogique, vous possédez une expérience significative dans un poste similaire de 5 ans minimum. Fort(e) d’une expérience managériale réussie dans le management d’équipes et de projets, vous avez une bonne connaissance du milieu de la stratégie et avez un réel intérêt pour la pédagogie.

L’exercice de responsabilités au sein d’un organisme de formation est un plus ainsi que la connaissance de la réglementation de la formation et de la certification Qualiopi.

Véritable chef d'orchestre, vous maîtrisez les techniques ainsi que les méthodes pédagogiques et vous êtes familiarisé(e) avec la conception de programmes de formation dans le respect des référentiels de compétences, de formations ou de certifications. Vous êtes organisé(e), rigoureux(se), autonome et réactif(ve).

Manager et leader, vous privilégiez le travail en équipe en mode transverse et collaboratif, y compris à distance. Vous êtes reconnu(e) pour votre capacité à vous exprimer en public et savez impulser une vraie dynamique d'équipe pour faire progresser vos collaborateurs. A ce poste, vous avez besoin d'un excellent relationnel, d'un sens des responsabilités et de l'initiative. Vous faites par ailleurs preuve de dynamisme, de bon sens et de loyauté.

Polyvalent(e) et capable de s’adapter à un environnement diversifié, composé de multiples formations et métiers, vous êtes capable de concevoir, planifier, réaliser et évaluer des séquences pédagogiques. Enfin, vous aimez l'environnement digital et l'innovation permanente et faites preuve d'une grande aisance avec la prise en main ou la mise en place de nouveaux outils. Des compétences en ingénierie de formation multimodale et en ingénierie pédagogique multimodale-digital learning sont un atout pour mener les projets de formation tournés vers le digital.

LANGUES- SAVOIR-ÊTRE- Autonomie- Capacité à prendre des décisions**Voir plus**
- SAVOIR-FAIREConception de formations
Méthode pédagogique

**Voir plus**

Entreprise

LA FACULTÉ DES MÉTIERS DE L’ESSONNE, acteur majeur de la formation professionnelle en Île-de-France, en apprentissage et en formation continue, recrute son (sa) futur(e) Responsable de la Cellule Pédagogique.

Autres offres de l'entreprise

**Personne en charge du recrutement**
DAVID ESCANDE - _CHARGE DES RESSOURCES HUMAINES_

Salaire

40 - 52 k€ brut annuel

Prise de poste

Dès que possible

Expérience

Minimum 5 ans

Métier

Responsable de formation

Statut du poste

Cadre du secteur privé

Zone de déplacement

Départementale

Secteur d’activité du poste

FORMATION CONTINUE D'ADULTES