Animateur.trice D'activités Sociales Et

L'Afpa Ile de France recrute

Rejoignez l'Afpa, premier organisme de formation des actifs avec l'accès à plus de 200 métiers.

Vous intégrez un collectif de travail agile et innovant pour qui l'utilité sociale est une fierté, un moteur au quotidien pour accompagner les salariés et les publics les plus éloignés de l'emploi.
- Dans le cadre du déploiement des polycompétences, ce poste comprend deux corps de métier :_
- Animateur Socieux Educatif (75% de l'activité)
- Maintenance de l'hébergement (25% de l'activité)

Mission(s) principale(s):
Participer à la politique d'animation de l'établissement.

Veiller à la qualité des conditions de vie des bénéficiaires.

Avoir un rôle de médiateur entre les bénéficiaires, le Centre AFPA et l'environnement.

Etre l'interlocuteur privilégié des bénéficiaires de l'établissement.

Maintenance préventive et curative.

Activité(s) principales sur le poste ASE:
Accueil

Coordination de l'accueil du premier jour et suivi de sa qualité pendant la durée du stage,

Information du bénéficiaire sur son statut,

Aide aux premiers contacts avec le personnel de l'établissement,

Veille de la qualité des conditions d'hébergement.

Animation / Information / Accompagnement

Organisation, animation et encadrement des activités extra
- professionnelles (de loisirs, culturelles, sportives, éducatives...) afin d'assurer la qualité de vie des bénéficiaires au sein de l'établissement hors temps de formation,

Contribution au développement de la participation des bénéficiaires aux activités sportives et culturelles externes à l'établissement,

Développement et mise en place des moyens de communication (réunions, journal interne, vidéo...) pour informer les bénéficiaires et faciliter les échanges sur tous les thèmes les concernant,

Aide au bénéficiaire dans sa démarche d'insertion sociale et professionnelle en liaison avec l'équipe psychopédagogique.

Compétences techniques:
Animer

Organiser un programme d'activités,

Faire acquérir et développer les habiletés et les comportements,

Assumer les tâches matérielles de préparation,

Expliquer le fonctionnement et le maniement des matériels et des équipements à utiliser.

Sur le poste de maintenance de l’hébergement:
Localisation et diagnostic des pannes et anomalies et hiérarchisation des priorités d'intervention (réparation effectuée par lui-même ou alerte du responsable pour faire intervenir la Société de maintenance)

Action de maintenance du parc mobilier ou immobilier (opérations de contrôle, réglage, travaux de remise en état ou de conformité, d'entretien courant et de maintenance préventive soit à partir du plan de maintenance, soit lors du constat d'un dysfonctionnement, soit lors de l'exploitation des rapports des différents organismes de contrôle)

Suivi technico-administratif (consigne de ses différentes interventions et tenue à jour de l'ensemble des documents en rapport avec son activité)

Entretien des outils et matériels

Appui et conseil:
Conseil auprès de la hiérarchie sur les solutions techniques les plus adaptées au regard des problèmes à traiter

Appui et conseil auprès des utilisateurs lors de la mise en place ou de la modification d'appareils, d'équipements, de systèmes,...

**Profil Attendu**:

- Formation(s):
Niveau IV dans le domaine de l'animation, type BEATEP (Brevet d'Etat d'Animateur Technicien de l'Education Populaire) + expérience professionnelle dans l'animation et/ou l'enseignement.
- Expérience(s):
Expérience professionnelle dans l'animation et/ou l'enseignement.

Connaissances en psychopédagogie appliquée.
- Soft Skills:
Etre imaginatif et créatif,

Développer des relations accueillantes et dynamiques,

Travailler en concertation et complémentarité avec une équipe.

Les + à l’AFPA:
Restaurant d’entreprise ou Tickets restaurants

Parcours de formation et d’accompagnement personnalisé

Accord télétravail

Fermeture 1 semaine pour les fêtes de Noël

Avantages du Comité Social Economique

**L’Afpa mène une politique active pour favoriser l’articulation des temps de vie et recherche la mixité /diversité dans ses emplois.**

Type d'emploi : Temps plein, CDI

Salaire : 28 500,00€ à 29 000,00€ par an

Avantages:

- Prise en charge du transport quotidien
- Restaurant d'entreprise
- RTT

Programmation:

- Du lundi au vendredi
- Repos le week-end
- Travail en journée
- Travail en soirée

Types de primes et de gratifications:

- 13ème Mois

Lieu du poste : En présentiel