Pair Aidant

Les Eaux Vives Emmaüs et l’ADAPEI 44 agissent pour l’inclusion sociale et professionnelle sur le département de Loire-Atlantique depuis près de 50 ans. Elles contribuent à l’accueil, l’hébergement et l’accompagnement adapté de personnes seules et de leurs familles, notamment les personnes en situation de handicap. Nos associations sont engagées dans le développement du projet « DECLIC emploi » qui vise à favoriser l’accès et le maintien dans l’emploi des personnes en souffrance psychique sur tout le département. Chaque année, 80 personnes seront accompagnées par une équipe pluridisciplinaire encadrée par une cheffe de service : psychologue, référents sociaux, jobs coachs, pair-aidants. Il privilégie une démarche d’aller-vers et un accompagnement global qui s’inscrit dans la durée et qui s’organise en co-référence. « DECLIC Emploi » est lauréat du contrat à impact social "Innover pour accéder à l'emploi" labellisé par le Ministère du Travail, de l’Emploi et de l’Insertion. Le projet « DECLIC emploi » est rattaché au Pôle Nord Loire des Eaux Vives Emmaüs. Pour déployer la démarche d’accompagnement, nous recherchons 3 pair-aidants (es): **Mission principales** et tâches (liste non exhaustive): Par délégation du Directeur Général des Eaux Vives Emmaüs et sous l’autorité de la Directrice Projet - Innovation, vous travaillez au sein d'une équipe pluridisciplinaire et en lien direct avec les autres acteurs du territoire. Rattaché.e à la cheffe de service, vous serez amené,via votre savoir expérientiel, à: 1. Accompagner de manière pro-active, les personnes dans leur parcours de rétablissement en santé mentale et dans la logique de développement du pouvoir d’agir et en articulation avec les autres professionnels de l’équipe. Cet accompagnement se réalise dans une démarche d’« aller-vers », via des temps collectifs (informations collectives, groupes de parole), des RDV individuels ou des RDV accompagnés avec d’autres professionnels de l’équipe sur le territoire de vie de la personne accompagnée. 2. Apporter votre expertise issue de votre savoir expérientiel dans le cadre de la procédure d’admission 3. Contribuer aux actions de sensibilisation autour de la souffrance psychique et de l’emploi que le service sera amené à réaliser auprès des employeurs et de leurs équipes, ainsi qu’auprès des partenaires. 4. Participer à la dynamique d’équipe et du service via: - La participation aux réunions d’équipe - Le développement et l’ajustement des outils - La contribution à la réflexion collective d’ajustement du projet de service en tenant compte de l’évaluation des besoins des personnes accompagnées et de leur entourage **Profil requis**: - Expérience personnelle en santé mentale (dépression, bipolarité, anxiété, addictions, troubles du comportement alimentaire, schizophrénie, etc - Être en voie de rétablissement - Disposer de connaissance sur le rétablissement et l’approche de la pair aidance. Être formé à la Pair aidance serait apprécié (intervenant pair-aidant/ médiateur pair) - Une première expérience en pair aidance serait appréciée - Vous disposez de qualité d’écoute et de synthèse et appréciez travailler au sein d’une équipe pluridisciplinaire - Titulaire du permis B Conditions Conditions particulières: déplacements fréquents sur le département de Loire - Atlantique et prime SEGUR Avantages : Congés Trimestriels (9CT/an), congés enfant malade, mutuelle d’entreprise. Type d'emploi : CDI, Temps partiel Nombre d'heures : 17,5 par semaine Salaire : à partir de 1 678,95€ par mois Lieu du poste : Un seul lieu de travail