Assistant Marketing Retail

**Description de l'entreprise**

Le Groupe CGR cinémas est le 2ème groupe d’exploitation cinématographique en France, avec 73 cinémas dans tout la France et développe la technologique inédite et innovante ICE. Fondé en 1974 par Georges Raymond, CGR Cinémas s’est imposé comme le 1er groupe indépendant de France et rassemble une équipe de passionnés.

**La mission**

Rattaché(e) au Directeur confiserie et en tant qu’assistant(e) marketing retail, vous devrez assurer les missions marketing et ventes du service confiserie pour le bon fonctionnement de chaque service.

Vous aurez principalement les missions suivantes:
Assurer les missions marketing variées:

- Création des opérations de promotion en lien avec les accords commerciaux;
- Mise en place des opérations ;
- Validation auprès des industriels des opérations ;
- Liens interservices : service comptabilité, studio, service informatique, service Pro CSE, service exploitation ;
- Analyse et suivi des opérations ;
- Préparation des rdv avec les industriels ;
- Relations avec les industriels ;
Assurer le suivi des ventes:

- Suivi quotidien des ventes ;
- Analyse des ventes ;
- Mise en place des promotions sur demande des cinémas ;
- Gestion des courriers électroniques ;
- Suivi du matériel ;
- Mise en place et suivi de la politique tarifaire;
**Profil**

Une première expérience dans le domaine serait appréciée.

Aptitudes/Qualités:

- Capacités d'organisation
- Capacités d'adaptation
- Autonomie
- Bon relationnel
- Esprit de rigueur

Savoir-faire / Savoir:

- Maîtrise des principaux logiciels bureautiques et notamment Excel

Vous avez quelques notions de marketing ? C'est un vrai plus La motivation et l'implication seront également des critères essentiels dans notre sélection.

Poste naturellement accessible à un(e) salarié(e) RQTH.

**POURQUOI NOUS REJOINDRE ?**

**Un emplacement idyllique**: située à La Rochelle, notre entreprise profite d’un cadre de vie exceptionnel. Entre mer et ville, vous profiterez de la qualité de vie unique offerte par cette magnifique région, tout en travaillant au sein d’une entreprise dynamique et accueillante.

**Engagement pour la parité**: l’égalité entre les hommes et les femmes est un objectif fondamental dans le développement du groupe, porté par une politique de recrutement égalitaire, une équité salariale ainsi que dans le développement professionnel.

**Culture et bien-être au travail**: le bien-être de nos collaborateurs est primordial. C’est la raison pour laquelle vous aurez un accès à notre salle de sport sur site. Nous sommes convaincus que des employés heureux et en bonne santé font partie intégrante de notre succès.

**Un cadre de travail stimulant**: en rejoignant notre équipe, vous bénéficierez d’un environnement de travail chaleureux et inclusif, où chaque membre est valorisé et encouragé à exprimer ses idées. La collaboration et l’esprit de famille sont au cœur de notre identité.

**Développement professionnel**: nous nous engageons à soutenir votre croissance professionnelle à travers des opportunités de formation continue, et des perspectives de carrière. Votre succès est notre succès.

**Rémunérations, conditions d’emploi et perspectives**
- Rémunération annuelle : 21 621.60€ brut ;
- + 13ème mois selon usage, après une année de présence effective ;
- Participation aux bénéfices ;
- CDI temps plein sur site ;
- Carte cinéma gratuite (1 séance par jour) ;
- Avantages liés au CSE.

**DATE ET LIEU DE LA PRISE DE POSTE**
- Lieu : Périgny (17), au Siège social du Groupe
- Date : à pourvoir dès que possible

**Comment postuler ?**

Type d'emploi : Temps plein, CDI

Rémunération : 21 621,60€ par an

Lieu du poste : En présentiel