Cdi Educatrice Jeunes Enfants Référente Technique Micro Crèche Ancenis

Depuis 2014, Les Ptis Petons rayonne sur le vignoble nantais à travers un réseau de quatre micro-crèches spécialisées dans l'accueil et l'accompagnement de l'enfant et de sa famille. Notre approche pédagogique repose sur des fondamentaux essentiels : le respect du rythme et des besoins de chaque enfant, la place primordiale du parent, et un engagement éco-citoyen fort. Profondément soucieux de notre engagement auprès des familles et des enfants, nous plaçons l'intérêt supérieur de l'enfant, citoyen de demain, au cœur de notre projet.

Notre démarche écologique globale ne se limite pas à la réduction de l'empreinte carbone de nos structures. Elle se traduit par des actions concrètes et quotidiennes : utilisation systématique de produits écocert, adoption de couches lavables, mise en place de pratiques respectueuses de l'environnement (PPN), et surtout, une sensibilisation active des tout-petits, de leurs parents et de notre personnel éducatif à ces enjeux essentiels.

Soucieux du bien-être de chacun, nous avons développé une politique de ressources humaines privilégiant l'épanouissement professionnel à travers:

- Un accompagnement individuel complet (parcours d'intégration, formations en présentiel et e-learning, mobilité, entretiens réguliers, tutorat)
- Un soutien d'équipe structuré (réunions d'équipes, supervisions)
- Des initiatives collectives enrichissantes (journée pédagogique, collectifs de partage de pratique)
- La participation active aux projets transversaux pour co-construire l'avenir des Ptis Petons

Rejoignez une aventure humaine où la bienveillance, le plaisir et les responsabilités s'articulent autour d'un projet commun, garantissant la cohérence des valeurs entre parents, enfants et professionnels.

Avantages:

- Chèques vacances
- Chèques cadeaux
- Mutuelle à 100%

Pour notre micro-crèche d'Ancenis-Saint-Géréon (250 rue Jean Mermoz, 44150), nous recherchons un(e) éducateur(rice) de jeunes enfants référent(e) technique pour une prise de poste mi-juin 2025.

En tant que référent(e) technique, vous travaillerez en étroite collaboration avec le gestionnaire, la coordinatrice réseau, les autres référents techniques et votre équipe de trois professionnelles (auxiliaire de puériculture, CAP petite enfance). Votre rôle de manager s'inscrit dans une dynamique résolument coopérative, favorisant la pensée collective et le développement des compétences.

Vos responsabilités s'articulent autour de quatre axes majeurs:
**Accompagnement Enfant/Famille**:

- Assurer un accueil personnalisé des familles et une communication fluide
- Coordonner les transmissions et l'organisation des périodes d'adaptation
- Accompagner le développement quotidien des enfants
- Organiser la communication parentale (réunions d'information, affichages)

**Gestion et Pilotage**:
Vous assurez la gestion administrative complète de la structure via différents logiciels dédiés:

- Élaboration et suivi des contrats familles, organisation des visites et entretiens
- Gestion des plannings d'équipe dans le respect des taux d'encadrement
- Supervision du budget et des stocks
- Coordination des remontées de paie
- Suivi de la logistique quotidienne (repas, hygiène, commandes)
- Organisation des réunions d'équipe et suivi des décisions

**Management et Formation**:
Dans une approche collaborative, vous:

- Pilotez votre équipe en instaurant une dynamique de professionnalisation des pratiques éducatives
- Portez la responsabilité de la démarche d'amélioration continue des projets éducatifs et pédagogiques
- Organisez et animez les réunions d'équipe régulières
- Participez activement aux réunions du réseau, aux formations, et aux séances d'Analyse des Pratiques Professionnelles
- Collaborez lors des interventions de la RSAI et des réunions RT
- Sensibilisez votre équipe à la pensée éco-citoyenne au quotidien
- Accompagnez le développement professionnel de chaque membre de l'équipe

**Projets et Réseau**:

- Élaborer le projet pédagogique en collaboration avec la coordinatrice réseau
- Participer activement aux réunions du réseau et aux formations
- Contribuer aux séances d'Analyse des Pratiques Professionnelles
- Mettre en place des projets thématiques innovants

Titulaire du diplôme d'État d'Éducateur de Jeunes Enfants (DEEJE), vous êtes imprégné(e) des valeurs du travail social. Votre expérience significative, que ce soit en tant qu'éducateur terrain ou référent technique, témoigne de votre engagement dans le secteur de la petite enfance.
- Une capacité d'écoute, d'analyse et de prise de recul exemplaire
- Des compétences avérées en accompagnement d'équipe et en conseil
- Une aisance naturelle dans la communication et la gestion administrative
- Un esprit créatif et fédérateur, doublé d'un sens aigu de l'organisation
- Une sensibilité marquée pour la protection de l'environnement et la transmission des valeurs écocitoyennes

Votre implication, votre disponibilité et votre patience, combinées à votre maîtrise des outils informatiques, vous