Travailleur Social Diplômé

Critères de l'offre

Présentation de la Croix-Rouge

Acteur majeur de l'économie sociale et solidaire, la Croix-Rouge française pilote un réseau de plus de 600 établissements et services dans les secteurs de la santé, du médico-social et de la formation.

Elle est à la tête également de 12 instituts régionaux de formation sanitaire et sociale.

Membre du plus grand réseau humanitaire mondial, la Croix-Rouge française emploie ainsi plus de 17 000 salariés qui, à travers plus de 70 métiers, mettent leur professionnalisme au service des plus fragiles au sein d'instituts médico-éducatif, de crèches, de maisons de retraite, de centres de réadaptation fonctionnelle, de centres d'hébergement d'urgence, de formation, de missions internationales

La filière lutte contre les exclusions en Ile-de-France regroupe 110 dispositifs de la grande précarité jusqu'à la réinsertion (Samu Social, CHU, SIAO, nuitées hôtelières, CHRS...) et plus de 700 salariés.

Le pôle lutte contre les exclusions de l'Essonne représente un budget de 18 millions, comprend 156 salariés répartis sur les dispositifs suivants : CADA, HUDA, CHS, CHRS, ABN, CHUS, SIL, ADJ, équipes mobiles, domiciliation et SIAO.

Au sein de ce pôle, nous recherchons un Travailleur social diplômé : Conseiller en Economie Sociale et Familiale ou Assistant de Service Social ou Educateur Spécialisé en CDI pour la Plateforme de Veille Sociale situé à Corbeil-Essonnes (91).

En nous rejoignant, vous partagerez notre engagement, notre éthique et vous participerez au développement de la Croix Rouge Française, Pôle lutte contre les exclusions de l'Essonne.

Poste

**Référence**: CRF00620

**Expérience souhaitée**: Indifférent

Le Travailleur Social a pour vocation de simplifier les démarches d'accès à l'hébergement et au logement en coordonnant les différents acteurs de la veille sociale. Son rôle est d'identifier et de recenser les demandes, de réaliser un premier diagnostic de la situation des personnes accueillies, de vérifier leur accès effectif aux droits sociaux, de poser une préconisation d'orientation et d'enclencher une prise en charge adaptée:
Le travailleur social se met en relation avec les différents acteurs de terrain : collectivités locales, acteurs du logement adapté, associations d'insertion sociale.
Il accueil de manière inconditionnelle les bénéficiaires.
Il évalue la situation, réalise un diagnostic social et met en œuvre un plan d'aide et d'accompagnement.
Il se coordonne avec les référents sociaux.
Il permet la continuité de la prise en charge
Il permet de simplifier les démarches d'accès au logement ou à l'hébergement par sa connaissance du territoire et des partenaires institutionnels.
Il traite avec équité les demandes en fonction des besoins.
Il connaît les disponibilités de l'ensemble de l'offre sur le territoire
Il oriente les personnes en fonction des besoins et des situations.
Il participe à l'observatoire local de la veille sociale.

Vous exercez vos missions sous la responsabilité d'un cadre socio-éducatif ou du directeur/directrice d'établissement.

Le travailleur social aide à résoudre des problèmes à finalités sociales posés par le bénéficiaire.
Il informe, conseil et aide les personnes à effectuer des choix et à prendre des décisions raisonnées.
Il mobilise des techniques ou sollicite des services et des partenaires dans le domaine de l'évaluation, l'orientation, la formation, l'emploi,
Il effectue des entretiens individuels.
Il aide à résoudre des problèmes divers, d'ordre social, administratif, socio-économique, posés par les bénéficiaires dans le but d'une meilleure insertion.
Il informe, conseil, propose et oriente sur les dispositifs d'aide existants les mieux adaptés.
Il analyse la situation et engage les interventions de médiations ou les interventions de spécialistes si nécessaires.
Il conduit une action éducative dans le but de favoriser l'intégration de tous dans la vie sociale, notamment par le biais du logement ou de l'hébergement.
Il maintien ou créé du lien avec les bénéficiaires et l'environnement social.
Il rédige des évaluations sociales et peut être amené à rédiger des rapports (bilans, informations préoccupantes, compte-rendu,).
Il observe des règles de discrétion et de respect du secret professionnel.
- Diplôme d'Etat CESF ou ASS ou Educateur Spécialisé
- Expérience au même poste dans le domaine de lutte contre les exclusions
- Permis B

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Vous recherchez du sens et souhaitez vous épanouir au sein d'une association engagée et porteuse de valeurs humanistes ?

Nos collaborateurs bénéficient de divers avantages tels que le Compte Épargne Temps, une garantie d'évolution de la rémunération, une prime de fin d'année, une mutuelle et prévoyance avantageuses, un accompagnement sur les thématiques du travail, logement, famille, santé par notre réseau d'assistantes sociales