Travailleur Social

Descriptif métier
- Vous êtes impliqué dans une relation socio-éducative de proximité.
- Vous aidez et accompagnez des personnes, des groupes ou des familles en difficulté, en situation de précarité et/ou d'exclusion dans le développement de leurs capacités de socialisation,- Détails de l'offre
- Le Pôle Hébergement Logement Accompagné recherche dans le cadre de l’activité de son Centre d’Hébergement d'Urgence (CHU):

- DEUX TRAVAILLEURS SOCIAUX (H/F)
- Poste en CDI à temps plein
- Basé à Saint Germain en Laye (78)
- Convention CN 66 - Rémunération selon diplôme et expérience
- Association EqualisDans le cadre des valeurs de l’Association et sous l’autorité du directeur d’établissement, vous intégrerez une équipe comprenant des travailleurs sociaux, une secrétaire et un chef de service. Vous aurez pour mission l'accompagnement social de plusieurs personnes et ménages hébergés dans des logements en diffus situés dans les Yvelines.Poste et missions:

- Mise en œuvre du projet de service:
- Participer aux instances de réunion, de synthèse, de réflexion et de formation nécessaires à la réalisation et à l’évolution du projet de service et du projet d’établissement,
- Utiliser et participer à la mise en place des outils nécessaires au suivi quantitatif et qualitatif des personnes hébergées et des activités du service (rapports d’activité, statistiques, dossiers individuels, notes sociales, etc.),
- Mener des actions en cohérence avec une pratique bientraitante.

Accompagnement individualisé des personnes hébergées:
- Évaluer la situation des personnes accueillies, élaborer le contrat de séjour et suivre régulièrement le projet d’accompagnement individualisé,
- Assurer le suivi des situations en lien avec les partenaires et les référents sociaux et médicaux dans le cadre des objectifs du projet individualisé,
- Être le relais social du dispositif pour les partenaires et les référents sociaux et médicaux dans l’objectif de garantir l’accès et le maintien des droits dans le cadre du projet individualisé,
- Accompagner les personnes et ménages hébergés, en fonction de leurs besoins et de leur autonomie, dans toutes les actions et démarches nécessaires,
- Réaliser des visites à domiciles, entretiens de suivis au bureau, accompagnements extérieurs et actions collectives à visée éducative et pédagogique,
- Favoriser la participation, l’intégration, l’insertion et l’autonomie des personnes hébergées dans leur environnement au sein et vers l’extérieur du dispositif,
- Veiller aux conditions de bien être des personnes accueillies et à leur bientraitance,
- Respecter et faire respecter la discrétion nécessaire à la protection du secret et de la vie des personnes accueillies,
- Rédiger les écrits professionnels nécessaires au fonctionnement du service (Rapport social, demande d’aide financière, fiche projet, compte rendus divers, synthèse de situation sociale )

Participation au fonctionnement général du centre:
- Accueillir les personnes hébergées et leur transmettre les documents contractuels adéquats (livret d’accueil, signature du règlement de fonctionnement, etc.),
- Veiller aux bonnes conditions d’hébergement et au respect du règlement de fonctionnement,
- Animer et réguler la vie quotidienne au sein des lieux d’hébergement,
- Mettre en place, organiser et animer les réunions des personnes hébergées,
- Transmettre/recevoir les informations adéquates aux collègues de l’équipe,
- Réaliser un reporting régulier des interventions menées,
- Participer au Groupe d’Analyse des Pratiques.

À noter que les missions peuvent évoluer en fonction des besoins du service.
- Profil et compétences:

- Formation de type Diplôme d’État « Éducateur Spécialisé », « Conseiller en Économie Sociale et Familiale », « Assistant de Service Social » ou « Moniteur-Éducateur ».
- Une connaissance des dispositifs d’hébergement et de logement est souhaitable, ainsi qu’une connaissance des actions professionnelles liées à la gestion budgétaire.- Le permis de conduire est exigé pour ce poste.- Vos qualités- Capacité à travailler en équipe
- Faire preuve d'initiative
- Capacité d'adaptation