Responsable Risques Financiers

Au sein de la direction de la Fonction Actuarielle et directement rattaché au directeur des Risques d’Abeille Assurances, vous évoluerez en tant de manager du pôle Risques Financiers et interviendrez notamment sur:

- L’animation et encadrement du service de gestion des risques financiers
- Le recrutement, formation et rétention des collaborateurs
- Le suivi du cadre de gestion des risques financiers (FERP, liquidité, climat, gestion des UC, limites de crédit)
- L’analyse/revue seconde ligne des propositions d’investissement/projets financiers (opinions des risques)
- La réalisation des travaux de revue pour la fonction actuarielle : validation des GSE, revue SAA, revue SCR, etc.
- Le développement des outils de calibrage des risques financiers
- Le cadre d’appétence aux risques
- Le cadre de contrôles ORCM
- De formation supérieure en Finance/Actuariat/Investissements, vous possédez une solide expérience technique sur ce type de fonction (une expérience en Investissements serait la bienvenue) et êtes également reconnu pour vos qualités managériales.
- Vous faites preuve d’un excellent relationnel et votre capacité d’adaptation vous permettra aisément de travailler en transverse.
- Venez rejoindre une société dynamique, offrant de nombreux avantages : Accord de télétravail, prime de performance, tickets restaurants/restaurant d'entreprise, mutuelle, package de congés/RTT attractif, intéressement/participation.

Ce que nous avons à vous proposer ?

Une rémunération globale, composée:

- D’une part fixe,
- D’une part variable : Individuelle, et collective, via l’Epargne salariale (Participation / intéressement),
- Une surcomplémentaire retraite (PERE - Plan d’Epargne Retraite Entreprise)
- Du télétravail, encadré par un accord qui prévoit jusqu’à 2,5 jours de télétravail par semaine, accessible après la période d’intégration (sauf exception), Le télétravail donne droit à des titres restaurant, une aide à l’équipement et une indemnité internet mensuelle.
- Une mutuelle interentreprise avantageuse.
- Un remboursement de transport flexible, encadré par un forfait mobilité durable, pour favoriser les mobilités douces.
- Entre 26 et 29 jours de congés payés et 15 jours de RTT pour un temps plein.
- Un CSE avec des offres et services attractifs.
- Des offres de produits d’assurance et un accompagnement personnalisé,
- Un environnement de travail chaleureux et convivial 100% en flex-office, facilement accessible en transport

Et après ?

Chez Abeille Assurances, la mobilité interne est un vrai levier pour développer la carrière et les compétences de nos collaborateurs et collaboratrices, avec un objectif ambitieux de 50% des postes pourvus en interne.

Nous favorisons les mobilités au sein du Groupe Aéma, de Macif, Aesio Mutuelle, Ofi Invest. Ensemble, nous formons le 5ème groupe d’assurance en France.

Quels sont nos engagements ?
- L’assurance d’être soi-même :_

Et nous ?

Compagnie majeure de l’assurance en France forte de ses 3000 collaborateurs, 1000 agents généraux d’assurance et de ses 180 ans d’expérience, Abeille Assurances dispose d’une gamme étendue de produits et services d’assurance, de protection, d’épargne et de retraite. Abeille Assurances est par ailleurs le partenaire historique de l’AFER, la première association d’épargnants en France (avec près de 754 000 adhérents).

Plus d’informations sur

abeille-assurances.fr
- Abeille Assurances est une entité d’Aéma Groupe, né en janvier 2021 du rapprochement entre Aésio Mutuelle, Macif, et Ofi Invest. Ce groupe imagine chaque jour les contours d’un monde plus juste et plus humain en plaçant la prévenance au cœur de la relation avec ses adhérents, sociétaires et entreprises clientes. Il couvre les besoins de protection de 11 millions de personnes et répond aux besoins assurantiels et serviciels de 1 français sur 6._

Plus d’infos sur

aemagroupe.fr