Assistance Contrôle de Gestion Alternance

il y a 6 jours


Paris, France SCOR Temps plein

Au sein de l’équipe **Regional Cost Controlling**, en charge du suivi des frais généraux des périmètres **EMEA / AMERICAS**ainsi que de l’entité légale **SCOR SE**, l’alternant(e) apportera un soutien à un ou plusieurs membres de l’équipe sur des missions transversales relevant de leur périmètre de responsabilité.
- Participation au suivi budgétaire des principales entités du périmètre (analyses sur Excel)
- Participation au processus budgétaire annuel (collectes des besoins budgétaires / analyse et
contrôle des données remontées pour le budget)
- Participation au processus d’atterrissage trimestriel (landing) des frais généraux : prévision des frais
à venir/ reporting à destination du Groupe
- Participation aux travaux de clôture : détermination et suivi des provisions / contrôle des correctes
allocations
- Participations aux analyses et production de commentaires trimestriels
- Participation au processus d’engagement des frais (interface entre les départements - aide à la
correcte allocation des achats - et l’équipe achat
- Diplôme de Master en Contrôle de Gestion ou issu(e) d’une école de commerce
- Excellentes capacités d’analyse et de synthèse
- Maîtrise avancée d’Excel et de PowerPoint
- La connaissance de Power Query ou Power BI constitue un atout apprécié

Working at SCOR means engaging with some of the best minds in the industry - actuaries, data scientists, underwriters, risk modelers, engineers, and many others - as we work together to find solutions to pressing challenges facing societies.

As an international company, our common culture is defined by “The SCOR Way.” Serving both to build momentum that drives the Group forward and as a compass to guide our actions and choices, The SCOR Way is anchored by five core values, reflecting the input of employees at all levels of the Group. We care about clients, people, and societies. We perform with integrity. We act with courage. We encourage open minds. And we thrive through collaboration.

SCOR supports inclusion and the diversity of talents, and all positions are open to people with disabilities.



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