Intégrateur.euse de Données Edi

**À propos du groupe SYD**

Nous accompagnons nos clients à travers quatre métiers : Le conseil, l’intégration de solutions, le développement applicatif et l’infogérance.

Chez SYD, les relations humaines sont guidées par trois valeurs essentielles qui façonnent notre façon de vivre et de travailler ensemble au quotidien : RESPECT, SOLIDARITÉ et INTÉGRITÉ.

Nous avons posé nos valises dans le Grand Ouest, avec des équipes présentes à Nantes, Paris, Niort, Brest, Bordeaux, Rennes et Saint-Nazaire.

Et parce que la RSE est inscrite dans notre ADN depuis le premier jour, nous sommes fiers d'être certifiés entreprise exemplaire par l'AFNOR, selon la norme ISO 26000.

**Description du poste**:
**Quel sera ton poste ?**

**Intégrateur de données EDI (H/F)** chez l'un de nos clients de la zone choletaise
En tant que spécialiste de l'intégration des données, tu seras responsable de la gestion et de l'optimisation des processus d'intégration des données au sein de la chaîne d'approvisionnement du client. Ton rôle consistera à assurer une circulation fluide et précise des données entre les différents systèmes, améliorant ainsi l'efficacité globale de nos opérations.

Tes missions seront les suivantes:

- Concevoir, développer et maintenir des solutions d'intégration de données pour soutenir les opérations de la chaîne d'approvisionnement, en utilisant notre solution B2B hybride / low-code / no-code
- Assumer la responsabilité des projets d'intégration de nos partenaires commerciaux et de nos agences d'exploitation
- Collaborer avec les équipes interfonctionnelles pour comprendre et harmoniser les exigences en matière de données.
- Surveiller et assurer l'intégrité et la disponibilité des données, en fournissant un support de troisième niveau
- Développer et maintenir la documentation des processus et des flux de travail d'intégration des données
- Se tenir informé des meilleures pratiques en matière d'intégration des données et de gestion de la chaîne d'approvisionnement.

**Profil recherché**:
**Ce qui fera de toi notre prochaine pépite Sydienne**

Tu es **diplômé.e** en informatique ou en logistique (Bac+2), et possède une expérience professionnelle dans l'intégration de données (par exemple, Lobster, webMethods).

Tu as également des connaissances des processus informatiques et des technologies d'interface courantes (API, EDI via XML, EDIFACT).

Reconnu.e pour tes capacités de résolution de problèmes et d’analyse, tu as également une aisance à travailler de manière structurée et fiable.

Le client évoluant dans un contexte international, un bon niveau d'anglais et de solides qualités rédactionnelles et orales sont également attendus.

Enfin, doté(e) de bonnes qualités relationnelles, tu es rigoureux(se), fiable, organisé(e) et autonome. Ton sens du contact et ton esprit d'équipe font de toi un interlocuteur(trice) privilégié(e).

Poste basé à Cholet

Rémunération à négocier

2 jours de télétravail par semaine possible sur ce poste

**Le process de recrutement avec la team RH**
- ** Étape 1** : Premier échange téléphonique avec un/une chargé(e) de recrutement du Groupe **Jalil**:

- ** Étape 2**: Rencontre physique ou visio avec notre Ingénieur d'affaires : Sébastien Peggy Pierre
- ** Étape 3** : Si ton profil matche, nous enverrons ton dossier de compétences au client.
- ** Étape 4**: Rencontre physique ou visio le client.

Qu’il y ait match ou pas match, nous ne manquerons pas de te tenir au courant.

**La vie chez SYD**
- ** Trois grandes valeurs**que nous faisons tous vivre au quotidien : Solidarité, Respect, Intégrité.
- ** Les évènements** : Séminaire d'intégration à ton arrivée, séminaire annuel dans un lieu secret, séminaire d'équipe, arbre de Noël, soirées d'été, évènements sportifs... Toutes les occasions sont bonnes pour se retrouver et passer du temps ensemble.
- ** La fondation SYD**: Dans le cadre de notre engagement sociétal, nous avons créé en 2011 une fondation sur laquelle nous versons, chaque année, 10 % du résultat du Groupe pour financer des projets proposés et portés par les collaborateurs.
- ** Un suivi régulier avec la team RH et les commerciaux** tout au long de la mission.
- ** La transparence**: Pas de secret, tu seras informé dès le début du process du nom du client.