Responsable Du Bureau D'etudes Et Développement

Vous aimez **prendre des initiatives** ? Alors vous aimerez notre mode de fonctionnement avec** des circuits de prise de décision courts.** Nos projets vous permettront d'avoir une **diversité dans votre parcours professionnel,** en travaillant demain pour d'autres secteurs comme : le médical, l'aéronautique, énergie verte.
- TRONICO, filiale du groupe ALCEN, est concepteur et fabricant pluridisciplinaire de produits et services à dominance électronique pour des marchés exigeants ; la quête de l’excellence nous permet d’élaborer des solutions innovantes, adaptées aux besoins de nos clients._

C’est pourquoi, le groupe ALCEN, représentant plus de 2000 collaborateurs, investit dans des compétences pointues.

Nous sommes sous-traitants oui, mais pas seulement Nous concevons, développons et industrialisons aussi des **produits en propre**. Nos 450 collaborateurs basés en France déploient une stratégie extrêmement volontariste dans la conception de nouvelles technologies.

**6 Valeurs animent** nos comportements, notre travail et l’évolution des collaborateurs au quotidien **:ENGAGEMENT - AUTHENTICITE - INNOVATION - AGILITE - EXCELLENCE - RESPECT**.

Basés à **20 min au sud de Nantes, **nous vous proposons de développer vos compétences en accompagnant nos équipes Tronicoises** **composées d’Experts engagés dans le développement de technologies.

**Ce que nous pouvons accomplir ensemble**:
Sous la responsabilité du Directeur du Développement, vous encadrez le Bureau d’Etudes et Développement, composé d’environ 60 personnes en France et au Maroc qui interviennent:

- Auprès des clients tiers à TRONICO pour les marchés du médical et de l’aéronautique,
- Auprès des clients internes de TRONICO, en particulier pour son activité de conversion de puissance TAME-POWER.

A ce titre, vos missions seront les suivantes:

- Management des équipes:

- Encadrement direct d’une équipe de 6 responsables métiers expérimentés ainsi que leurs équipes respectives,
- Développement du savoir-faire et accompagnement sur le savoir-être du Capital Humain du service,
- Développement de la synergie inter-site et management de la différence culturelle.
- Stratégie:

- Pilotage du déploiement stratégique et tactique des métiers,
- Enrichissement et révision des feuilles de route avec les responsables métiers.
- Gestion opérationnelle:

- Définition des objectifs opérationnels du service et déploiement aux métiers,
- Pilotage des métriques de suivi de la performance des opérations (adéquation charge capacité, efficacité, productivité ),
- Développement et structuration des méthodologies de pilotage/administration.
- Gestion budgétaire:

- Définition du budget,
- Suivi financier et budgétaire.

**Pour vous aider à réussir dans vos nouvelles missions, nous vous proposons un parcours d'intégration durant lequel**:

- Vous rencontrerez les 9 Directeurs pour vous donner une vision globale de l’organisation et vous aider à comprendre votre rôle au quotidien dans les phases amonts et aval de vos missions,
- Vous serez immergé au sein des équipes pour comprendre les usages et la culture de l’entreprise,
- Au cours de vos 4 mois de période d’essai, vous bénéficierez de RDV « points d’étape » avec votre manager pour vous aider à progresser et réussir cette prise de poste.

**Vos Atouts pour réussir cette mission**:
Vous êtes doté(e)s d’une culture technique large et étoffée, associée à une expérience réussie dans une fonction de management technique dans un environnement industriel.

Doué(e) d’une grande capacité d’analyse et de synthèse, très bon(ne) communicant(e), vous êtes capable de challenger des interlocuteurs techniques et apporter de la valeur aux clients de différents marchés.

Vous êtes curieux(se) et intéressé(e) par l’innovation. Vous appréciez le travail en équipe et êtes reconnu(e) pour votre agilité et votre réactivité. Vous êtes à l’écoute de vos collègues, on vous reconnaît d’ailleurs pour votre esprit d’ouverture et votre caractère positif et constructif. Vous savez aussi défendre vos idées avec diplomatie et tact pour faire avancer les projets des marques, avec assertivité et sérénité.

Une expression écrite irréprochable et un **excellent niveau d’anglais** sont impératifs.

**Informations complémentaires**:
Localisation : Saint Philbert de Bouaine - (20 minutes au Sud de Nantes)

Contrat : CDI

Démarrage : Dès que possible

Horaires : forfait 218 jours

Rémunération : selon profil et expérience

Avantages : Tickets Restaurant, Mutuelle familiale, RTT, Prime 13ème Mois, espace extérieur pour déjeuner

Parlez-nous de vos activités hors champ professionnel Par exemple, vous faites du sport en compétition ? Vous êtes fin(e) bricoleur(se) ? Vous avez d’autres Talents cachés ️ ? Dites-le-nous

**_ Aurore, Talent Specialist et Amandine, Chargée de Rec