Bibliotechnicien (F/H) - Ec21692

**Descriptif et missions**: Sous l'autorité de la responsable du pôle Création, l'agent exercera ses fonctions au sein de la médiathèque du Bachut secteur adulte. Il assurera notamment le suivi du domaine arts & loisirs ainsi que tourisme et voyages de l'acquisition des documents à leur mise à disposition du public, en intégrant leur valorisation. Il participera également aux tâches communes nécessaires au bon fonctionnement de la bibliothèque et du service.

Activités principales:
1 - Médiation usagers:
Accueil du public:

- Assurer des usagers pour les inscriptions, le prêt et le retour des documents
- Tenir des permanences à tous les postes de service public
- Renseigner et conseiller les lecteurs sur tous types de sujets couverts par la Bibliothèque

Accompagnement des usagers dans leurs recherches d'informations documentaires
- Initier l'usager aux différentes ressources documentaires
- Conduire des recherches documentaires à partir de différentes sources (collections physiques, catalogues, Internet, base de données...)

2 - Participation au développement et à la gestion des ressources documentaires et d'information:
Développement des collections, notamment dans le domaine littérature:

- Contribuer à la définition de la politique documentaire dans le domaine des arts et des loisirs et la mettre en œuvre
- Assurer la responsabilité du choix, de l'achat et du suivi budgétaire des documents et de la mise à jour des collections du domaine (désherber, mettre au silo, assurer le réassort)
- Participation à la présentation et à l'analyse critique des livres de l'office
- Suivi de la production éditoriale
- Désherbage, mise au silo, réassort

Valoriser les collections:

- Exemplariser, traiter les nouveautés
- Participer à la mise en espace des collections et à son évolution
- Participer au rangement des collections, assurer un travail de
- Assurer un travail de veille et de suivi de la production éditoriale, suivi des offices, valorisation des documents avec de nouveaux formats physique et en ligne

3 - Médiation Culturelle:
Conception et participation à l'élaboration et à la mise en place des animations:

- Promotion des collections : expositions, tables des nouveautés...
- Participation à la promotion des contenus : organisation d'évènements culturels (expositions, conférences, rencontres, ateliers) directement liés au pôle et pensés en transversalité avec les autres pôles de la médiathèque
- Accompagner les publics vers de nouveaux usages
- Initier et développer de nouvelles actions qui favorisent la participation des usagers
- Impulser des animations en lien avec les axes d'action culturelle de la médiathèque, en veillant à varier les formes et les publics cibles

4. Participer à la vie de la structure
- Participation aux tâches communes de la médiathèque
- Assurer le roulage, le peigne fin et le bulletinage des périodique ainsi que des missions transversales pour le pôle par la participation à des groupes de travail transversaux.

Informations complémentaires:
Conditions de travail:
Travail du mardi au samedi
25 jours de congés annuels et 2 jours de fractionnement
37h30/semaine et 15 jours RTT par an + 3 jours compensation

Avantages:

- Titres-restaurant 8,50 €/titre
- Primes annuelles
- Participation transports en commun 75%
- Forfait mobilités durables jusqu'à 300 €/an
- Participation employeur à la complémentaire santé et prévoyance
- Comité des Œuvres Sociales
- Formations

Pour plus d'information vous pouvez contacter le service RH :... recherchéConnaissances:

- Bonne culture générale
- Connaissance de la production éditoriale des collections gérées
- Maîtrise des outils bureautiques (Word, Excel), connaissance du SIGB (Portfolio) et des outils de publication sur le Web (Spip, forums, blog)
- Connaissance des ressources documentaires (Internet, Catalogue)

Savoir faire:

- Maîtrise des techniques bibliothéconomiques
- Maîtrise des techniques de recherche d'information sur Internet
- Capacité rédactionnelle

Qualités requises:

- Sens de l'accueil et du service public
- Qualités relationnelles et sens du travail en équipe
- Curiosité intellectuelle, prise d'initiative
- Dynamisme et capacité d'autonomie
- Adaptabilité et sens de l'organisation

**Avantages liés au poste**:
**Avantages collectifs au travail**:
**Description de la collectivité**: Capitale de la Région Rhône-Alpes, Lyon est l'une des villes les plus attractives d'Europe pour sa qualité de vie et son dynamisme économique exceptionnel.

Au cœur de la Métropole Lyonnaise, la Ville de Lyon (468 300 habitants) est dotée d’un budget global de 780 millions d’euros et d’un effectif de 7 300 agents permanents lui permettant d'offrir un service public de proximité à la population dans un souci constant de qualité.