Responsable Du Pôle Pilotage Des Budgets Et de

**Responsable du pôle pilotage des budgets et de l'exécution budgétaire H/F**:

- CDI
- LYON
- NIVEAU 8
- Télétravail possible
- NVHADD68184

**ARS AUVERGNE-RHÔNE-ALPES**:
**_L'ARS recrute _**

L'Agence Régionale de Santé (ARS) est l'interlocuteur unique des professionnels de santé et du médico-social, des services de l'Etat, des collectivités territoriales et des organismes gestionnaires sur tous les sujets de santé.

Notre mission consiste à piloter et mettre en œuvre les politiques dans le respect des droits des usagers, en coordination avec les différents partenaires et en tenant compte des spécificités de notre territoire.

La Direction Déléguée Achats et Finances recherche son nouveau **responsable du pôle pilotage des budgets et de l'exécution budgétaire H/F.**

**Description du poste**:
**Missions du Pôle « Pilotage des Budgets et de l'Exécution Budgétaire »**:
Le pôle budget a pour mission la sécurité et la maîtrise des budgets de l'Agence et du suivi de leur exécution:

- L'élaboration, le suivi et le pilotage du budget principal et du budget annexe de l'Agence en lien avec les directions de l'Agence,
- L'établissement des documents budgétaires (budgets initiaux, budgets rectificatifs ) et des reportings associés,
- La sécurisation du pilotage et du suivi des engagements juridiques (AE),
- Le conseil et l'assistance des services dans les domaines budgétaires et financiers,
- Le pilotage des achats inférieurs au seuil de procédure.

**Activités principales**:

- Encadrement et animation d'une équipe et management des personnes qui la composent,
- Gestion, développement et évaluation des compétences de son équipe,
- Animation du pilotage des budgets (principal et annexe) de l'ARS RA : élaboration, exécution de la programmation budgétaire, contrôle et suivi de l'exécution budgétaire, adaptation de la programmation aux aléas de gestion,
- Etablissement de compte-rendu des résultats de l'exécution budgétaire aux tiers (internes et externes),
- Pilotage de la passation, du traitement et du suivi des commandes dans le respect de la procédure achats et des règles de la commande publique, en lien avec le Pôle « Stratégie Financière et Marchés Publics »,
- Pilotage du suivi des engagements, de l'enregistrement des dépenses et des services faits dans le Système d'information budgétaire et comptable de l'ARS,
- Participe au pilotage du suivi de l'exécution des marchés et des contrats (en lien avec la responsable du Pôle « Stratégie Financière et Marchés Publics »),
- Participe au pilotage des relations clients-fournisseurs avec les services internes,
- Suivi et coordination des procédures budgétaires et comptables et du traitement des dépenses de l'Agence (recettes, dépenses),
- Animation et coordination des services gestionnaires de crédits,
- Contribution aux processus de contrôle interne comptable et à la sécurisation du processus achats (guides, procédures, OFN, contrôles),
- Participation à des groupes de travail ministériels relevant du champ budgétaire.
- Ces attributions sont susceptibles d'évoluer en fonction des nécessités du service._

**Management**: Coordination + Proximité

Assurer le management hiérarchique de son équipe (cf. référentiel managérial de manager de coordination):

- Piloter l'activité (coordonner les activités, concourir à l'élaboration de la stratégie pour son domaine, concevoir un système de pilotage),
- Animer l'équipe (animer les réunions de pôle, apporter son soutien professionnel, conduire les entretiens professionnels, participer aux processus RH : suivi du temps de travail ),
- Organiser le travail (mettre en œuvre les actions de régulation interservices, proposer et ajuster les moyens ).
- Nombre de personnes à encadrer : 8

**Profil recherché**:
**Vos compétences**:
**Connaissances**:

- Règles de la gestion budgétaire et comptable publique
- Connaissance des normes et références comptables
- Environnement institutionnel et administratif (organisation, fonctionnement, missions de l'Agence)
- Connaissances des règles de la commande publique

**Savoir-faire**:

- Animer une équipe (cf. référentiel managérial de manager de coordination) : capacité à rassembler une équipe de professionnels pour porter les objectifs de l'ARS
- Arbitrer : capacité à formuler un jugement équilibré et impartial et à prendre une décision raisonnée et pertinente qui tient compte des tenants et des aboutissants d'une situation professionnelle
- Conduire le changement : capacité à programmer des actions de développement, de mobilisation et d'appropriation, dans le cadre de projets de transformation à plus ou moins grande échelle.
- Capacités d'encadrement
- Gérer un budget
- Analyser et maitriser les risques
- Exécuter les procédures de contrôle
- Maîtriser les systèmes d'information budgétaires et comptables et les tableurs

**Savoir-être**:

- Travailler