Responsable Merchandising Promoteur Des Ventes National

**Rejoignez une PME en pleine croissance qui fait bouger les linéaires GMS **

**Secteur : IDF**

Itinérant en GMS (toutes enseignes, Hyper et Supermarchés)

**ABC Distribution, l’agilité d’une PME, la force des marques**

ABC Distribution est une PME française indépendante et en pleine croissance, reconnu sur son marché pour dynamiser les rayons GMS avec:

- Des licences emblématiques : Jean Louis David, Franck Provost, Disney, Barbie, Hello Kitty, Harry Potter,
- Des marques innovantes, des collections tendances et une offre en perpétuel renouvellement.

Notre force ? Une équipe terrain engagée, un management de proximité pour vous accompagner, et une organisation agile, où chacun(e) a un véritable impact.

**Vos missions**:
Rattaché(e) à la Direction Commerciale, vous pilotez l’activité merchandising sur le terrain, encadrez les équipes de promoteurs des ventes et veillez à la bonne exécution de notre stratégie en magasin. Votre rôle est à la fois opérationnel, organisationnel et managérial.

**Vos responsabilités**:
**Management des équipes terrain**:

- Encadrer, animer et motiver une équipe de promoteurs des ventes répartis sur le territoire,
- Organiser les tournées et garantir une couverture optimale des points de vente,
- Suivre les performances individuelles et collectives (indicateurs de présence, qualité d’exécution, remontées terrain),
- Accompagner la montée en compétences des équipes : coaching terrain, entretiens réguliers, feedbacks.

**Pilotage de l’activité merchandising**:

- Garantir la bonne implantation de nos gammes en magasin (planogrammes, facing, théâtralisation),
- Assurer la visibilité et la valorisation des marques en lien avec les temps forts commerciaux,
- Coordonner les opérations d’ouverture, de relamping ou de réimplantation,
- Contrôler la qualité d’exécution et proposer des plans d’action correctifs.

**Formation & intégration**:

- Organiser l’accueil et l’intégration des nouveaux promoteurs,
- Définir et mettre en œuvre des parcours de formation (produits, merchandising, outils),
- Transmettre les bonnes pratiques merchandising et commerciales,
- Veiller à la diffusion des briefs et guidelines sur le terrain.

**Suivi et amélioration continue**:

- Analyser les données terrain (reporting, photos, visites) pour identifier les leviers de progression,
- Faire le lien entre le terrain, le siège et les chefs de secteur,
- Être force de proposition pour améliorer les outils, process et méthodes merchandising.

**Votre profil**:
Vous justifiez d’une solide expérience terrain, idéalement en GMS, avec une première expérience réussie dans l’encadrement d’équipes (promoteurs, merchandisers ou commerciaux).
Vous avez une réelle sensibilité produit, un œil merchandising affûté et un sens du détail.
Organisé(e), rigoureux(se) et orienté(e) résultats, vous savez prioriser et coordonner plusieurs projets en parallèle.
Vous êtes reconnu(e) pour votre leadership bienveillant, votre capacité à embarquer et faire progresser vos équipes.
Vous maîtrisez les outils bureautiques (Excel, PowerPoint, CRM ou outils de reporting terrain).
Permis B indispensable (déplacements réguliers à prévoir).

**Ce que nous vous offrons**:
Un rôle central dans l’exécution de notre stratégie commerciale,
Une entreprise en mouvement, portée par des marques fortes et visibles,
Un management de proximité et une grande autonomie dans l’organisation,
Un package attractif : fixe + variable + véhicule de fonction + outils professionnels.

**Vous aimez le terrain, l’humain, le commerce et le produit ?**
Rejoignez-nous pour faire rayonner nos marques en magasin et faire grandir vos équipes

**Ce que nous proposons**
- Forfait jours + RTT
- Panier repas 15€ net / jour
- Véhicule de service, carte essence et badge télépéage
- Mutuelle & prévoyance
- Participation
- Intéressement
- Parcours d’intégration et accompagnement personnalisé
- Avantage du CSE

**Process de recrutement**

Nous avons à cœur de vous proposer un processus fluide et transparent, en trois étapes successive, sous réserve de validation à chaque phase:

- Échange téléphonique de préqualification (20 min) avec notre équipe RH pour comprendre votre projet, vos attentes et votre motivation.
- Entretien RH (60 min) pour échanger sur votre parcours, votre expérience et répondre à toutes vos questions.
- Entretien avec votre futur manager, pour valider l’adéquation entre vos compétences et le poste, et vous projeter dans votre futur rôle.

Rejoignez-nous et devenez un véritable ambassadeur de nos marques en magasin

Type d'emploi : Temps plein, CDI
Statut : Cadre

Rémunération : 32 000,00€ à 43 000,00€ par an

Avantages:

- Flextime
- Intéressement et participation
- Réductions tarifaires
- Véhicule de fonction

Horaires:

- Du lundi au vendredi

Expérience:

- GMS: 5 ans (Optionnel)
- Merchandising: 5 ans (Optionnel)
- Management: 3 ans (Optionnel)

Lieu du poste : Déplacements fréquents