Educateur en Foyer de Vie

_Vous exercez une activité dans un établissement ou service médico-social_
- Vous aimez travailler en équipe et auprès de bénéficiaires_
- Vous recherchez un poste qui a du sens_
- Cette opportunité professionnelle est faite pour vous _

**+ Contexte**

**Nous recherchons pour compléter l'équipe du Foyer de Vie de Solliès-Pont un Educateur ou une éducatrice.**

**+ Missions principales**

Sous la supervision de la direction du Pôle Social et en équipe, vos principales missions seront:

- **Action éducative par les actes de la vie quotidienne**: Vivre avec (lever, toilette, accompagnement au travail, repas, linge, coucher) ; Organiser/gérer le planning et programme de la journée et des projets individuels ; Prendre soin de la santé (contrôle de la prise de médicaments, accompagnement médical) ;
- **Action éducative par la relation**: Susciter des discussions et échanges informels ; Travailler avec le groupe (réunions, ateliers collectifs, gérer les conflits/cas difficiles) ;
- **Action éducative à partir de l’activité**: Animer et évaluer des activités éducatives formelles ; Encadrer des sorties en groupe ; Stimuler les apprentissages selon le Projet Personnalisé (PP) ;
- **Médiation avec l’entourage et les partenaires**: Conduire des échanges avec les aidants familiaux et partenaires ; Faire des rencontres et démarches administratives avec la personne ; Être en situation de représentation de l’établissement ;
- **Construction et analyse de la pratique éducative**: Aider l’usager à l’élaboration du projet de vie / PP ; Participer à des réunions d’équipes ; Utiliser et fournir de l'information (proposer une orientation, élaborer un diagnostic et le soumettre) ; Participer à la construction des outils institutionnels (réactualisation du projet d’établissement, livret d’accueil, règlement de fonctionnement, bilan annuel) ;
- **Organisation/coordination**: Passage de relais et transmission d’informations avec les collègues ; Préparation ordre du jour des réunions ; Signaler les comportements et situations délicates ou actes maltraitants à la direction ; Coordonner l'action avec les partenaires ;
- **Gestion/administration**: Gestion du dossier de l’usager ; Renouvellement des documents administratifs de droits communs ; Assurer des tâches matérielles (achat de produits alimentaires, rangement) ;
- **Transverses**: Veille sociale et documentaires, expertise, formation (faire des propositions, contribuer à l’amélioration de la qualité des prestations et la professionnalisation des étudiants en formation ;
- **Implication dans les dynamiques partenariales et institutionnelles ;**

**+ Profil Idéal**

**Qualification & Expérience**
- Diplôme DE Educateur Spécialisé ou Moniteur-Educateur
- Expérience préalable sur un poste similaire en structure avec hébergement

**Compétences**
- Connaissance du secteur adultes handicapés
- Savoir faire preuve d’une cohérence dans l’action socio-éducative, de réactivité et dynamisme, d'une grande capacité d'adaptation, d'esprit d'initiative et de créativité, et d'un esprit d'équipe
- Être sensible à la bientraitance
- Bonne capacité rédactionnelle
- Maîtrise de l’outil informatique (Pack Office et logiciel type OGIRYS)
- Sens de la discrétion et confidentialité et sensible à la RGPD
- Savoir adapter une approche relationnelle l’égard des personnes handicapés
- Permis B

**+ Conditions et avantages**
- CDD sans terme précis
- Roulement du lundi au dimanche de jour uniquement (pas de nuit)
- Mutuelle, Prévoyance
- Formations régulières
- CSE

Type d'emploi : Temps plein, CDD
Durée du contrat : 1 mois

Rémunération : à partir de 2 050,00€ par mois

Lieu du poste : En présentiel