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Historiquement, AMIPI est une entreprise industrielle sous-traitant dans l’automobile, elle s’ouvre aujourd’hui à de nouveaux secteurs : électronique, têxtile, assemblages complexes avec une ambition forte : conjuguer performance industrielle et mission sociale.

Avec 750 collaborateurs répartis sur 6 sites dans le Grand Ouest, AMIPI a pour raison d’être d’accompagner des personnes en situation de handicap cognitif (650 salariés aujourd’hui) dans leur progression professionnelle par le travail manuel, afin de faciliter leur intégration en entreprise dite classique.

Description du poste

Sous la responsabilité hiérarchique du Directeur Général, vous êtes amené à travailler avec tous les services et les différentes usines ainsi qu’avec les administrateurs et le trésorier.

Vous avez la charge de garantir la stratégie financière définie par la gouvernance (DG et

Administrateurs) et de la déployer avec l’ensemble des personnels et services du secteur

administratif et comptable.

Vous participez aux réunions du comité de direction.

Vous vous assurez que l’activité de l’entreprise respecte le cadre légal, et entretenez une bonne communication avec les services fiscaux et sociaux.

Vous êtes un véritable partenaire des équipes commerciales pour l’établissement des tarifs et des propositions commerciales.

Vous planifiez, coordonnez, gérez, supervisez les services qui sont sous sa responsabilité : comptabilité et gestion (5 personnes).

Vous organisez une veille juridique et réglementaire.

Activités principales
- Établir le budget annuel
- Analyser la situation financière (bilan, analyse, tableaux de bord, indicateurs d’activité,

contrôle de gestion)
- Garantir la tenue des objectifs financiers de l’entreprise
- Mettre en place les procédures de gestion et indicateurs de suivi
- Assurer le reporting auprès de la direction
- Superviser les flux financiers, gérer et superviser la trésorerie
- Gérer l’ensemble des actifs immobiliers d’AMIPI : facturation, encaissements, risques

clients
- Conduire la relation extérieure auprès de différents interlocuteurs (banques,

administrations )
- Assurer une veille réglementaire des normes financières, fiscales et juridiques
- Faire respecter le droit des sociétés et le droit fiscal.
- Sortir les comptes annuels et animer la relation avec les commissaires aux comptes
- Participer à la négociation d’accords salariaux

Profil recherché

Issu d'une formation supérieure de comptabilité et de gestion, vous justifiez d'une expérience confirmée dans ces fonctions en contexte industriel.

Compétences techniques requises:

- Logiciels bureautiques et métiers : Excel avancé, tableurs, bases de données, ERP

(progiciel de gestion intégré tel que SAP)
- Comptabilités générale, budgétaire et analytique, normes
- Contrôle de gestion
- Maîtrise des outils de reporting

Savoir-être:

- Excellent relationnel, travail en équipe et en mode projet
- Compétences managériales
- Autonomie
- Sens de l’écoute
- Esprit d’analyse, sens du détail, rigueur dans le traitement des données
- Force de proposition et de conviction

Type d'emploi : CDI
Statut : Cadre

Rémunération : 31 248,71€ à 73 358,19€ par an

Lieu du poste : En présentiel