Responsable Maintenance Et Sécurité

Critères de l'offre
Présentation de la Croix-Rouge
Présents dans le secteur hospitalier, la médecine de proximité ainsi que l'hospitalisation à domicile, nos établissements sanitaires Croix-Rouge française proposent une offre de soins spécialisés de haute qualité portés par une gouvernance exemplaire.
L'ensemble des établissements de la filière sanitaire de la CRf représente près de 2000 lits et places répartis dans 10 régions du territoire métropolitain, avec 29 établissements hyperspécialisés, dans les champs du MCO (Médecine Chirurgie Obstétrique), SMR (Soin Médicaux de Réadaptation), HAD (Hospitalisation à Domicile) et pédopsychiatrie.
Le SMR du Clousis, situé à Saint-Jean-de-Monts, recrute un responsable maintenance et sécurité (H/F).
Notre établissement, situé à l'entrée de la station balnéaire de Saint-Jean-de-Monts, bénéficie d'une offre associative et sportive diversifiée permettant de trouver un équilibre vie pro/perso. Situé à 5 minutes des plages, de la forêt, et du golf, notre établissement permet aussi un accès rapide au patrimoine et à l'offre culturelle de la Roche-Sur-Yon (40min) et de Nantes (1h).
Ce poste est à pourvoir au plus tôt en CDI à temps complet (forfait 203 jours travaillés par an).
Notre établissement est doté de 100 lits en HC (dont 6 dédiés aux EVC-EPR) et 12 places en HDJ et est spécialisé dans la prise en charge des affections locomoteur (60% des prises en charge) et du système nerveux (AVC, SEP, Parkinson) (40% des prises en charge). Nous bénéficions d'un grand plateau technique de rééducation lumineux et de qualité (balnéothérapie, exosquelette du membre supérieur ARMEO, simulateur de conduite, réalité virtuelle, vélos, tapis de marche, gait trainer...) avec des salles de travail dédiées à la rééducation individuelle et collective.
Poste
Sous la responsabilité de la directrice d'établissement, vous assurez la maintenance préventive et curative du site et garantissez la sécurité de nos installations.
Dans ce cadre, vous serez amené(e) à remplir les missions suivantes:
Manager une équipe de techniciens, d'ouvrier et agent de moyens généraux : recrutement, formation, encadrement, gestion des plannings, vérification du matériel mis à disposition et des EPI, entretiens annuels et professionnels
Piloter les contrôles périodiques des organismes de contrôle et lever les observations
**Organiser la maintenance du site**: appliquer le programme de maintenance préventive et curative, développer et mettre en œuvre les procédures de maintenance, suivre la mise en place des équipements, veiller au bon état de fonctionnement des installations existantes, répondre aux sollicitations internes
**Garantir la sécurité des installations de l'établissement**: tenir à jour et actualiser le registre de sécurité ainsi que le registre d'accessibilité, garantir la mise aux normes des installations, participer aux actions de qualité et sécurité
Assurer la gestion des interventions au sein de l'établissement : sélectionner et auditer les prestataires de services, mettre en place le planning des interventions de maintenance et coordonner les différents intervenants
Etre force de proposition sur toutes pistes d'améliorations
Contribuer à la démarche qualité et à la gestion des risques.
Statut cadre (membre du Codir élargi)
Participation aux astreintes techniques (1 semaine toutes les 4 semaines en moyenne)
Rémunération selon convention collective et Reprise d'ancienneté à 60%
Accès aux avantages CSE
Self salarié à 4,55€ par repas (3 composantes)
**Mutuelle obligatoire (tarif individuel**: 26,31 € après participation du CSE et prévoyance)
Les compétences attendues qui vous permettront de mener à bien à votre mission, sont:

- Connaissance impérative des normes et réglementations

sécurité incendie
accessibilité des ERP
sécurité des biens et des personnes
qualité (eau/air)
- Qualités rédactionnelles
- Bonne maîtrise des outils bureautique (Word, Excel, messagerie,...)
- Gestion des priorités
- Animation d'équipe
- Rigueur et autonomie
- Capacité d'adaptation
- Etre force de proposition
- Polyvalence

Une première expérience confirmée dans un poste similaire serait appréciée.
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La Croix-Rouge française est une organisation inclusive qui considère la diversité de ses collaborateurs comme un atout capital, et est signataire d'un accord : Diversité et égalité professionnelle.
Notre Association marque ainsi sa volonté de prohiber toute forme de discrimination et s'engage auprès de ses salariés sur des thèmes aussi divers que l'égalité femmes/hommes, l'emploi des seniors, l