Travailleur Social Autonomie Louhans

il y a 1 semaine


Louhans, France Département de Saône-et-Loire Temps plein

Direction TERR. CHALON LOUHANS

Service SERVICE AUTONOMIE LOUHANS

Type d'emploi Emploi permanent (fonctionnaire ou contractuel)

Filière Filière Sociale

Cadre d'emploi Assistants terr. socio-éducatifs

Grade Assist soc-educ ; Assist soc-ed ClEx

Catégorie A

Groupe RIFSEEP A4

NBI Non

Date de prise de poste Dés que possible

Résidence administrative LOUHANS

Contact RH 03 85 39 76 81

Contact du Service Armelle MARTIN

Située à 40 mn de Lyon et 1H30 de Paris en TGV, la Saône-et-Loire est l’un des plus vastes départements français. La collectivité emploie aujourd’hui près de 2 200 agents. Avec de nombreux projets phares tels que la mise en place du premier Centre départemental de santé en France, ou encore le déploiement de l’accès au très haut-débit sur tout le territoire, la Saône-et-Loire est devenue par sa vitalité la collectivité de référence dans l’accompagnement de ses habitants. Travailler au Département de Saône-et-Loire, c’est conjuguer un projet professionnel dynamique avec une qualité de vie privilégiée.

**Contexte**:
Dans une démarche de territorialisation de l’action sociale, le Département décline et adapte sa politique en faveur des personnes âgées et des personnes en situation de handicap au niveau local au sein des maisons locales de l’autonomie.

La Maison locale de l’Autonomie de Louhans est constituée d’une responsable territoriale autonomie, d’une adjointe à la responsable autonomie, de 2 agents d’accueil, de 2 instructeurs et de 3 travailleurs sociaux. Ses missions sont:

- L’accueil des personnes handicapées / âgées en perte d’autonomie.
- L’instruction et le suivi des droits à l’Allocation Personnalisée d’Autonomie (APA).
- L’évaluation médico-sociale des personnes ayant fait une demande d’APA ou de PCH.
- La coordination des intervenants auprès de la personne âgée ou de la personne handicapée.

**Missions**:
Sous l’autorité hiérarchique de la responsable Territoriale Autonomie, dans le cadre de l’attribution de l’Allocation Personnalisée à l’Autonomie (APA), vous aurez pour missions:

- L’évaluation à domicile de l’autonomie et de la dépendance des personnes âgées de plus de 60 ans et des personnes en situation de handicap, en concertation avec les aidants naturels et/ou les intervenants professionnels.
- L’élaboration d’un plan d’aide APA ou du plan personnalisé de compensation adapté aux besoins de la personne âgée dépendante ou en situation de handicap.
- Le calcul du coût du plan d’aide APA et du reste à charge pour la personne et la saisie informatique de l’évaluation à domicile et du plan d’aide APA.
- La coordination de la mise en œuvre du plan d’aide APA et du plan PCH (prestation de compensation du handicap).
- La préparation des dossiers de demande de PCH pour leur examen par l’équipe pluridisciplinaire locale et la Commission des droits et de l'autonomie des personnes handicapées (CDAPH)
- La participation aux groupes de travail ou groupes techniques organisés par la MDPH (Maison départementale des personnes handicapées) ou la Direction de l'autonomie des personnes âgées et des personnes handicapées du Département.
- Vous participerez aux synthèses de l’équipe APA et aux équipes pluridisciplinaires locales sur la PCH et vous collaborerez en interne avec les différents services du Département et en externe avec les différents partenaires (Services d’Aide à Domicile, EHPAD, Centres Hospitaliers ).
- Vous vous inscrirez dans le projet MLA (Maison locale de l'autonomie) en cours.

**Profil recherché**:

- Titulaire d’un diplôme d’Etat de Conseiller(ère) en économie sociale et familiale ou d’Assistant(e) de service social.
- Maîtrise des différents dispositifs liés au handicap appréciée.
- Aptitude à la relation et au travail en équipe.
- Rigueur et sens de l’organisation.
- Permis de conduire B et véhicule personnel exigé.

**Compétences**:

- Savoir travailler en équipe
- Savoir rendre compte et alerter.
- Autonomie, force de propositions.
- Capacité d’analyse.

**Actions sociales**:
Titres restaurant - Contrat collectif de prévoyance - Participation à la mutuelle santé - CNAS / Comité national d’action sociale

**Spécificités du poste**:
Déplacements sur le Territoire Chalon-Louhans

**Moyens mis à disposition**:

- Accès au pool de véhicules de service (en cas de déplacements).

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