Emplois actuels liés à Gestionnaire Paie Et Adp Confirmé - BrysurMarne - Hôpital Saint Camille

  • Gestionnaire de Paie

    il y a 2 semaines

    Ivry-sur-Seine, France Talents Paie Temps plein

    Talents Paie, cabinet de recrutement dédié à la paie, recrute pour son client dans le domaine du transport et de la logistique, un Gestionnaire de Paie H/F dans le cadre d'une mission d'intérim pour accroissement d'activité. Le service paie (une Responsable Paie et 2 Gestionnaires) est en phase d'externalisation de la paie vers ADP Decidium au 1er...

  • Gestionnaire Paie Et Adp Confirmé

    il y a 1 semaine

    Bry-sur-Marne, France Hôpital Saint Camille Temps plein

    Et si vous rejoigniez un établissement de proximité, dynamique, innovant et à taille humaine ? L’hôpital Saint Camille est un établissement privé à but non lucratif assurant des missions de service public, recouvrant l’ensemble des disciplines médicales et chirurgicales, générales et de spécialités, adultes et pédiatriques, de court séjour...

  • Gestionnaire de Paie H/F

    il y a 2 semaines

    Bry-sur-Marne, France KETSUIN Temps plein

    Ketsuin est un cabinet spécialisé dans le secteur de l'Expertise-Comptable. Vous désirez évoluer au sein d'un pôle social en plein essor ? À Bry-sur-Marne, notre client est un cabinet à la clientèle éclectique et actuellement en recherche d'un(e) Gestionnaire de paie confirmé(e) pour rejoindre un pôle social constitué actuellement de 2 membres....

  • Gestionnaire Paie/adp

    il y a 1 semaine

    Bonneuil-sur-Marne, France Page Personnel Temps plein

    En tant que Gestionnaire Paie/ADP, vos missions seront les suivantes: - Gestion de la paye de A à Z : Optimiser et sécuriser la récolte des éléments variables. Saisie des EVP, élaboration et contrôle de la paie dans le respect des dispositions légales et conventionnelles, - Gestion des temps de travail et des absences : Suivi des congés, des...

  • Gestionnaire Paie/adp

    il y a 7 jours

    Villebon-sur-Yvette, France Pay Job Temps plein

    **Description de l'entreprise**: Pay Job, cabinet de recrutement dédié aux métiers de la paie depuis transparence. Notre force Notre compréhension du secteur de la paie et de ses spécificités métiers nous permet d'accompagner nos talents à chaque étape du recrutement : du premier échange à l'intégration en entreprise. **Description du...

  • Gestionnaire de Paie Et Adp

    il y a 3 jours

    Vern-sur-Seiche, France Alliance Automotive Group Temps plein

    **Présentation** Acteur majeur de la Distribution de pièces de rechange et services pour l'automobile et le poids lourd, Alliance Automotive Group, membre du groupe Genuine Parts Company (GPC) coté aux Etats-Unis, recherche, **un(e) gestionnaire de paie et ADP H/F** dans le cadre d’un contrat en CDI. Offre à pourvoir au sein du Service Paie basé à...

  • Gestionnaire de Paie Et Adp

    il y a 6 jours

    Vitry-sur-Seine, France Pay Job Temps plein

    **Description de l'entreprise**: Leader sur les métiers de la paie, PAY JOB recrute des gestionnaires et responsables paie, des consultants SIRH, des directeurs et managers de CSP paie grâce au plus grand réseau de professionnels du marché ! **Description du poste**: Nous recherchons pour le compte d'un de nos clients, un réseau de sociétés...

  • Gestionnaire de Paie Et Adp

    il y a 1 semaine

    Neuilly-sur-Seine, France Page Personnel Temps plein

    En tant que Gestionnaire de Paie et ADP, vous aurez la gestion d'un portefeuille d'une centaine de collaborateurs et vos missions seront les suivantes: - Assurer la gestion administrative des dossiers du personnel et sous-traitants (contrats de travail, DUE, suivi période d'essais, avenants, fin de contrats, visite médicale, suivi des dossiers de...

  • Gestionnaire de Paie

    il y a 7 jours

    Romilly-sur-Andelle, France Skills Rouen Temps plein

    SKILLS Rouen, cabinet de recrutement, recherche pour son client, un(e) Gestionnaire de Paie & ADP H/F pour un CDD 6 mois suivi d'un CDI. Le poste est basé à Romilly sur Andelle. Rattaché(e) à la Responsable Paie, le/la futur(e) Gestionnaire aura pour missions: - Préparer les bulletins de paie en collectant et en analysant toutes les informations...

  • Gestionnaire Paie Et Adp

    il y a 2 semaines

    Ivry-sur-Seine, France EDEIS INGENIERIE Temps plein

    Edeis est un acteur majeur dans le secteur de l’ingénierie et de l’exploitation d’infrastructures et de bâtiments complexes, leader de l’exploitation d’aéroports en France. Le groupe emploie 1000 collaborateurs répartis entre la division Ingénierie (13 agences en France et à Monaco) et la division Concessions. Grâce à sa vision innovante et...

Gestionnaire Paie Et Adp Confirmé

il y a 3 semaines

BrysurMarne, France Hôpital Saint Camille Temps plein

Et si vous rejoigniez un établissement de proximité, dynamique, innovant et à taille humaine ?

L’hôpital Saint Camille est un établissement privé à but non lucratif assurant des missions de service public, recouvrant l’ensemble des disciplines médicales et chirurgicales, générales et de spécialités, adultes et pédiatriques, de court séjour et d’ambulatoire.

L’établissement dispose également de plateaux techniques performants et modernes, notamment en imagerie. Un Service d’Accueil des Urgences est également accessible 7j/7 et 24h/24.

**Dans le cadre d'un remplacement, nous recherchons un(e) Gestionnaire Paie et ADP Confirmé H/F en CDI à temps plein**

**Le Gestionnaire Paie et Administration du Personnel** a en charge la gestion et à la mise en œuvre **des rémunérations du personnel non médical et médical**. Il est responsable de la saisie de l’ensemble des éléments de paie.

Il s’occupe également de la gestion du personnel de son arrivée à sa sortie et établit donc divers documents administratifs à l’instar des contrats de travail, avenants, certificats de travail.

Il est responsable de l’établissement des déclarations sociales dans les délais impartis et suivant les textes en vigueur (légaux, conventionnels, accords collectifs).

**MISSIONS PRINCIPALES**:

- _**Gestion des entrées-sorties du personnel**_
- Créer les salariés dans la base de données du personnel de l’établissement
- Etablir les contrats de travail et avenants grâce aux éléments transmis par les cadres recruteurs
- Etablir les documents liés aux soldes de tout compte : solde, certificat de travail, attestation Pôle Emploi, reçu pour solde de tout compte, départ à la retraite
- _**Gestion des dossiers du personnel**_
- Assurer la gestion, le classement et l’archivage des dossiers
- S’assurer de la conformité administrative des dossiers du personnel (titre de séjour, casier judiciaire, diplômes, inscription au répertoire ADELI, inscription à l’Ordre des Médecins )
- S’occuper de constituer les dossiers de demande des médailles du travail
- Gérer les inscriptions / radiations aux caisses de retraite, de prévoyance et à la mutuelle santé
- Suivre et gérer les dossiers prévoyance et mutuelle (Affectation de Longue Durée, remboursement IJSS, portabilité )
- _**Relations avec les salariés**_
- Répondre aux questions des salariés en matière de paie, congés et charges sociales
- Corriger les éventuelles erreurs signalées par les salariés
- Etablir diverses attestations à la demande des salariés
- _**Etablissement des paies dans le respect de la législation sociale et contractuelle**_
- Définir un planning mensuel des opérations de paie
- Saisir et contrôler les variables de paie : nombre de nuits, déplacements, gardes, astreintes...
- Décompter les absences (congés payés, maladie...)
- Tenir à jour les différents types de remboursement (attestations de salaire ) ou de prélèvement sur les salaires (avis de tiers détenteur )
- Corriger les erreurs de paie éventuelles
- _**Gestion des charges sociales**_
- Etablir les déclarations sociales mensuelles, trimestrielles et annuelles (Déclaration Sociale Nominative)
- Etablir et contrôler les bordereaux de charges sociales
- Veiller au paiement, dans les délais imposés, des différentes charges sociales en collaboration avec le service comptabilité
- _**Documents sociaux et tableaux de bord**_
- Etablir des tableaux de suivi des caisses d’assurance maladie : IJSS, subrogation, remboursements prévoyance
- Etablir des tableaux de bord concernant les effectifs, la gestion et le suivi des salaires à la demande de la Direction
- **Conditions du poste**:

- Poste à pourvoir dès que possible
- Travail à temps plein du lundi au vendredi
- Rémunération selon Convention collective FEHAP 51 et expériences
- Télétravail

**Votre profil**

Diplôme exigé (Bac +2/+3 en paie ou comptabilité option paie) et expérience min. de 6 ans en paie et/ou en milieu hospitalier dans le domaine des ressources humaines appréciée.

Connaissances du logiciel CEGID/Octime et de la CCN 51 souhaitées.

Dynamique et doté(e) d’un fort esprit d’équipe, vous savez faire preuve de méthode et de rigueur

Type d'emploi : Temps plein, CDI

Type d'emploi : Temps plein, CDI

Horaires:

- Travail en journée

Lieu du poste : En présentiel