Puériculteur.rice Prévention Santé

Direction Pôle médico-sociale Reignier

Service Service PMI-PS

Type d'emploi Emploi permanent

Filière(s) Médico-sociale

Catégorie(s) A

Cadre(s) d'emplois Puéricultrices territoriales

Date prévisionnelle d'embauche 01/01/2026

Résidence administrative REIGNIER ESERY

Contact métier pour l'offre SASSOULAS Fabienne, Directrice, 04 50 84 08 72

**Intégrer le Département de la Haute-Savoie : opportunités de carrières et qualité de vie exceptionnelle **

Rejoignez le 1er employeur public de Haute-Savoie et participez aux actions quotidiennes en matière d’action sociale, de collège, de voirie départementale, de sport, d’environnement, de cultureau service de plus de 800 000 Haut-Savoyards

**Et si le prochain talent c’était vous ?**

**Contexte**:
Dans le cadre d'une politique départementale, l'infirmière puéricultrice polyvalente met en œuvre des actions de prévention individuelles et/ou collectives en lien avec les projets définis avec les familles.

Elle développe des actions de prévention visant à développer l'autonomie des personnes, et soutenir, restaurer les compétences parentales en s'assurant des conditions de protection et d'éducation nécessaires aux enfants.

**Missions**:
Mise en œuvre de projets d'action médico-sociale:

- Assurer un accompagnement auprès des familles et des enfants, et conduire auprès d'eux un travail de prévention et de protection prenant en compte les dimensions médicales, d'éducation, etc
- Elaborer des actions collectives répondant aux besoins identifiés du territoire d'intervention, visant à conforter, restaurer, développer les compétences parentales (lieux d'accueil parents/enfants, etc), ou participe à leur mise en œuvre

Mise en œuvre d'évaluations et d'accompagnements dans le cadre de la Protection de l'Enfance prenant en compte la globalité de la famille:

- Réaliser les évaluations chaque fois que la situation le nécessite, au minimum à chaque échéance, en concertation avec l'ensemble des acteurs concernés
- Elaborer des projets en concertation avec la famille et l'ensemble des acteurs concernés, en recherchant l'adhésion de la famille et en assurant son information
- Contribuer aux bilans permettant de vérifier que les objectifs sont atteints
- Assurer des consultations d'infirmière puéricultrice
- Organiser et animer, en lien avec le Médecin de PMI les consultations infantiles
- Assurer un dépistage précoce dans le cadre des bilans de santé des enfants de 4-5 ans notamment en école maternelle
- Apporter sa contribution à « Pas à Pas » pour la prise en charge le plus tôt possible des enfants en difficultés en partenariat avec le CAMPS
- Participer au tutorat d'étudiants stagiaires d'élèves infirmières et puéricultrices

Recueil des données statistiques d'activité:

- Alimenter le système d'information et les tableaux de bord
- Rédiger les rapports d'activité

**Profil recherché**:

- Capacité d'écoute et d'analyse
- Capacité à travailler en équipe pluriprofessionnelle
- Capacité à travailler en partenariat avec les différents acteurs
- Connaissance des politiques, mesures et dispositifs propres au champ d'intervention
- Connaissance de la législation et la réglementation propres au champ d'intervention
- Qualités rédactionnelles
- Maitrise des techniques de gestion de projets
- Maîtriser les outils informatiques et logiciels métiers

**Avantages proposés par notre collectivité**:

- Poste à temps complet, 39h/semaine (25 jours de congés, 2 jours de fractionnement et 22 jours de RTT)
- Rémunération statutaire à laquelle s’ajoute une indemnité de sujétions et d’expertise (IFSE) et un complément indemnitaire annuel (CIA)
- Possibilité de télétravail
- Titres restaurant d’une valeur faciale de 7,50€ (participation à hauteur de 4,50€ par la collectivité)
- Comité des Œuvres Sociales (association permettant de bénéficier d'aides et de tarifs privilégiés : loisirs, vacances, aides individuelles et aux familles)
- Participation à la complémentaire santé et prévoyance (sous conditions)
- Participation aux frais et abonnements de transports pour les trajets domicile-travail (abonnement aux transports en commun, forfait mobilités durables pour les trajets en vélo, en vélo électrique et en tant que conducteur ou passager en covoiturage)