Cdd Expert Affaires Règlementaires

**Allez au-delà de vos découvertes ** **Des solutions innovantes et durables** **Détails de la Mission**: Arkema recherche pour son siège social un/une Expert Affaires Réglementaires pour un CDD. Situé à Colombes, dans le département des Hauts-de-Seine (92), le siège social d'Arkema France emploie plus de 800 personnes. L’établissement regroupe les directions fonctionnelles du Groupe et la plupart de ses business units. L'atelier 4.20, un showroom design et entièrement dédié à nos solutions innovantes, a été créé pour appréhender et expérimenter notre chimie. Vous êtes rattaché(e) au Responsable du département Pôle Réglementations Spécifiques. Dans un contexte et un environnement de plus en plus exigeant en matière de réglementations et en tant qu'expert, vous sécuriserez la mise sur le marché des produits de la société dans tous les pays de commercialisation conformément aux réglementations locales en vigueur. En interne, vous serez l'interlocuteur des business Units, des centres R&D et des usines et en externe, des autorités compétentes et laboratoires assermentés. ACTIVITE Gestion du portefeuille produits dont vous avez la charge: - Vérifier la conformité réglementaire des matières premières entrant dans la composition des produits ; établir les statuts réglementaires et met à disposition les certificats de conformité - Maintenir les statuts réglementaires produits dans les outils informatiques - Organiser des points réguliers avec les BU et les informe des évolutions règlementaires - Proposer les actions nécessaires pour garantir la conformité aux réglementations des produits de ses BUs et mettre en œuvre les solutions/actions nécessaires. - Participer aux projets de développement des produits nouveaux/existants, - Informer les BUs des évolutions règlementaires qui les impactent - Remplir le time reporting - Participer aux audits GMP - Prendre en charge la mise à jour des procédures de travail - Prendre connaissance des évolutions règlementaires descendant des associations professionnelles et évalue les impacts avec les BUs. Fonctionnement du Pôle « Règlementations spécifiques »: - Travail d’équipe avec les autres Experts Règlementaires confirmés, sur des problématiques possibles dans le traitement d’une demande, pouvant impacter la délivrance d’un certificat ou la responsabilité juridique d’Arkema.- Contribution au développement d’outils ou méthodologies nécessaires à l’amélioration des processus de fonctionenment existants **Profil Recherché**: - Bac + 5 ans Chimie avec une connaissance de base des règlementations spécifiques (Contact alimentaire, Eau potable, Cosmétiques, Medical Devices) et de la chimie des polymères. - Connaissance de l'anglais indispensable (selon équivalence interne au TOEIC >850) - Aptitudes pour la maitrise des outils informatiques nécessaires à l’activité. - Qualités requises : sens de l’organisation, du contact et des responsabilités (enjeux, délais, clients) ; rigueur, autonomie, prise d’initiatives, esprit d’analyse et de synthèse. - Doit savoir traiter des problèmes complexes, avec une dimension multiculturelle et gérer des priorités multiples. Jeunes Diplômés, débutez votre carrière avec un salaire attractif à partir de 44 000 € et de multiples avantages (prime vacances ou part variable, PEG, Perco, Mutuelle, avantages CE, transports, télétravail) Pas assez opérationnels les jeunes diplômés ? Trop expérimentés les seniors ? Moins performants les salariés en situation de handicap ? Et les femmes, pas faites pour l’industrie ? Nous ne pensons pas comme ça chez Arkema. Nous valorisons au contraire la diversité des profils au sein de nos équipes et l’inclusion. Avec plus de 200 métiers, 25 000 personnes dans le monde, une centaine nationalités, nous voulons offrir un cadre de travail dynamique et inclusif où chacun.e peut rester elle-même et lui-même. En tant qu’employeur, Arkema offre à tous les mêmes opportunités d’accès à l’emploi sans distinction de genre, d’âge, de nationalité, de culture, de diplôme, de vécu... Arkema mène une politique active de promotion interne dans tous les métiers et à tous les échelons hiérarchiques. Nous nous attachons à faire évoluer nos collaborateurs dans les filières d'expertise comme dans les filières de management: cela constitue un des axes fondamentaux de notre politique RH. Tout au long de leur carrière, nos collaborateurs peuvent accéder à des formations pour développer leurs compétences. La rémunération est une reconnaissance de l’engagement individuel à hauteur des responsabilités exercées dans le poste et des résultats de l’entreprise, c’est pourquoi nous proposons une rémunération attractive et équitable. Vous nous rejoignez, vous évoluez et c’est Arkema qui avance.