Phupea] Assistant.e Social.e

**À propos de nous**: Exercer au CH Guillaume Régnier, c'est rejoindre une équipe de plus de 2700 professionnels composée de professionnels paramédicaux, de médecins, de professionnels administratifs, techniques et logistiques.

Aujourd'hui, le CHGR assure des missions de prévention, de diagnostic, de soins, de réadaptation, de réinsertion sociale, de recherche et d'enseignement. C'est 862 places sanitaires et médico-sociales et 734 lits d'hospitalisation complète, plus de 29000 usagers accompagnés et pris en charge sur le territoire Haute Bretagne.
Il occupe une place spécifique dans l'offre territoriale de soins, avec une offre de recours importante et une valence hospitalo-universitaire forte.

Le CHGR, en cohérence avec la politique de l'Agence Régionale de Santé (ARS), est au cœur des démarches partenariales sur son territoire avec les acteurs sanitaires, sociaux et médico-sociaux afin de prévenir et de limiter les ruptures de parcours des usagers. Le développement des alternatives à l'hospitalisation temps plein est inscrit dans ses orientations stratégiques et est un axe majeur.
**Mission**:
Le CHGR recrute un.assistante social.e à temps plein en CDD pour un remplacement de congé maternité au sein du PHUPEA Pôle hospitalo-universitaire de psychiatrie de l'enfant et de l'adolescent. Le poste est à pourvoir à compter du 1er décembre 2025.

LE PHUPEA inclut:

- CMP de Redon et un Hôpital de jour
- CMP de Rennes avec le CMP, la Petite Ourse, et deux hôpitaux de jours (Yser et Albatros)
- CNAPH (Centre National d’Aide aux Enfants et Adolescents à Haut Potentiel)
- EMUP (Equipe Mobile des Urgences Pédiatriques)
- UMSAD (Unité Mobile de Soin A Domicile)
- CRIFEM
- CMP de Bain de Bretagne avec le CMP, l’EMEA (Equipe Mobile pour Enfant et Adolescent)
- CMP de Janzé
- CMP de La Guerche de Bretagne

**.**CASSAJA (Centre d’Accueil et de Soins Spécialisés pour Adolescents et Jeunes Adultes

Le poste est affecté à 50% sur l l’Equipe Mobile du CRIFEM et à 50% sur le CMP et l’Hôpital de Jour de Redon.

MISSIONS GENERALES:
Accueil, écoute, soutien_, _orientation, et accompagnement de l’enfant dans sa singularité et de sa famille et/ou entourage

- Participation à l’évaluation de l’environnement social de l’enfant et de sa famille/entourage (conditions de vie et/ou d’accueil, de développement de l’enfant)
- Evaluation des capacités d’adaptation de l’enfant dans son environnement global (scolarité, vie sociale, loisirs )
- Expertise sociale : analyse de situations dans leur globalité
- Conseil technique et rôle pédagogique auprès des équipes et des partenaires
- Médiation : rôle d’interface entre enfants-équipe de soins-familles-partenaires
- Contribution à l’élaboration du projet de soin et du projet de vie de l’enfant
- Coordination entre les services sanitaires, éducatifs, sociaux et médico-sociaux dans le cadre du parcours de l’enfant
- Connaissance et développement du réseau et du maillage partenarial

MISSIONS SPECIFIQUES

L’assistant de service social travaille en liaison avec le médecin référent du patient et l’ensemble de l’équipe pluri-professionnelle. Il participe activement, chaque semaine, aux réunions cliniques du CMP pour enfants et adolescents de Redon, de l’Hôpital de jour pour enfants adolescents de Redon et de l’équipe du CRIFEM où il intervient. Dans le domaine social, il assure le relais avec les différents partenaires et institutions concernées, avec l’accord de l’enfant et/ou de son entourage.

Il pourra répondre aux sollicitations des enfants suivis en ambulatoire _(CMP, CATTP, HJ)_ en proposant régulièrement des rendez-vous (VAD )**en fonction des besoins de l’entourage, en participant aux réunions cliniques de secteur et en ayant toujours la préoccupation de travailler en liaison avec l’ensemble de l’équipe soignante et des partenaires concernés ainsi qu’avec l’adhésion de la personne en soins.

L’assistant de Service Social participe aux entretiens d’accueil au CMP de Redon en binôme avec une infirmière.

En ce qui concerne l’Equipe mobile du CRIFEM, la mission de l’assistant de service social est identique à celle de l’ensemble des professionnels de l’équipe :il participe à l’évaluation et à l’accès aux soins si besoin des enfants et de leur entourage. Les missions de l’équipe mobile du CRIFEM sont centrées sur des situations de « crises intra-familiales » avec un partenariat conventionné avec la gendarmerie.

**COMPETENCES ACQUISES ET/OU A DEVELOPPER**

- Pratiquer une écoute active : être attentif à ne pas substituer son rythme, son but, ses finalités, ses idéaux à ceux du sujet
- Favoriser les conditions propices à une relation de confiance avec les enfants et leur entourage
- Informer l’enfant et son entourage en soins de ses droits. Veiller au maintien, à l’acquisition ou à la restauration des ressources et des droits sociaux, ce qui suppose une bonne connaissance de la législation médico-sociale
- Assurer un soutien à la parentalité
- Mettre à jour régulièrement ses connaissances légis