Assistant Qualite-securite

**ASSISTANT QUALITE-SECURITE H/F**

**Référence de l’offre**: GO/56/22/02-05

**Etablissement** : ESAT/EA de Larmor Plage

**Lieu de travail** : Larmor Plage (56)

**Nature du contrat de travail** : CDD 12 mois

**Temps de travail** : 0.20 ETP

**Convention Collective** : CCN 66

**Statut et classification** : Non Cadre - Technicien qualifié

**DESCRIPTION DE L’ETABLISSEMENT**

La Fédération APAJH, premier acteur généraliste dans le secteur du handicap, s’engage par son action militante pour une réelle société inclusive. Présente dans le débat citoyen, la Fédération APAJH intervient à tous les niveaux de l’Etat pour promouvoir ses valeurs.

La Fédération APAJH fédère 92 associations sur le territoire dont tous les DOM. Elle est aussi gestionnaire de 171 structures en gestion directe employant 4000 salariés. Au total, l’APAJH gère 700 établissements et services, quel que soit le type de handicap, et pour tous les âges de la vie.

L’ESAT de Larmor Plage contribue à la réussite de cet engagement en associant intégration sociale et professionnelle des personnes en situation de handicap (handicap psychique et déficience intellectuelle principalement).

L’ESAT de Larmor Plage recherche un Assistant Qualité-Sécurité (H/F) en CDD **0.20 ETP** pour 12 mois.

**MISSIONS**

**Finalité du poste**: Sous la responsabilité du Directeur de l’établissement, l’assistant qualité-sécurité va exercer la sécurité et la qualité de l’EA et l’ESAT de LARMOR Plage.

**Principales missions**:
En lien hiérarchique direct avec le Directeur de la structure et avec le support technique de la responsable QSE territoriale, la mission QSE proposée porte sur deux volets:
Volet sécurité
- Sécurité des équipements et appareils:

- Réaliser l’inventaire des équipements et appareils
- Rédiger les consignes de sécurité des équipements et appareils
- Consigner les risques liés aux équipements et appareils dans le DUERP
- Faire évoluer le DUERP actuel vers une nouvelle version selon la nouvelle méthodologie déployée à l’échelle du Territoire APAJH Grand Ouest.
- Accompagner la Direction au suivi des actions liées à la sécurité
- Participer aux visites Trimestrielles avec la Direction et les RP
- Assurer le suivi des actions issues du diagnostic sécurité déjà amorcé.
- Piloter et animer des actions de sensibilisations à la sécurité avec les salariés et les Travailleurs

Volet qualité
- Accompagnement de la structure au renouvellement de la certification ISO
- Mettre à jour les fiches processus
- Assurer la mise à jour du système documentaire
- Participer à la rédaction de procédures
- Accompagner la Direction à la déclaration des évènements indésirables (fiche d’amélioration via Blue Kango
- Etre un relais de l’animation de la démarche d’amélioration continue auprès de chaque atelier
- Etre en accompagnement des équipes de l’Atelier Légumerie dans le suivi de l’HACCP

**PROFIL**

**Diplôme requis**: Diplôme de Niveau Bac+2 ou Bac+3 en qualité requis (maximum MASTER 1 QSE)

**Autres critères**:

- Expérience minimum de 2 ans souhaitée sur un poste similaire
- Vous êtes reconnu(e) pour votre rigueur, votre sens de l’organisation, votre sens de l’analyse et un esprit de synthèse
- Vous avez le goût pour le travail en équipe, et savez faire preuve d’autonomie
- La connaissance du secteur médico-social serait un plus.
- Organisation du temps de travail possible

**RENSEIGNEMENTS ADMINISTRATIFS**

**Date d’arrivée souhaitée**: Dès que possible

Type d'emploi : Temps partiel, CDD
Durée du contrat : 12 mois
Nombre d'heures : 7 par semaine

Programmation:

- Travail en journée

Lieu du poste : En présentiel