Formateur / Formatrice Habilitation électrique

**À propos de nous**

CESR CITY'PRO est une petite entreprise située à 50180 Agneaux. Notre société est professionnelle, en évolution perpétuelle et rigoureuse.

Points clés de notre environnement de travail:

- Bureaux modernes

Issu d’un groupement de 11 entreprises indépendantes d’auto-écoles effectué en 1978, le CESR ouvre ses portes Quai Hamelin à Caen, avec pour objectif la mise en place de formations innovantes dans le domaine de l’apprentissage de la conduite routière sur véhicule VL et poids lourds.

Fort de son expérience et de sa notoriété, le CESR a su très vite diversifier ses activités et se structurer pour développer son implantation dans les départements du Calvados, la Manche et l’Orne.

Dans les années 1980, la formation Professionnelle, qui représente aujourd’hui une part importante de son activité venait élargir son domaine d’intervention avec la mise en place des premières formations qualifiantes dans les métiers du transport - logistique - travaux publics - Sécurité au Travail - Sécurité Routière.

En 2009, le CESR s’est rapproché du groupe City’Pro implanté sur l’ensemble du territoire. Il compte à ce jour 90 sites en France.

Pour notre part, le CESR City’Pro est à ce jour implanté sur les villes de Caen (Ifs) - Lisieux - Le Havre - St Lô - Cherbourg en Cotentin et Argentan.

Au sein d'un centre spécialisé dans les formations pour la sécurité au travail, vous serez chargé des missions suivantes:
Accompagner, former et évaluer des particuliers/salarié.e.s sur des compétences et connaissances théoriques et pratiques pour la délivrance des habilitations électriques suivantes:

- B0-H0
- BS-BE
- B1-B1V-B2-B2V-BR-BC
- H1-H2-HC

Vos objectifs:

- Sensibiliser les stagiaires aux dangers du courant électrique
- Rendre les stagiaires capables de mettre en œuvre les méthodes et procédures permettant d'effectuer des opérations d'ordre électrique à proximité d'installations électriques sous tension dans les meilleures conditions de sécurité.

Intervention soit au sein de nos locaux et de nos salles de formation (inter-entreprises) soit en déplacement dans nos entreprises clientes (intra-entreprise).

Accueil des stagiaires en présentant les objectifs et le déroulé de la formation.

Écoute et recueil des besoins/attentes de chacun afin d'adapter au mieux le déroulé de la formation aux profils présents, tout en respectant la norme NF C18-510 et les recommandations de la CARSAT et de l'INRS (ed.6127).

Détermination des stagiaires aptes à recevoir l'habilitation souhaitée grâce aux résultats obtenus sur les supports d'évaluation et à l'observation des compétences exploitées.

Garantie de notre image de marque et recueil de la satisfaction et des points d'amélioration possibles. Retours et rapports réguliers à la responsable de centre.

Travail en collaboration avec l'équipe administrative pour avoir tous les documents inhérents à la formation et les rapporter complétés afin d'assurer le bon suivi des stagiaires.

Profil recherché

Pré-requis:

- Habilitation à jour de niveau B2-BC-H0 à mínima,
- Expérience de minimum 3 ans dans les métiers de l'électricité
- Connaissance des lois de l'électrotechnique liées à la sécurité, de préférence avec une qualification dans le domaine électrique (ex : BEP, Bac, BTS ou formations équivalentes),
- Connaissance du contexte réglementaire de la prévention du risque électrique
- Permis B - Exigé
- Débutant.e.s dans le domaine de la formation accepté.e.s

Compétences/qualités:

- Sens du relationnel et de la communication
- Pédagogie
- Rigueur
- Autonomie et s'informer régulièrement sur les réglementations et recommandations en vigueur pour toujours exercer votre métier en toute sécurité.

Mise à disposition d'un véhicule pour vos déplacements rattachés à votre activité

**37,5 heures effectives, payées 39h00.**

**8h15 - 12h00 / 13h00 - 16h45**

**Salaire brut : 2250 € minimum**

Type d'emploi : CDI

Salaire : 2 250,00€ par mois

Avantages:

- Réductions tarifaires
- RTT

Programmation:

- Travail en journée

Types de primes et de gratifications:

- Primes

Formation:

- CAP / BEP (Optionnel)

Expérience:

- Électricité: 3 ans (Exigé)

Lieu du poste : Un seul lieu de travail