Attaché Commercial

CERP RHIN RHONE MEDITERRANEE

Nous sommes, depuis plus de 100 ans, un maillon fondamental de la chaîne du médicament et contribuons quotidiennement à être au plus proche de nos clients, les pharmaciens d’officines afin de leur fournir un service de qualité répondant à leurs besoins. Nous les livrons deux fois par jour afin de permettre à chacun d’entre nous, en tant que patient, de pouvoir avoir accès en temps et en heure aux médicaments dont nous avons besoin.

Nos 25 établissements stockent des médicaments que nous achetons aux Laboratoires pour les livrer à nos 4 000 pharmacies clientes.

Amélioration continue et innovation font partie intégrante des projets que nous menons et que nous vivons chaque jour avec nos 1 700 collaborateurs.

VOS MISSIONS ET RESPONSABILITES
- Directement rattaché(e) au directeur de l’établissement et en parfaite collaboration avec la Direction Commerciale et du Développement, vous mettez en œuvre la politique commerciale sur votre secteur (Béziers et Montpellier) afin de fidéliser notre clientèle existante et de développer notre offre auprès de nouveaux clients
- En relation permanente avec notre clientèle de pharmaciens d’officine, vous conduisez l’ensemble des actions commerciales : prospection, visite, suivi, participation aux évènements de promotion, afin de mettre en valeur notre offre.
- Vous participez efficacement aux traitements des demandes et des réclamations de nos clients.
- Vous participez activement à la remontée des besoins de nos clients afin de faire évoluer nos prestations de service.

VOTRE PROFIL
- Formation supérieure de niveau Bac+2/3 à Master dans le domaine commercial ou pharmaceutique.
- Une expérience significative d’au moins 3 ans dans le domaine commercial à un poste similaire, dans la vente de produits/service au sein d’un environnement B to B.
- La connaissance de l’univers officinal est un plus.
- Profil évolutif, doté(e) de bonnes capacités relationnelles, vous avez développé de fortes compétences dans la vente et la négociation.
- Autonome, rigoureux(se), dynamique et organisé(e), vous souhaitez valoriser vos compétences et vous épanouir au sein de notre Société.

POURQUOI REJOINDRE NOTRE ENTREPRISE ?

Une entreprise tournée vers l’humain offrant un parcours de formation favorisant la libération des énergies, l’écoute et l’oser dire.

Un accompagnement, lors de votre arrivée, par un tuteur (h/f) dans le cadre d’un process d’intégration afin de vous familiariser avec nos pratiques et notre activité.

Une grande cause qui nous tient à cœur : l’éco-responsabilité avec une réelle volonté d’améliorer notre empreinte carbone.

La possibilité d’intégrer des Groupes de Travail pour contribuer au développement des projets.

Épanouissement, Bienveillance, Co-construction, Autonomie, Travail en équipe, Polyvalence et Responsabilisation : telles sont les valeurs de travail que nous respectons au quotidien.

VOS AVANTAGES
- 13ème mois / Accord d’intéressement
- 90 % de la mutuelle prise en charge par l’employeur / Prévoyance
- Dispositif de retraite complémentaire au régime obligatoire mis en place et financé en partie par CERP-RRM
- Véhicule de fonction
- Matériel informatique / Téléphone portable
- Statut Cadre au forfait jours / RTT
- Rémunération selon profil
- Possibilité d’achats d’actions
- Perspectives d’évolution fonctionnelles et/ou hiérarchiques
- Services Action Logement
- Gratification médailles du travail
- Congés supplémentaires pour ancienneté

Type d'emploi : CDI

Salaire : 38 000,00€ à 50 000,00€ par an

Avantages:

- Épargne salariale
- RTT
- Véhicule de Fonction

Programmation:

- Travail en journée

Types de primes et de gratifications:

- 13ème Mois

Lieu du poste : Un seul lieu de travail