Ap25-bac+3 - Pilote Performance Industrielle- (H/F)

il y a 1 semaine

Le Mans, France Renault Group Temps plein

Société

RENAULT s.a.s.

Descriptif du poste

Contexte et environnement de travail

Renault poursuit son engagement envers les jeunes au travers la formation par l’alternance et les stages. Cette politique volontariste positionne Renault comme un des contributeurs majeurs au développement de l’apprentissage en France. Dans le cadre de votre alternance, vous serez suivi par le service Emploi, compétences et Politiques Jeunes et plus particulièrement au sein des relations écoles et de la marque employeur de Renault.

L’Établissement Renault Le Mans, conçoit et fabrique des composants et systèmes de liaison au sol. Nos 1500 collaborateurs œuvrent chaque jour pour atteindre nos objectifs fixés et fournir aux clients des composants de châssis d'une qualité optimale.

Vos missions:
Rattaché au Département Logistique, vous aurez pour principales missions de:

- Piloter la digitalisation du service Réception Administrative.
- Développer des simulations de circuit de transport dans l'usine via un logiciel de simulation prédictive.
- Créer un système d'information simplifié entre la Réception administrative et les services internes de l'usine.
- Standardiser l'organisation des plans de transport exceptionnels.

Qui êtes-vous ?
- Vous êtes en quête d'un contrat d’alternance de 12 mois pour valider un BAC+3 orienté en digital.
- Vous êtes passionné par l'industrie automobile,
- Vous maîtrisez Excel et vous possédez un bon niveau d’anglais.
- La connaissance du logiciel Witness serait un plus.

Vous souhaitez participer à l’aventure de l’automobile de demain ? Rejoignez-nous

Métier

Transverse

Durée du contrat

12 months

Renault Group s’engage à créer un environnement de travail inclusif et les conditions permettant à chacun de nous d’apporter sa passion, donner le meilleur de lui-même et s’épanouir, tout en étant lui-même.

Nous trouvons notre force dans notre diversité et nous nous engageons à garantir l'égalité des chances en matière d'emploi, indépendamment de la couleur, de l'ascendance, de la religion, du sexe, de l'origine nationale, de l'orientation sexuelle, de l'âge, de la citoyenneté, de l'état civil, du handicap, de l’identité de genre, etc. Si vous avez un handicap ou un besoin particulier nécessitant l’aménagement du poste de travail ou de l’horaire de travail, merci de nous le faire savoir en remplissant ce formulaire.

Politique Groupe de protection des données personnelles

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