Alternance - Data Analyst (F/H)

**Pourquoi a-t-on besoin de vous ?**
La Direction Technique Internationale est à la recherche d'un(e) alternant(e) - Data Analyst.

Notre futur(e) alternant(e) collaborera avec l’assistance et experts du Float pour répondre à leurs besoins d'analyse ainsi qu’avec les développeurs BI (Business Intelligence).
Il/Elle contribuera activement au développement du reporting dans ce domaine chez Saint-Gobain Glass et sera rattaché(e) à notre Head of Data Governance & Analytics Office

Principales missions:

- Participer à des réunions permettant de recueillir, interpréter et prioriser les besoins métiers en terme de reporting
- Analyser des données dans le DataLake
- Créer des rapports et des tableaux de bord présentant divers indicateurs de performance, en utilisant des outils de business intelligence
- Collaborer et suivre les développements auprès de l’équipe Data Analytics et les demandes data auprès de l’équipe Data Engineer
- Participer à l’amélioration de la gouvernance des données (création de business terms, définition de règles qualités afin d’identifier des anomalies)

**Ce poste est-il fait pour vous ?** Formation**:
**Compétences techniques**:

- Une maîtrise de Miscrosoft 365 est indispensable.
- Capacité à effectuer des analyses de données en langage SQL
- Être à l’aise sur l’utilisation d'un outil de BI.
- Maîtrise du Français et de l'Anglais.

**Compétences relationnelles et qualités requises**:

- Un fort intérêt pour l'analyse de données.
- Dynamisme et sens du service client.
- Capacité à travailler de manière autonome et avec rigueur.
- Un intérêt marqué pour le secteur industriel et les nouvelles technologies.

**Exigences du poste**:

- Environnement multinational et multilingue.
- Localisation à Aubervilliers

**On vous en dit plus sur nous** Saint-Gobain**, leader mondial de l'habitat, conçoit, produit et distribue des matériaux de construction en apportant des solutions innovantes sur les marchés en croissance des pays émergents, de l'efficacité énergétique et de l'environnement. Saint-Gobain est une maison accueillante, sûre et ouverte sur le monde, dans laquelle on entre pour un parcours.

Les missions principales de la **Direction Technologie et Performance Industrielle** sont d'assurer un accompagnement des pays et métiers du Groupe sur les activités suivantes: feuilles de route industrielles (standards, benchmark, performance, énergie, CO2, savings,), programmes R&D pour les métiers de la Construction, Investissements et Achats stratégiques, Allocation de capacité entre les pays et Programmes d'excellence opérationnelle avec les savings associés (World Class Manufacturing, World Class Supply Chain, 4.0, Applications digitales pour l’Industrie,).

Au sein de TIP, la **Direction Technique Internationale** (DTI) est l’équipe centrale du business Glass qui supporte les activités de l’ensemble des usines de fabrication de verre plat dans le monde pour arriver à l’excellence opérationnelle dont l’objectif principale est la performance des lignes de fabrication de verre plat à travers le monde. Afin d’atteindre cet objectif, la DTI forte de la diversité des profils qui la compose en terme de nationalité et d’expérience, accompagne les 19 usines Glass sur du support technique, des projets d’investissements, des projets 4.0, des projets CO2, et bien plus encore. Intégrer la DTI c’est intégrer une équipe à forte valeur ajoutée, engagée pour apporter des solutions à des problématiques liées au développement durable et à la performance industrielle dans un contexte international et multiculturel.
**Vos avantages en nous rejoignant**
Des afterworks

Une culture de travail chaleureuse et orientée vers la collaboration : plus de 90% de nos collaborateurs déclarent être fier de travailler au sein de Saint-Gobain et trouver une bonne ambiance au travail

De nombreuse opportunités d'évolution professionnelle, Saint-Gobain s’engage à offrir des perspectives de carrière attractives à nos futurs talents

La prise en charge à 50% des frais de transport

Accès au restaurant d’entreprise

Un package de rémunération compétitive, incluant 13ème mois, prime de vacances, Plan Epargne Groupe ainsi qu’intéressement

Un cadre favorisant la qualité de vie au travail (accord télétravail : 2 jours/semaine)

Un accès à notre plateforme d’engagement jeunes

Job Reference: FRA33692