Responsable de Secteur

**À propos de nous**:
Rejoindre VYV³ c’est intégrer le premier acteur de santé de l’économie sociale et solidaire qui innove pour accompagner le plus grand nombre de citoyens au cours de toutes les étapes de leurs vies. Nous portons l’offre de soins et d’accompagnement du Groupe VYV avec plus de 1700 établissements répartis partout en France au travers d’une variété de métiers. Nous avons plus de 30 000 collaborateurs qui sont mobilisés chaque jour au cœur des territoires pour prendre soin de chacun.

VYV³ Terres d’Oc est un organisme à but non lucratif qui assure une présence de proximité avec 75 services de soins et d'accompagnement déployés sur le Tarn, l'Ariège et le Lot, en région Occitanie.
Nous accompagnons les personnes dans les champs suivants : Petite Enfance, Optique, Dentaire, Audition, Services d'Aide à Domicile, Soins Infirmiers à Domicile, Centres de rééducation et de réadaptation pour personnes âgées, et Ehpad.

Quelques chiffres : plus de 900 salariés, 104 délégués élus, 50 métiers de la santé et près de 130 actions de prévention chaque année.

En rejoignant nos équipes, vous porterez nos orientations et nos valeurs humanistes, afin de favoriser l'accès pour tous à des soins de qualité, créer du lien et répondre aux nouveaux besoins sur notre territoire.

**Mission**:
En tant que relais de la Direction auprès de centres dentaires de son périmètre, le/la Responsable de Secteur a pour

principales missions de piloter, coordonner et développer l'activité des centres sous sa responsabilité, dans le respect de

la feuille de route définie par la Direction Nationale Dentaire sous la responsabilité du Directeur Régional (DR).

**Assure la gestion & développement des centres de son périmètre**

Gère et optimise l’activité de chaque centre

Supervise les plannings et gère les remplacements du personnel - Assure le suivi des temps et les plannings sur Octime

Etablit en collaboration avec le docteur, le budget prévisionnel de son secteur et en garantit son suivi et évolution

Est présent(e) régulièrement sur les centres, en assurer la bonne organisation sur son secteur dans le respect des protocoles

et réglementation

S'assure de la bonne compréhension et du déploiement de la feuille de route

Contribue à l’harmonisation des pratiques et méthodes de travail

Assure le suivi de la démarche qualité de chaque centre de son secteur

Assure le reporting de l'activité auprès du DR

Propose au DR des actions d’amélioration sur le fonctionnement et organisation des centres

Participe au déploiement du plan de développement de compétences des collaborateurs de son secteur

Participe à la remontée de l’activité des praticiens pour élaboration de la rémunération

**Management**

Encadre, anime et fédère les équipes de son secteur afin de les faire adhérer au projet de l'entreprise

Fixe les objectifs des collaborateurs sous sa responsabilité, assure les EAE des assistantes dentaires et contribue à leur développement professionnel

Organise et pilote des réunions d’équipe

Réalise le recrutement du personnel sous sa responsabilité hiérarchique directe

Participe au parcours d’intégration et au suivi des professionnels de santé dentaire

Participe au recrutement des praticiens sous la responsabilité du DR

**Développe des relations extérieures avec son environnement**

Supervise la gestion des litiges et réclamations en lien avec le praticien référent, les équipes des centres et la Responsable Qualité

Participe au développement des projets de la filière

Participe aux comités de pilotages de la Direction Nationale Dentaire

Gère les relations avec les laboratoires de prothèse

**Profil**:
Formation supérieure idéalement dans les domaines de la santé, consolidée d’une expérience réussie et confirmée dans

le management d’organisation.

Convention ANEM - Cadre

Forfait 208 jours

**Qualités Particulières**:

- Connaissance pratique des protocoles et règlementations inhérents aux centres de santé dentaire,
- Capacité d’encadrement et de coaching,
- Techniques d’organisation et de planification,
- Gérer des moyens et des ressources,
- Reporting,
- Réactivité et esprit d’initiative,
- Bon relationnel,
- Discrétion et respect du secret médical

**Autres Avantages**:

- Prime d'Activité pouvant aller jusqu'à 2 000€ Brut Annuel
- **Chèques déjeuner** d’une valeur faciale de 9 € (à compter du 4ème mois de présence - prise en charge par l’employeur à hauteur de 5,80 €/ticket restaurant),

**- Comité Social d’Entreprise** : chèques vacances, chèques cadeaux pour Noël, locations d’été, réductions partenaires, tickets cinéma, sorties, voyages, réductions optique-audition
- Accès à la politique d’entreprise sur les mobilités douces des salariés, prime transport etc
- Plateforme de formation l'Academy interne au groupe Vyv³