Inspecteur Qualité

**A propos**:
STEP UP est une société d'ingénierie experte en pilotage de projets industriels et informatiques (+ 250 collaborateurs sur 11 agences en France), plaçant le potentiel humain comme 1er vecteur d'excellence et de performance en entreprise.
Oubliez les sociétés d'ingénierie qui ne valorisent que vos seules compétences, chez STEP UP, nous visons également l'adéquation entre votre personnalité et la culture d'entreprise de nos clients. Cela se traduit pour vous par une différence fondamentale en termes de bien être, d'épanouissement au travail et de succès dans vos missions.

Ce que nous vous proposons:

- Un cadre de travail épanouissant, stimulant et collaboratif, nous sommes certifiés entreprise où il fait bon vivre
- Des projets innovants et variés.
- La possibilité de se perfectionner continuellement avec des formations internes.
- Des perspectives d'évolution de carrière.
- Un accompagnement individualisé avec un programme de développement du potentiel humain.
- Un programme de cooptation.

Et bien sûr, nous prenons en charge 70% de votre mutuelle santé et encourageons financièrement la mobilité douce.

**Le poste**:
A partir des normes/des travaux restants/ des ordres de fabrication/ des Non conformités client/ des exigences client et des consignes de son point focal et/ou son responsable d'équipe, Il/elle organise son intervention et adapte son travail en fonction de l'avancement de la production et des priorités. Il/elle peut créer, contrôler et clôturer des non conformités, demander et/ou rédiger et signer des dérogations.
Son activité est contrôlée au travers de la performance de l'équipe, des indicateurs (qualité et délai), le nombre de points traités, et la satisfaction du donneur d'ordre.
Il/elle doit veiller au respect des processus, normes et procédures en vigueur.
Peinture : l'inspecteur/trice décide en cas de défaut non répertorié, soit de faire reprendre soit de laisser en l'état le produit et peut être amené à demander un report de planning.
- Analyser le séquencement des tâches et organiser les actions en fonction de la configuration du produit
- Inspecter et valider la conformité des produits conformément à la documentation et en fonction de l'avancement de fabrication du produit (solder les points qualité dans les délais prescrits)
- Réaliser des postes neutres et/ou des fermetures de zones
- Rédiger de manière standardisée et suivre les non-conformités
- Participer aux réunions d'analyse des causes racine
- Rédiger un rapport de contrôle
- Rédiger un compte rendu d'activité
- Animer/Participer aux réunions de coordination quotidiennes sur les points ouverts/récurrents
- Rédiger ou signer les demandes de dérogation
- Vérifier et proposer la qualification des compagnons sur ses compétences
- Animer/Participer aux réunions d'amélioration continue. Proposer des actions correctives et préventives
- Réaliser des activités de surveillance opérationnelle
- Appliquer et faire respecter les consignes de sécurité dans les zones d'intervention
- Supporter/Présenter la zone lors des visites clients
- Accueillir et accompagner les nouveaux embauchés

**Profil recherché**:
Connaissances:

- Connaitre les référentiels associés et savoir aller rechercher les normes associées
- Connaître l'environnement aéronautique
- Connaissances techniques générales dans la discipline de l'inspection qualité et approfondies dans plusieurs spécialités

(structure, cabine, électrique, mécanique, peinture...)

Compétences Techniques:

- Utiliser les outils informatiques (logiciels clients, ERP, bureautique)
- Comprendre les documents techniques
- Communiquer en anglais selon les besoins
- Utiliser des outils de mesure pour le contrôle
- Communiquer à l'oral et à l'écrit
- Animer une réunion/une présentation
- Réaliser un diagnostic

Compétences comportementales:

- Faire preuve de rigueur dans ses activités
- Respecter et faire respecter les règles de sécurité
- Respecter les procédures (TMIP, FOD, EPI)
- Faire preuve d'analyse et de synthèse
- Procéder à des arbitrages, prendre des décisions
- Présenter et argumenter ses choix quels que soient les interlocuteurs
- Faire preuve d'adaptation lors des changements de périmètre
- Faire preuve d'anticipation et de réactivité dans ses activités
- Faire preuve de diplomatie face à ses interlocuteurs
- Mettre en œuvre un comportement adapté pour travailler en équipe
- Mettre en œuvre un comportement adapté pour communiquer avec différents interlocuteurs
- Organiser son temps de travail dans le respect des délais impartis