Responsable D'unité Production Régime Général

**Responsable d'unité Production Régime Général (H/F)**:

- CDI
- L'Isle d'Espagnac
- de 34 000 € à 34 100 € par an
- NIVEAU 5C
- Télétravail possible
- NVHADD114371

**URSSAF DE POITOU-CHARENTES**:
Vous souhaitez défendre les valeurs de la Sécurité Sociale ?

Vous souhaitez intégrer une entreprise engagée, qui concilie vie professionnelle et vie personnelle, un collectif avec des valeurs humaines fortes ?

Au sein de la Sécurité sociale, l'Urssaf Poitou-Charentes est un acteur majeur du financement de la protection sociale.

Notre organisme accompagne les employeurs et entrepreneurs et s'attache à développer la meilleure qualité de relation et de service avec ses 214 000 usagers. Il assure le recouvrement des cotisations sociales et encaisse environ 7,7 milliards d'euros de cotisations par an.

L'Urssaf Poitou-Charentes compte 330 collaborateurs répartis sur les 4 sites de la région (Charente, Charente Maritime, Deux-Sèvres, Vienne).

Nous rejoindre, c'est intégrer un organisme responsable, solidaire, proche et proactif. La mobilisation des salariés de l'Urssaf permet d'accompagner les entreprises et de faire vivre la protection sociale de tous.

Aujourd'hui, l'Urssaf Poitou-Charentes recherche un **responsable d'unité Production « Ligne Employeur » sur le site de la Charente (L'Isle d'Espagnac).** Nous vous proposons un Contrat à Durée Indéterminée à compter du 12/11/2025.

**Description du poste**:
Placé sous la responsabilité du responsable de service régional PRODUCTION Régime Général, le responsable d'unité a pour principales missions:
Le pilotage hiérachique de son unité de travail
- Gérer son unité de travail par la mise en œuvre des objectifs fixés par le domaine
- Fixer et suivre les objectifs opérationnels de son unité, l'organisation et la gestion des moyens et l'évaluation de la performance et de la qualité de service.
- Animer son équipe, encadrer et accompagner les personnes qui la composent en intégrant les dimensions ressources humaines (développement des compétences et évaluation, évolution professionnelle, santé au travail,).
- Faire un reporting régulier à sa hiérarchie des actions et activités de ses unités.
- Proposer des actions contribuant au développement de son secteur d'activités et/ou de l'organisme.
- Mettre en œuvre des démarches de résolution de problèmes pour optimiser l'action de son secteur d'activités.
- Contribuer à la maîtrise des activités et à l'atteinte des objectifs liés à la validation des comptes
- Participer, en tant que personne ressource, à des projets ou missions transverses.
- Prendre en charge le suivi le(s) suivi(s) d'une ou plusieurs expertise thématiques, en cohérence avec le schéma de pilotage du domaine.

**Profil recherché**:
**Vos compétences**:

- Parlons de vous _
- Vous avez une aptitude au management avec une capacité à assurer des missions dans un contexte multi-sites et à mettre en œuvre des qualités relationnelles et rédactionnelles avérées ?
- Vous disposez d'un esprit régional : travail en équipe et partage avec les autres managers du service ?
- Vous savez faire preuve d'organisation et de réactivité ?
- Vous avez le sens de la gestion des priorités et du reporting ?
- Vous disposez d'une bonne capacité d'analyse et d'un fort investissement ?
- Vous détenez des connaissances en législation du recouvrement et des outils associés (SNV2, Watt ) ?
- Vous maîtrisez les outils bureautiques (Office 365) ?
- Vous avez idéalement des notions sur l'environnement et la gestion des comptes Régime Général ?

**Alors rejoignez-nous **

**Votre formation**:
Vous avez une expérience minimum de 1 à 3 ans en management (fortement recommandé).

**Informations complémentaires**:
Avantages entreprise:

- RTT
- Intéressement
- Attribution d'une carte restaurant avec une prise en charge par l'employeur
- Mutuelle d'entreprise
- Prime de crèche (enfants moins de 3 ans)
- Avantages CSE
- Télétravail possible dès la maîtrise du poste

Le poste est basé sur une rémunération niveau 5C de la Convention Collective de la Sécurité Sociale, soit un salaire brut annuel de l'ordre de 34 090 € sur 14 mois.

Vous êtes désormais convaincu(e) que ce poste est fait pour vous ?

Si votre profil est sélectionné, nous vous contacterons pour programmer un entretien et pour réaliser des tests.

**Contact**:
Si vous souhaitez des renseignements complémentaires sur le poste, vous pouvez contacter:
Patrick Boudet : 05.49.44.55.83

Sandrine Destempes : 05.46.51.70.37

Marianne Cazaux : 05.46.51.61.76

**Les avantages liés au poste**:
Couverture santé, épargne et prévoyance, télétravail, congés, horaires, formation... Découvrez tout ce que propose la Sécurité sociale à ses salariés

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