Chargé de Projet Fondation

Rejoignez les équipes Harmonie Mutuelle Ensemble, nous pouvons faire la différence.

Fort de ces valeurs, Harmonie Mutuelle, à travers sa Fondation, a l’ambition de développer la capacité d’action individuelle et collective pour concourir à un meilleur état de santé des individus et de la société. La Fondation a ainsi choisi d’agir pour réduire la sédentarité et ses impacts négatifs sur la santé.

**Le poste**:
Rattaché(e) à la Responsable de la Fondation, vous accompagnerez le déploiement des projets soutenus et des partenariats actuels et à venir. Vous participerez à l’élaboration des nouveaux supports et des outils de communication. Vous contribuerez également à structurer l’analyse d’impact et des données relatives aux actions de la Fondation.

Pourquoi nous rejoindre ?
- Environnement reconnu et bienveillant
- Missions valorisantes et porteuses de sens
- Accompagnement au quotidien tout en ayant la possibilité de laisser s’exprimer sa créativité et de mettre en œuvre les compétences acquises.

**Vos missions principales**:
**Communication interne et externe**:

- Elaboration de la « malette » Fondation 2.0 dont la V2 du site internet, les réseaux sociaux propres, la présentation marketing.

**Gestion et suivi de projets**:

- Coordination des webinars et évènements internes et externes (environ 6/ an), interaction avec différents services pour la logistique, la retransmission et la communication, avec la validation du résultat final; Analyse et production de synthèse sur les indicateurs (nombre de publications, taux de transformation, préconisations d'axes d'amélioration).
- Suivi du déploiement des projets soutenus au titre des appels à projets annuels. Coordination des intervenants internes et externes; soutien au suivi des dossiers, recueil périodique des résultats et analyse d’impact ;

**Qualités personnelles**:
Vous avez une appétence pour la communication, l’engagement dans une démarche transversale et êtes reconnu.e pour vos qualités relationnelles et rédactionnelles.

Organisé.e et structuré.e, vous avez démontré votre agilité, votre créativité et votre persévérance.

**Outils informatiques**:
Vous êtes à l'aise avec les outils informatiques, notamment Excel, Powerpoint et CANVA (ou autre outil de création graphique).

Vous préparez un Master en Communication/Marketing, Gestion de Projet, Santé publique ou toute autre filière relative à ces missions à partir de la rentrée 2025 et recherchez une alternance pour 1 ou 2 ans.

Une connaissance/appétance pour la thématique de lutte contre la sédentarité et l’inactivité physique serait un plus.

**Nos avantages**:

- Carte déjeuner et CSE (enveloppes loisirs, culture, avantages vacances...)
- Prime d'intéressement
- Forfait mobilité durable : de 200 à 300 € par an (cumulable avec le remboursement de l'abonnement aux transports en commun, dans la limite de 500 Euros au total)
- Une communauté de plus de 250 alternants répartis sur toute la France
- Un parcours de formation, d'intégration et un suivi sur mesure (journées d'intégration collectives, ateliers, coaching, accompagnement par les tuteurs...)
- Des opportunités de mobilité interne grâce aux offres proposées par le groupe VYV

Et si vous donniez du sens à votre prochain poste ?

Chez Harmonie Mutuelle, **votre métier contribue à une ambition collective** : agir sur la santé de tous et prendre soin de chacun
- Nous sommes **une entreprise mutualiste à mission** et **notre engagement est concret**, porté par des actions de prévention, de conseil, d’accompagnement et de solidarité qui ont un vrai impact sur la vie de nos adhérents.
- Nous **encourageons les parcours singuliers** : vous pouvez apprendre, évoluer, changer de métier ou de région grâce à la mobilité interne au sein du Groupe Vyv. L’important, c’est que **votre trajectoire vous ressemble**.
- Nous **savons que la diversité et l’inclusion sont une force**, c’est pourquoi nous **cultivons les différences et soutenons chaque individu**. Nous luttons activement contre les discriminations et accompagnons, par exemple, nos salariés dans les moments de fragilité (maladies chroniques, aidance).
- Au quotidien, vous évoluez dans **un environnement de travail fondé sur la confiance**, porté par un management qui valorise **l’autonomie, l’écoute et le droit à l’équilibre** entre vie professionnelle et personnelle.