Gestionnaire-animateur.trice Résidence Intergénérationnelle

**PREAMBULE**

Récipro-Cité est une entreprise d’ingénierie sociale, agréée ESUS, qui accompagne les acteurs de l’habitat et du territoire dans l’émergence de lieux de vie qui facilitent le Vivre-Ensemble à tous les âges.

Notre mission... Créer des lieux qui créent du lien, pour favoriser l'émergence d'une société plus solidaire.

Nous œuvrons aux côtés des acteurs de l’habitat et de leurs partenaires locaux pour inventer de nouvelles manières d’habiter basées sur le partage, l’implication habitante et la solidarité intergénérationnelle.

**CONTEXTE**

Dans le cadre du projet des Résidences Intergénérationnelles Chers Voisins de Smartseille, et des Fabriques à Marseille 15ème, Récipro-Cité intervient depuis 6 ans pour mettre en œuvre la gestion-animation de deux lieux collectifs « les Maisons des Projets », ouvert aux résidents.

Notre mission est d’impulser et soutenir les projets des habitants et de les impliquer dans leur lieu de vie : à partir des besoins et envies identifiés, nous soutenons les initiatives des habitants pour créer des projets collectifs.

Ce travail a permis la création de lien social, d’économies de vie courante et de solidarités intergénérationnelles sur l’ensemble de la résidence, cela en lien avec l’ensemble du quartier et de ses acteurs.

Les deux maisons des projets sont complémentaires et investies par les résidents qui y animent des ateliers collectifs (couture, tricot, repas partagés, atelier culinaire, jardinage, achats groupés, ateliers parents enfants, etc.) et par des partenaires locaux qui y apportent des services.

Deux Gestionnaires Animatrices sont en charge de l’accompagnement de ce projet.

Suite au changement de poste de l’une des deux Gestionnaire Animatrice, nous recrutons une personne pour son remplacement.

**MISSIONS**

Au sein des résidences intergénérationnelles Chers Voisins de Smartseille et des Fabriques, vous assurerez la mission de Gestion-Animation en collaboration avec la Gestionnaire Animatrice déjà en place.

Votre mission sera de:

- Mobiliser la dynamique habitante _
- Faciliter les moments de rencontre et d’échanges entre habitants : favoriser la convivialité et faire le lien entre les habitants pour qu’ils apprennent à se connaître.
- Impulser et soutenir les projets et initiatives des habitants : connaître leurs envies, besoins, ressources via des entretiens individuels et les accompagner dans la mise en œuvre de projets collectifs (jardinage, bricolage, informatique, couture, repas partagés ).
- Lancer une démarche de voisinage actif et favoriser l’entraide : favoriser l’échange de biens et de services solidaires entre voisins, assurer et organiser une veille active auprès des personnes fragiles, isolées et/ou âgées.
- Structurer cette dynamique _
- Accompagner cette dynamique habitante et notamment les habitants référents d’activités à poursuivre leur investissement
- Structurer la gouvernance locale du projet
- Développer les partenariats _
- Participer à poursuivre le développement de partenariats avec les acteurs locaux et leur adaptation aux besoins des habitants.
- Evaluer le projet _
- Participer à mesurer l’impact du projet social : assurer le suivi des indicateurs en lien avec l’équipe accompagnante, rédiger des synthèses et bilans annuels, capitaliser sur les retours de terrain et accompagner l’évolution du projet avec les partenaires.

**PROFIL RECHERCHE**

Vous n’avez pas peur de découvrir un nouveau métier aux mille facettes ? Voici les qualités nécessaires pour mener à bien vos missions:

- Dynamisme et capacité de mobilisation, goût à aller vers l’autre
- Capacité d’accueil, d’écoute et de médiation auprès de tous publics, diplomatie
- Capacité à la communication informelle et institutionnelle
- Organisation, polyvalence et autonomie
- Maîtrise de la gestion de projet
- Capacité à la prise de recul
- Capacité rédactionnelle et de synthèse
- Connaissance des politiques de l’habitat, et des politiques d’animation sociale
- Connaissance des subventions publiques
- Maîtrise des logiciels bureautiques indispensable (Pack Office)
- Permis B souhaité

Être enthousiaste et un peu idéaliste, et avant tout avoir la volonté et la conviction d’œuvrer en faveur de lieux de vie animés, conviviaux et solidaires

**INFORMATIONS PRATIQUES**
- CDI de chantier d'environ 11 mois
- Avantages employeur: tickets restaurant, mutuelle prise en charge à 100%, abonnement transport prise en charge à 100% ou forfait mobilité

Type d'emploi : Temps partiel, CDI

Rémunération : 19 200,00€ à 22 100,00€ par an

Nombre d'heures : 28 par semaine

Horaires:

- Du lundi au vendredi
- Travail en journée

Lieu du poste : En présentiel

Date de début prévue : 03/02/2025