Mainteneur-conducteur Des Trains Intercités

**Description de l'employeur**
Avec Intercités, SNCF Voyageurs dessert 135 destinations sur lignes classiques de jour comme de nuit. Les trains Intercités renforcent aujourd’hui leur présence dans les territoires au service de milliers de voyageurs, avec des voyages moyenne et longue distances accessibles à tous.
Nous rejoindre, chez TGV-Intercités SNCF Voyageurs, c’est choisir un acteur majeur de la transition écologique et de l’engagement sociétal et territorial. C’est aussi rejoindre des femmes et des hommes partageant un fort esprit d’équipe.

**Description du poste**
Vous travaillez au sein de l'activité Intercités. Vous participez à la maintenance et à la conduite du nouveau train Oxygène, amené à circuler sur la ligne Paris - Clermont-Ferrand.
Sur le nouveau site de maintenance de Clermont-Ferrand, vous réalisez la maintenance de l’Oxygène, au sein d’une équipe dédiée, en lien avec les équipes des ateliers parisiens;
- Vous conduisez les rames sur le chantier et entre le chantier et la gare (à proximité immédiate du site);
- Vous réalisez également les opérations de logistique et de préparation des rames, nécessaires au service client;
- Pour garantir la propreté des rames, vous assurez le passage à la Machine à Laver selon la planification prévue;
- Vous avez la responsabilité de la préparation des trains au départ de votre site;
- Vous êtes le garant du respect du départ à l’heure et partagez les informations en temps réel via les outils à votre disposition pour garantir la correcte information des clients et des personnels SNCF des autres métiers;
Qualité / Sécurité / Délais : Vous respectez les règles établies dans l'entreprise et notamment les règles de sécurité de l'exploitation ferroviaire. Vous garantissez les objectifs qui vous sont fixés dans le respect de ces règles. Vous respectez les délais impartis dans le cadre du plan de maintenance pour respecter les engagements vis-à-vis des clients du Technicentre.

Dans vos missions au quotidien, vous contribuez aux engagements environnementaux, (préservation de l’environnement, adaptation au changement climatique) et sociétaux de TGV Intercités.

**Horaires**:

- Horaires décalés 3X8 ( selon les besoins de la production)
- Samedis, dimanches et jours fériés inclus.

**Contexte**:

- Vous travaillez en équipe au sein d'un établissement de maintenance, en atelier ou sur les voies en extérieur.
- Le port des EPI est obligatoire.

**Formation**:
Dès votre intégration en CDI, vous bénéficiez d’un parcours de formation. afin d’acquérir les compétences et spécificités liées à votre métier, de plusieurs semaines, en binôme. Vous pourrez éventuellement suivre aussi des modules de formation à l’université du Matériel (Technicampus au Mans (72) ainsi que des modules spécifiques mouvement pouvant être réalisés dans toute la France. L'ensemble permettra de vous familiariser au fonctionnement et à l'environnement de votre unité d'affectation.

**Profil recherché**
Vous êtes titulaire d'un diplôme** de CAP/BEP à BAC+2** dans les domaines suivants:

- Maintenance (MEI, MSMA), Outillages, Mécanique générale, Mécanique d’entretien, Productique, Génie mécanique, Usinage / Ouvrages chaudronnés/ Structures métalliques/ Soudage,
- Le MOOC Destination maintenance des trains peut vous aider à mieux connaître et comprendre ces métiers : _rendez vous ici_._

**Les compétences et qualités**:

- Mécanique
- Electrotechnique
- Organisation
- Méthode
- Attention
- Rigueur
- Respect des procédures
- Force de proposition
- Dynamisme
- Esprit d'équipe

Tous nos métiers sont ouverts aux personnes en situation de handicap.

**Rétribution et avantages**
A l'issue de la formation initiale, votre rémunération brute annuelle, incluant les éléments variables, sera comprise entre 26 000 € et 33 000 €. Elle sera calculée en fonction de votre profil, de votre expérience et des conditions d’exercice de votre poste.

**Chez SNCF Voyageurs, nous vous offrons également des avantages spécifiques tels que**:

- La quasi gratuité des trains.
- 28 jours de congés et des RTT.
- Une aide au logement et un accès au parc immobilier locatif SNCF.
- Un accès au restaurant d’entreprise selon votre lieu d'affectation.
- Une indemnité de garde d’enfant de moins de 3 ans à 100 € bruts par mois et par enfant.
- Une allocation familiale supplémentaire versée mensuellement en plus des allocations familiales légales pour les agents avec des enfants à charge.
- Un intéressement annuel en fonction de l'atteinte des objectifs collectifs.
- Un plan d’épargne entreprise avec un système d’abondement (300 € bruts par an pour 1 500 € placés + 3 niveaux d’épargne en fonction du risque souhaité).
- Une mutuelle d’entreprise prise en charge à hauteur de 60% par l’employeur.
- Pour en savoir plus sur notre package de rémunération, _rend