Formateur(Trice) Formations Règlementaires

Le Groupe SUD Management s’engage aux côtés des étudiants, des professionnels et des dirigeants depuis 30 ans pour développer les compétences, et apporter au cœur des territoires les capacités de formation indispensables à la performance économique. Implantés à Agen (47), nous intervenons sur le territoire du Lot-et-Garonne, et plus largement sur la Nouvelle-Aquitaine et l’Occitanie.

Association Loi 1901, et Organisme de formation certifiés QUALIOPI, nous sommes un incubateur de compétences au service des entreprises, des individus et des territoires à travers notre offre globale : Sud Business School, Sud Formation Pro, et Sud Consulting RH.

Nos 70 collaborateurs, et notre équipe de près de 200 consultants-formateurs œuvrent avec engagement, humanité, enthousiasme, et écoute, pour favoriser le développement des talents et des compétences.

Aujourd’hui, notre structure s’inscrit dans une véritable dynamique de développement, à cet effet, nous recrutons **un(e) Formateur(trice) formations règlementaires - Référent(e) technique CACES ®**

Rattaché(e) au pôle Qualité vos missions consisteront à:
**1. Formation et Évaluation**
- Animer diverses formations théoriques et pratiques engins de catégories R482, R484, R485, R486, R489, et toutes autres formations en lien avec la santé et la sécurité des biens et des personnes (travail en hauteur, pont roulant, échafaudage, ST )
- Évaluer les stagiaires selon les référentiels CACES® en vigueur.
- Préparer et mettre à jour les supports pédagogiques et parcours de formation.
- Assurer le suivi administratif et pédagogique des stagiaires
- Contribuer à la planification des sessions en lien avec les BU.
- Être un support auprès des pôles FPC / SMS
- Garantir la conformité des formations, évaluations et pratiques.

**2. Référent Technique CACES® (R485, R486, R489) et autres thématiques en lien avec la santé et la sécurité des biens et des personnes**
- Assurer une veille permanente légale et réglementaire de l’activité CACES® et autres thématiques
- Gérer les audits internes/externes : préparation, animation, suivi.
- Assurer la traçabilité et la conformité des dossiers de test et preuves obligatoires.
- Déclarer les sessions aux organismes certificateurs et assurer la relation avec eux.
- Contrôler l’activité des testeurs via RECO (suivi trimestriel, alerte en cas de dérive).
- Mettre à jour les procédures techniques et supports de certification.
- Organiser l’intégration, le parcours et le suivi des testeurs.
- Organiser et participer à la revue de direction CACES®.
- Assurer le recrutement, l’intégration et le suivi des formateurs en lien avec la direction Qualité
- Assurer le suivi administratif et pédagogique des formateurs.

**3. Gestion du Matériel, Sécurité & Logistique**
- Gérer le parc matériel et engins (maintenance, conformité, renouvellement) de l’ensemble des CDT du groupe.
- Organiser les contrôles périodiques des engins de l’ensemble des CDT du groupe.
- Participer à l’achat de matériel pédagogique (en lien avec le service Qualité).
- Assurer la conformité et sécurité des équipements et bâtiments sur les CDT du groupe.
- Piloter les travaux de maintenance ou de mise en conformité des CDT du groupe.

**PROFIL**

Vous justifiez de 3 à 5 ans d’expérience dans l’animation de formations CACES®, ou dans une fonction similaire liée à la sécurité et/ou en tant que référent technique dans le domaine de la sécurité ou des engins de levage.

Vous maîtrisez les référentiels CACES® (R482, R484, R485, R486, R489), ainsi que les principes de sécurité liés au travail en hauteur.

Vous êtes à l’aise avec les outils bureautiques et savez assurer un suivi administratif et réglementaire rigoureux (traçabilité, audits, déclarations certificateurs).

**COMPETENCES**
- Rigueur administrative.
- Sens des responsabilités et respect des règles de sécurité.
- Pédagogie, écoute et sens du service.
- Réactivité et capacité à gérer les priorités
- Qualités relationnelles
- Être disponible

**INFORMATIONS DIVERSES**

**Contrat**: CDI - temps complet

**Temps de travail**: Forfait 211 jours/an

**Statut**: Technicien
- Agent de Maîtrise

**Rémunération**: à partir de 2 400€ brut mensuel.
- Poste à pourvoir dès que possible.
- Poste rattaché à l’agence d’Agen (47).
- Véhicule de service
- RTT

Nous prônons la diversité et l’inclusion au sein de nos équipes, tous nos métiers sont ouverts aux personnes en situation de handicap.

Type d'emploi : Temps plein, CDI

Rémunération : à partir de 2 400,00€ par mois

Avantages:

- RTT
- Véhicule de fonction

Lieu du poste : En présentiel