Analyste Valorisation

**Vos missions au quotidien**:
Vous aimez faire parler les chiffres, les mettre en perspective, les analyser, les croiser ? Sans aucun doute vous êtes faits pour rejoindre la Direction Financière

En étroite collaboration avec un pôle de 30 collaborateurs à Paris, vous rejoignez l'équipe d’analystes en valorisation des activités de marché pour la Direction Financière et plus précisément vous accompagnerez l’Analyste Valorisation - Marking Quality Monitoring.

Concrètement, vous serez amené(e) à:

- Accompagner les développements liés au monitoring de la qualité de marquage des différents paramètres de valorisation, sur un périmètre cross-asset : Equity et Fixed Incom
- Fiabiliser certains contrôles existants en les migrants d’outils VBA/Excel vers des outils Python.
- Proposer d’autres contrôles et les implémenter
- Participer au process de challenge en rassemblant les données en inputs, en analysant les outputs, puis en communiquant avec le FO
- Participer à l’amélioration de la validation de la source actuelle de consensus
- Participer à la veille marché des différentes pratiques de place et des différents fournisseurs de données de marché et de consensus

Poste transverse au sein du Valuation Group, l’analyste valorisation Marking Quality Monitoring est en contact avec les membres du Valuation Group en France et dans les antennes locales internationales, avec des interlocuteurs variés : Front Office, Direction des Risques, IT, etc.

Ce poste à forte composante marché, requiert un réel intérêt pour la valorisation des produits financiers et une bonne compréhension de ses inputs, les paramètres, tant sur leur construction que sur leur utilisation.

**Et si c’était vous ?**:

- Vous êtes étudiant(e) au sein d’une école d’ingénieur, d’une école de commerce ou d’un 3ème cycle universitaire spécialisé en Finance de marché et/ou Mathématiques,
- Des compétences en programmation (Python/Excel VBA) sont obligatoires.
- Vous êtes rigoureux, proactif, analytique et vous savez être force de proposition.
- Du fait de la position et de la diversité des interlocuteurs, le poste requiert des aptitudes en communication et une forte adaptabilité.
- You're fluent in english

**Plus qu’un poste, un tremplin**:
Dès votre arrivée, vous serez intégré(e) dans nos équipes et apprendrez chaque jour aux côtés de nos experts qui vous accompagneront dans vos missions. Progressivement, vous gagnerez en autonomie sur vos projets pour faire de cette expérience un vrai accélérateur de carrière. Vous découvrirez également toute la diversité de nos métiers, dans un secteur qui évolue et innove en permanence.

En tant que stagiaire, vous pourrez bénéficier de jours de télétravail selon le rythme de votre service, d’une prise en charge de 50% de votre titre de transport et de la billetterie à prix réduits de notre Comité d’Entreprise (concerts, cinéma, sport ). Lors de votre présence sur site, vous accéderez à une offre variée de restaurants d’entreprise et de caféterias à un tarif très compétitif.

A la fin de vos études, diverses opportunités pourront s’offrir à vous, en France et à l’international.

**Pourquoi nous choisir ?**:
Chez Société Générale, nous sommes convaincus que les personnes sont moteurs du changement, et que le monde de demain sera fait de toutes leurs initiatives, des plus petites aux plus ambitieuses.

Que vous nous rejoigniez pour quelques mois, quelques années ou toute votre carrière, ensemble nous avons les moyens d’avoir un impact positif sur l’avenir. Créer, oser, innover, entreprendre font partie de notre ADN.

Si vous aussi vous souhaitez être dans l’action, évoluer dans un environnement stimulant et bienveillant, vous sentir utile au quotidien et développer ou renforcer votre expertise, nous sommes faits pour nous rencontrer

Vous hésitez encore ?

Sachez que nos collaborateurs peuvent s’engager quelques jours par an pour des actions de solidarité sur leur temps de travail : parrainer des personnes en difficulté dans leur orientation ou leur insertion professionnelle, participer à l’éducation financière de jeunes en apprentissage ou encore partager leurs compétences avec une association. Les formats d’engagement sont multiples.
- Nous sommes un
- **employeur garantissant l'égalité des chances** et nous sommes fiers de faire de la diversité une force pour notre entreprise. Le groupe s’engage à reconnaître et à
- **promouvoir tous les talents**, quels que soient leurs croyances, âge, handicap, parentalité, origine ethnique, nationalité, identité de genre, orientation sexuelle, appartenance à une organisation politique, religieuse, syndicale ou à une minorité, ou toute autre caractéristique qui pourrait faire l’objet d’une discrimination.- Référence:

- **2300025B**
- Entité:

- **Fonctions centrales groupes**
- Date de début:

- **