Social Media Manager

Référence de l’offre : SOCIAL/CDI/LYON
- Lyon
- CDI
- Expérience : 2 ans minimum

**Description du poste**:
Au cœur du pôle Content & Social Media d’une agence web 360°, nous recherchons un(e) Social media manager. En tant que professionnel(le) aguerri(e) des médias sociaux, vous avez les épaules pour gérer le portefeuille de clients actuel, accompagner le développement de l’équipe et être force de proposition. Vous dépendrez directement du responsable du pôle Content & Social Media et travaillerez en binôme avec un Social Media Manager expérimenté.

Vous êtes à la fois un fin stratège, capable de rédiger des publications qui marquent les esprits et réaliser des créations graphiques différenciantes ? Vous savez jongler entre des clients B2B et B2C, les grands comptes, les TPE/PME ou les startups ? Nous cherchons un social media manager qui sera rapidement autonome. L’esprit d’initiative et un goût prononcé pour le relationnel client seront les clés de votre adaptation à ce poste.

**Missions principales**:
Sous la responsabilité de la Social Media Manager, vous intervenez dans la création, le suivi et/ou le développement des comptes sociaux de nos clients. LinkedIn, Facebook et Instagram sont les réseaux sociaux les plus communs.

Vous aurez pour missions d’y faire vivre les marques au travers de contenus engageants, de répondre aux messages des internautes, de mener des campagnes sponsorisées en lien avec notre équipe Ads et de vous assurer de l’efficacité des opérations menées. Collaborateur à part entière de l’agence, vous aurez la possibilité de prendre l’initiative et d’être autonome pour mener à bien vos missions.
- Réaliser des audits pour nos prospects et nos clients
- Élaborer des stratégies et des concepts créatifs différenciants sur les réseaux sociaux
- Animer et développer les comptes médias sociaux de nos clients
- Mettre en place des calendriers éditoriaux en phase avec les attentes et les besoins clients
- Répondre aux commentaires, interagir avec la communauté, modérer, etc.
- Créer des contenus innovants et créatifs avec l’aide de nos (talentueux) graphistes
- Effectuer un reporting clients : suivi et analyse des résultats
- Comprendre les attentes des clients et soumettre des propositions pertinentes
- Coordonner des ressources internes ou externes (graphistes, illustrateurs, photographes, vidéastes, développeurs web, SEO )
- Mener une veille permanente sur les marchés des clients de l’agence et sur l’évolution des pratiques et tendances digitales

Profil recherché - Nous t’imaginons
- Issu(e) d’une formation Bac+3 à Bac+5 en communication, en marketing digital ou en stratégie de marque
- Avec au moins 2 années d’expérience minimum sur un poste similaire en agence ou en freelance
- Passionné(e) des réseaux sociaux, vous savez les mettre au service des entreprises
- Complète maitrise du social media management et des codes du moment
- Curieux(se), créatif(ve), enthousiaste, organisé(e), investi(e), multitâches
- Fine plume à l’orthographe irréprochable
- Avec une réelle culture web
- Aussi à l’aise avec vos clients que vous l’êtes avec vos collègues
- Maitrise de Canva, Trello et de Swello - ou des équivalents

**NOIISE est une agence digitale regroupant des experts, passionnés par leur métier.**

Avec plus de 20 ans d’expériences, vous trouverez au sein de NOIISE des virtuoses du référencement naturel (SEO) et payant (SEA, PPC), mais aussi des maitres des réseaux sociaux, des champions de l’UI/UX design, des as en web analytics ou encore de véritables plumes, pour proposer des prestations sur-mesure à nos clients. L’agence NOIISE est présente dans 7 villes **:Lyon (son siège), Marseille, Montpellier, Paris, Nantes, Aix-Les-Bains et Lille** permettant de créer une véritable relation de proximité avec ses clients mais nous sommes également présents au niveau européen en collaboration avec le réseau Ranking Road.

Au sein de nos équipes, la variété des profils est une véritable force Elle permet à chacun de s’enrichir de l’expérience des autres, et de partager des formations collectives (ou individuelles) pour étoffer les compétences. NOIISE compte 6 valeurs principales qui se retrouvent dans la manière de travailler de nos équipes **:non-conformiste, optimiste, inimitable, incontournable, sincère et efficace**.

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