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Employer - "Le sport la plus belle des rencontres "_ **Et quelles belles rencontres vous allez faire en rejoignant le GROUPE familial BROCAL** Tout commence en 1986 grâce à Mr et Mme Lavaure, qui ouvrent leur premier magasin INTERSPORT à L'Isle d'Abeau. Afin de poursuivre l'aventure, Marjorie, leur fille et Jérôme, son mari, reprennent ce premier magasin et en ouvre rapidement un second, à Saint Bonnet de Mûre. Grâce à un investissement collectif, une solidarité hors pair et une passion du sport toujours au rendez-vous, et pour ne surtout pas s'arrêter en si bon chemin, un troisième magasins voit le jour en 2022, à Saint Priest. A présent ce ne sont pas moins de 130 coéquipiers qui œuvrent pour une passion commune, 3 terrains de jeux que sont nos magasins et 1 atelier déporté en renfort, que comptent le Groupe Brocal - A votre tour de rejoindre l'équipe et venir jouer avec nous ?_ **Et au delà de ca ?** Parce que nous savons que la **qualité de vie au travail** est primordiale, nous garantissons une **ambiance familiale**, de **cohésion et de beaux outils de travail**. Aussi, nous avons pris soin d'établir un **parcours d'intégration**, permettant de s'adapter à tous les nouveaux arrivants. Nous proposons chaque année un **plan de formation** afin de **développer vos compétences **et pourquoi vous permettre de prétendre à** une mobilité interne** ? Nous proposons régulièrement des** évolutions** au sein du groupe, grâce à un management adapté à chacun. Ces attentions particulières et cette organisation ont déjà permis de jolies **success story** que l'on vous invite à découvrir sur la page LinkedIn _"INTERSPORT Groupe Brocal"_ Position **MISSIONS**: **Vous gérez une BU de 4.8 millions € et une dizaine de collaborateurs, vos challenges**: **Management** - Participer au recrutement de membres de l’équipe, - Intégrer et former les membres de l’équipe sur le poste de travail. - Planifier l’activité des équipes au regard des priorités du magasin et des pics d’activités, - Fixer des objectifs individuels et évaluer l’atteinte des objectifs, - Conduire les entretiens individuels, annuels et professionnels, - Transmettre les bonnes pratiques de vente aux équipes et accompagner leur montée en compétences, - Réaliser des briefs commerciaux pour motiver vos équipes, - Mettre en place des challenges « top vente » dans un esprit bienveillant et fairplay, - Développer l’esprit d’équipe et le sens du collectif, **Vente commerce omnicanal** - Accueillir le client et veiller à la qualité de l’expérience client - Conseiller et orienter le client tout au long de son parcours d’achat - Mettre en œuvre des techniques de vente adaptées aux clients - Promouvoir les services de l’enseigne - Garantir l’organisation et la présentation des produits - Participer à la mise en place des opérations commerciales **Technique expertise produits** - Maîtriser parfaitement la gamme produits du/des rayons - Mettre en avant les caractéristiques techniques des produits vendu grâce à un argumentaire structuré - Orienter les clients vers les produits les plus adaptés à ses attente - Réaliser des actes spécifiques liés aux produits de son/ses rayon(s) - Identifier les défectueux et partager/remonter les informations - Etablir un diagnostic de premier niveau lors des retours/réclamations **Gestion & Logistique** - Participer à l’approvisionnement et au réassort du rayon - Vérifier la conformité de la livraison et remonter les erreurs de stocks - Participer aux actions de mise en rayon - Être le point d’entrée du client en cas de retour - Veiller à la disponibilité des produits et anticiper les ruptures - Participer aux inventaires **Les p'tits plus qui font la diff'**: - ** Rémunération fixe brute** allant de 30K€ à 35K€ par an, votre investissement et vos valeurs vous permettront d'évoluer au sein du groupe Brocal, sans aucun doute - ** Rémunération variable**, on la joue collectif : primes mensuelles, trimestrielles ET annuelle - ** Ticket restau'** (pour la pause midi ou les restos entre amis) - ** 30% de réduction** en magasin pour vous et votre entourage : plein d'occasion de faire plaisir - ** Comité d'entreprise** avec des avantages et une cagnotte mensuelle (on prend soin de vous ) - ** Prime mobilité durable et/ou remboursement transport** en commun à 50% (pour remercier ceux qui pensent au futur de notre planète ) - ** Parcours d'intégration** pour une prise en main efficace de votre poste - ** Evénements entreprise** parce que vous ne pourrez plus vous passer de vos collègues ;) Profile **Quelles sont les qualités qui feront la diff et qui seront le plus appréciées ?** - Vous avez un **fort potentiel managérial** (un vrai capitaine d'équipe ) - Vous **aimez jouer en équipe** et portez un intérêt particulier au têxtile, prêt à porter (team Intersport team warrior) - Votre