Alternance Rédacteur Contentieux Locatif

**Détail de l'offre**:
**Informations générales**:
**Société**:1001 Vies Habitat, est un acteur de premier plan de l'immobilier social en France, composé d'environ 1300 collaborateurs. Notre mission : loger et accompagner les 225 000 personnes qui vivent dans les 86 000 logements que nous gérons.

Les salariés des organismes HLM, chargés d'une mission de service public, sont soumis au principe de laïcité et de neutralité, et doivent donc s'abstenir de manifester leurs convictions notamment religieuses ou politiques dans l'exercice de leurs fonctions, tout en respectant l'égalité et la dignité de tous.

**Référence**:2025-2416

**Organisation**:
Service Contentieux - DTGE

**Pôle**:
DIRECTION ILE DE FRANCE

**Description du poste**:
**Poste**:
Gestion locative / relation client - Rédacteur contentieux locatif

**Intitulé du poste**:
Alternance Rédacteur contentieux locatif - Evry F/H

**Missions principales**:
Vous traitez les dossiers contentieux pour le compte des entités du groupe et recouvrez les appels impayés des locataires présents

**A ce titre, vous**:

- Appliquez les modalités d’apurement des dettes
- Appliquez les procédures de recouvrement
- Assurez la liaison permanente avec les commissaires de justice, les avocats, les employeurs, les administrateurs et partenaires sociaux
- Gérez l’ensemble des contentieux : résiliation de baux, troubles de voisinages, contestation de charges, décès, squat etc.
- Effectuez des réunions périodiques de contrôle du suivi des dossiers chez le commissaire de justice
- Communiquez aux différents partenaires tout éléments concernant le dossier
- Instruisez les dossiers de contentieux et suivez l’exécution des décisions en lien avec les avocats et les commissaires de justice
- Engagez et suivez les procédures contentieuses en collaboration avec les professionnels de justice en respectant les délais et les coûts
- Représentez le bailleur dans les relations avec les prestataires externes (cabinets d’avocats, commissaires de justice, Préfectures, organismes sociaux, commissions impayées

**Profil recherché**:
**Formation**:
Vous êtes actuellement en préparation d'un Bac+2 minimum en Droit (DUT Carrières Juridiques, Licence en Droit ou autre formation similaire).

**Compétences**:

- Connaissances de base en droit immobilier, en particulier en droit locatif et en gestion des contentieux.
- Maîtrise des outils bureautiques (Word, Excel, Outlook) et une bonne capacité d’organisation.
- Rédaction claire et synthétique de documents juridiques.
- Sens de l’écoute, rigueur et capacité à gérer plusieurs dossiers simultanément.
- Une première expérience en droit immobilier ou dans un environnement juridique serait un plus.

**Avantages du groupe**:
**Et la rémunération ?**

Nous savons valoriser nos talents avec une rémunération ainsi que des avantages attractifs:

- Salaire à partir de 1 261,26€
- 6 semaines de congés
- Tickets restaurant
- CSE
- Mutuelle
- Remboursement titre de transport 75%
- Intéressement
- Prime vacances.
- Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation d'handicap avec aménagement et/ou équipement si nécessaire._

**Type de contrat**:
PRO

**Date de prise de poste souhaitée**:
01/09/2025

**Moyen de transport**:
Non obligatoire

**Temps de travail**:
Temps complet

**Statut/Classification**:
Non cadre

**Salaire (en €)**:
A partir de 1 261,26€B

**Localisation du poste**:
**Localisation du poste**:
Ile-de-France, Essonne (91)

**Lieu de travail**:
Evry

**Niveau d'études min. requis**:
Niveau 6 - Licence, licence professionnelle

**Niveau d'expérience min. requis**:
2-5 ans