Psychomotricien (F/H)

il y a 2 semaines


SaintMitrelesRemparts, France Apajh Temps plein

SESSAD-PAS - CDI temps partiel - Martigues - St Mitre les remparts (13) Nature du contrat (Bouches-du-Rhône 13)

Référence : TS/13/01-009 publiée le 30 juin 2025

**Renseignements administratifs**:
Lieu de travail : Martigues - St Mitre les remparts (13) Nature du contrat, Bouches-du-Rhône 13

Nature du contrat de travail : CDI temps partiel

Date de prise de poste : 18/08/2025

Salaire / fourchette de rémunération : Non cadre - Débutant 434 soit 745.08 € brut mensuel débutant + prime SEGUR 238 €

Permis : VL

Temps de travail : Temps partiel (14h hebdo (60.67h /mois))

Entité de rattachement : Fédération APAJH

Famille de métier / Métier : Médicale, Paramédicale & Psychologique

Convention collective : CCN 66

Statut et classification : Non cadre

**Le poste**:
**Missions**:
Finalité du poste:
Vous serez chargé de réaliser des activités de rééducation, de réadaptation et de réinsertion dans le but de favoriser l’autonomie sociale, professionnelle et l’intégration du patient dans son environnement, réaliser des soins et des activités de rééducation et de stimulation sensorielle.
Ces actes concourent à la prévention, au dépistage, au diagnostic, au traitement, à la recherche et sont réalisés sur prescription médicale.

Principales missions:
 Bilan des capacités fonctionnelles et recueil des données cliniques et épidermiques
 Réalisation et accompagnement d’activités préventives et thérapeutiques, dans les domaines physiques cognitifs, sensoriels, psychique te relationnel, en institution ou en situation de vie quotidienne.
 Participe à l’installation et aménagement de l’environnement
 Education et conseil dans le domaine du handicap auprès du patient, de son entourage, d’autres professionnels ou de populations ciblées.
 Coordination des acteurs concernés par l’adaptation
 Rédaction et mise à jour du dossier du patient en psychomotricité

**Présentation de l’établissement**:
Le SESSAD de Saint-Mitre-les-Remparts accompagne des enfants et des jeunes âgés de 0 à 12 ans porteurs de déficience intellectuelle avec ou sans troubles associés, de troubles envahissants du développement incluant l’autisme et les troubles du spectre autistique. Celui-ci contribue à l’épanouissement et l’inclusion scolaire en milieu ordinaire des enfants en situation de handicap en leur proposant une prise en charge globale.
Nous recrutons pour la mise en place d’un Pôle d’Appui à la Scolarité (PAS). L’objectif du PASS est d’améliorer l’accueil et le suivi des élèves qui expriment des besoins particuliers à l’école. Le cahier des charges des PAS est consultable sur internet.

**Présentation de la Fédération**:
La Fédération APAJH, premier acteur généraliste dans le secteur du handicap, s’engage par son action militante pour une réelle société inclusive. Présente dans le débat citoyen, la Fédération APAJH intervient à tous les niveaux de l’Etat pour promouvoir ses valeurs. La Fédération APAJH fédère 92 associations sur le territoire dont tous les DOM. Elle est aussi gestionnaire de 171 structures en gestion directe employant 4000 salariés. Au total, l’APAJH gère 700 établissements et services, tous types de handicap, tous les âges de la vie.

**Profil**:
**Diplômes / Autres critères**:
Diplôme requis: Diplôme d’Etat Psychomotricien (BAC +3)

Autres critères:
 Analyse et conseil, capacité d’évaluation et synthèse
 Capacité à travailler en équipe interprofessionnelle
 Disponibilité

Avantages : Prime Ségur, Mutuelle prise en charge à 67%, congés annuels supplémentaires

**Soft skills** (compétences comportementales) indispensables à ce poste**:

- Adaptabilité [?]
- Capacité à ajuster ses attitudes / comportements en fonction des caractéristiques de l'environnement, des enjeux de la situation, de l'interlocuteur et à évoluer de manière appropriée en mobilisant ses compétences et ses connaissances pour répondre aux besoins spécifiques des personnes et / ou à des situations complexes ou inhabituelles
- Autonomie [?]
- Être apte à réaliser des activités sans avoir besoin en permanence de soutien ou de supervision, à prendre en charge la complète résolution d'un problème

**Votre recruteur**:
Nom et prénom : VIRGINIE DAIRIN


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