Stagiaire Juriste Propriete Intellectuelle, Numerique

**Unibail-Rodamco-Westfield est un propriétaire, développeur et opérateur d'actifs immobiliers durables et premium dans les villes les plus dynamiques d'Europe et des États-Unis.**

**Reinvent being together**: Portés par notre raison d’être, nous voulons accélérer nos contributions à la régénération urbaine et participer à repenser la manière dont nous vivons dans les villes, en créant et en opérant des lieux durables et uniques qui réinventent le vivre ensemble.

**Une approche durable**: Le développement durable est au cœur de notre activité. Nous sommes leader dans notre secteur et, à ce titre, nous sommes déterminés à continuer à contribuer activement à la transition environnementale des villes vers la neutralité carbone.

Récompensés du label Happy Trainee 2023, Unibail-Rodamco-Westfield accorde beaucoup d’importance à la réussite de ses stagiaires et de ses apprentis. Vous souhaitez intégrer un groupe innovant, avec une ambition d’excellence, et qui propose de vraies perspectives de carrière pour ses collaborateurs ? Alors rejoignez-nous

**Nous recherchons actuellement notre**:
**STAGIAIRE JURISTE PROPRIETE INTELLECTUELLE, NUMERIQUE & PROTECTION DES DONNEES - (F/H)**

STAGE 6 MOIS (Juillet 2025)

**Avec qui ?**_L’équipe _**

**Ce que nous proposons**

**A quoi va ressembler votre quotidien ?**
- Vous accompagnez chacun des membres de l’équipe sur les sujets gérés par le département, notamment:

- **Contrats**(informatique, média, marketing, innovation ) : analyse, revue, réalisation et mise à jour de documents types
- **Protection des données à caractère personnel**: aide aux formalités de conformité en France et dans les pays dans lesquels le groupe est présent (participation à la réalisation des études d’impacts sur la vie privée, des LIA, des TIA, etc.) suivi de dossiers ayant un impact données personnelles, mise à jour de la documentation d’ _Accountability, _optimisation des procédures
- **Droit de la publicité**: validation des visuels des campagnes publicitaires
- **Droit des marques**: accompagnement dans la gestion et le pilotage du portefeuille de marques
- Projets à déployer dans les centres commerciaux, sur les sites internet, dans l’entreprise : aide à l'analyse de faisabilité juridique, réalisation de recherches et de notes juridiques
- Rédaction de compte-rendu de réunion, présentation power point, notes, support de formation (Anglais/Français)
- Veille législative et jurisprudentielle dans l’ensemble de ces domaines

**Pourquoi nous rejoindre ?**
- Etre au centre de l'excellence d'un groupe côté au CAC 40 à taille humaine
- Etre entouré.e de personnes passionnées et passionnantes
- Entreprise à dimension internationale
- Ambiance conviviale
- Formation ad hoc tout au long de l'année via notre URW Academy

**Vous êtes la bonne personne pour ce poste si**:
Elève avocat(e) à la recherche d’un PPI

Vous êtes issu(e) d'un Master II en droit des nouvelles technologies et propriété intellectuelle ou d’un Master II en droit des affaires avec une spécialisation en droit de la propriété intellectuelle et du numérique (matières abordées : propriété intellectuelle / droit des média / données personnelles / droit des contrats)

Vous avez un premier stage en entreprise/ cabinet d'avocat d'une durée minimum de six mois

Vous avez un attrait pour l'innovation, le digital et les données personnelles

Vous avez un excellent niveau rédactionnel et vous êtes à l'aise à l'oral. Vous avez un excellent niveau d’anglais.

Vous êtes dynamique, curieux et autonome, vous savez vous adapter facilement et avez la capacité à travailler de manière transverse avec divers départements en interne et externes.

Force de proposition, vous avez le sens du détail. Enthousiaste, vous aimez travailler en équipe et avez de l’énergie à revendre

Vous maîtrisez les outils informatiques tels que Excel et PowerPoint.

**A quoi m’attendre concernant les étapes du recrutement ?**

Notre but est de vous proposer un process rapide et diversifié qui permettra d’avoir une vision à 360 du Groupe afin d’avancer de manière éclairée. Notre ambition est de vous offrir un process transparent et bienveillant qui soit constructif et ce malgré l’issue des échanges
- **Premier entretien**avec Nawal de l’équipe recrutement
- **Deuxième entretien**avec les managers
- **Dernière étape**: accepter l'aventure et vous onboarder

**Nos avantages**

**Package**: Gratification à partir de 1400€ bruts mensuels

**Transport**: Betterway afin de choisir votre mobilité (100% du pass navigo remboursé ou 600€ si vous choississez une mobilité électrique)

**Restauration**: Carte de ticket restaurant et/ou accès au restaurant d'entreprise (garanti 100% produits frais et de saison)

**Congés**: 5 jours d’absences rémunérés autorisés

**Convivialité & partage**:

- Café in-house avec un barista qui vous préparera vos boissons chaudes personnaliséesMachine à café à grain, thé et eaux (plates, gazeuses, chaudes) à disposition

**Sport**: Salle de sport (accè