Coach Agile

Poste : 4 Coach agile
Expérience : min 8 ans
TJM d?achat max : 700 ? (à négocier selon expertise du profil)
Localisation:

- 2 profils à Toulouse
- 2 profils à Paris

Deadline réponse : Urgent / (deadline le 11/02/2025)
Démarrage : 01/05/2025

Elle a pour objet d?étoffer les compétences d?expertise agile de la cellule d?accompagnement à l?agile à l?échelle.

? Accompagnement à l?agilité
? Sensibiliser / former tous les acteurs, managers et dirigeants à l?agilité de manière individuelle, collective et organisationnelle ;
? Accompagner les équipes métier et SI dans la mise en oeuvre de l?agilité
? Accompagner les individus dans la montée en compétences dans un rôle agile (PO, SM, RTE, BO, PM, équipier, dirigeants, métier, ?)
? Accompagner les équipes/individus dans l?amélioration de leurs pratiques agiles
? Faciliter les ateliers / séminaires / retrospective / feature mapping /? ponctuels
? Former / délivrer des formations certifiantes SAFe (Leading SAFe, PO, SM, ?)
? Saisir les opportunités d?amélioration et d?actions à mettre en place par la cellule d?accompagnement
? Accompagnement et conseils par rapport au framework SAFe
? Développer les plans de mise en oeuvre des trains
? Accompagner et optimiser les modes de fonctionnement des trains
? Généraliser le « lean portfolio management ».
? Gérer les évolutions d?organisation agile et les impacts opérationnels dans les équipes
? Assurer une « veille » des évolutions du framework pour saisir les opportunités d?évolution dans notre organisation
? Accompagner la professionnalisation de l?organisation dans sa maturité agile
? Mesurer de manière régulière la maturité de l?organisation, des équipes, des individus
? Accompagner la transformation agile au niveau organisation
? Identifier les acteurs clés qui permettront la démultiplication de la méthode agile au sein des organisations
? Participer à la construction de la stratégie de professionnalisation de l?organisation

Compétences OBLIGATOIRES:
Certification SAFe SPC
Certification Scrum (PSM1 ou supérieur)
Certifications Leading SAFe (1profil mini)
Certification Devops (1 profil mini)
Certification ICP-ATF / ICP-ACC / ICP-ENT
Expérience SPC de plus de 3 ans (1 profil mini)
Expérience de coaching agile de plus de 8 ans (1 profil mini)
Expérience de coaching agile de plus de 3 ans
Déploiement de la méthode SAFe : 2 ans d?expérience opérationnelle
Projet SI en mode agile ou agile à l?échelle : au moins 3 ans d?expérience en tant qu?équipier
Cycle en V : 3 ans d?expérience
Maitrise des outils collaboratifs dont ateliers distanciels (Klaxoon, Jira, Teams?)

Poste : 4 Coach agile
Expérience : min 8 ans
TJM d?achat max : 700 ? (à négocier selon expertise du profil)
Localisation:

- 2 profils à Toulouse
- 2 profils à Paris

Deadline réponse : Urgent / (deadline le 11/02/2025)
Démarrage : 01/05/2025

Elle a pour objet d?étoffer les compétences d?expertise agile de la cellule d?accompagnement à l?agile à l?échelle.

? Accompagnement à l?agilité
? Sensibiliser / former tous les acteurs, managers et dirigeants à l?agilité de manière individuelle, collective et organisationnelle ;
? Accompagner les équipes métier et SI dans la mise en oeuvre de l?agilité
? Accompagner les individus dans la montée en compétences dans un rôle agile (PO, SM, RTE, BO, PM, équipier, dirigeants, métier, ?)
? Accompagner les équipes/individus dans l?amélioration de leurs pratiques agiles
? Faciliter les ateliers / séminaires / retrospective / feature mapping /? ponctuels
? Former / délivrer des formations certifiantes SAFe (Leading SAFe, PO, SM, ?)
? Saisir les opportunités d?amélioration et d?actions à mettre en place par la cellule d?accompagnement
? Accompagnement et conseils par rapport au framework SAFe
? Développer les plans de mise en oeuvre des trains
? Accompagner et optimiser les modes de fonctionnement des trains
? Généraliser le « lean portfolio management ».
? Gérer les évolutions d?organisation agile et les impacts opérationnels dans les équipes
? Assurer une « veille » des évolutions du framework pour saisir les opportunités d?évolution dans notre organisation
? Accompagner la professionnalisation de l?organisation dans sa maturité agile
? Mesurer de manière régulière la maturité de l?organisation, des équipes, des individus
? Accompagner la transformation agile au niveau organisation
? Identifier les acteurs clés qui permettront la démultiplication de la méthode agile au sein des organisations
? Participer à la construction de la stratégie de professionnalisation de l?organisation

Compétences OBLIGATOIRES:
Certification SAFe SPC
Certification Scrum (PSM1 ou supérieur)
Certifications Leading SAFe (1profil mini)
Certification Devops (1 profil mini)
Certification ICP-ATF / ICP-ACC / ICP-ENT
Expérience SPC de plus de 3 ans (1 profil mini)
Expérience de coaching agile de plus de 8 ans (1 profil mini)
Expérience de coaching agile de plus de 3 ans
Déploiement de la méthode SAFe : 2 ans d?expérience opérationnelle
Projet SI en mode agile ou