Responsable Achats Groupe

Fondé en 2018, le groupe Lighting Développement au travers de ses marques développe, fabrique, et commercialise des solutions d’éclairage en France, en Belgique, au Luxembourg, au Pays-Bas, en Allemagne et en Tunisie.

Le groupe offre des solutions professionnelles d’éclairages fonctionnels et décoratifs, sur les marchés de l’industrie, du résidentiel individuel et collectif, du tertiaire, de l’agro-pharmacie, du commerce et des équipements Outdoor. Il dispose de 4 plateformes logistiques (France, Belgique, Maroc et Tunisie) et de 5 sites opérationnels (Belgique, France, Maroc et Tunisie).

**Pourquoi Lighting Développement ?**
- **Participer au déploiement d’un Groupe en pleine croissance **:acquisition de 4 sociétés en 2 ans.
- **Évoluer au sein d’un Groupe orienté client** : proximité, réactivité, compréhension des besoins, capacité d’adaptation.
- **Donner du sens à sa carrière professionnelle** grâce à **une vision responsable du métier**: contrôle continu de l’empreinte environnementale, développement de produits toujours plus performants en matière d’efficacité énergétique, sélection de LED qui minimisent les risques photobiologiques.
- **Participer au développement de produits Made in France** qui répondent aux certifications les plus exigeantes.

**Missions & responsabilités**:
Basé(e) au siège social à Saint-Priest (69), nous recherchons un(e) Responsable Achats Groupe (H/F) pour nous accompagner dans la structuration de ses Achats.

Rattaché-e à la Direction du Groupe, vous aurez la responsabilité directe des achats de chaque filiale et piloterez une équipe locale de collaborateurs(trices).
- **Définition de la stratégie achats**:

- Assurer une veille économique et technologique des évolutions du marché
- Mettre en œuvre la politique achat selon la stratégie de l’entreprise et les objectifs définis
- Définir les procédures d’achats
- Analyser les besoins des directions métier et les traduire en objectifs quantitatifs et qualitatifs
- Dialoguer avec les BE afin de suivre les évolutions des projets et de l’innovation interne
- Rechercher les sources de réduction des coûts
- **Négociation et consolidation des besoins**
- Assurer le suivi des dossiers de négociation/appels d’offres
- Intervenir en appui aux acheteurs sur des appels d’offres ou des négociations particulièrement difficiles et/ou stratégiques.
- Prendre directement en charge l’intégralité des négociations pour certaines familles de produits ou de services particulièrement importantes.
- Intervenir en fin de négociation sur les phases de finalisation ou de choix final d’un fournisseur lors des réponses aux appels d’offres.
- Négocier des accords-cadres avec les fournisseurs ou les prestataires.
- Suivre les budgets achats et assurer un reporting général
- **Supervision fournisseurs**
- Veiller à l’optimisation du sourcing achats par un audit permanent des fournisseurs
- Étudier et définir le programme de référencement des fournisseurs.
- Intégrer l’ensemble de ces actions dans le cadre d’un projet global de gestion des relations fournisseurs
- S’assurer de la bonne réalisation des conditions contractuelles négociées et arbitrer sur les litiges éventuels.
- Intervenir en cas de litige grave avec les fournisseurs et/ou de non-respect des conditions d’intervention
- **Management d’une équipe d’acheteurs**
- Animer et coordonner les activités des acheteurs
- Encadrer hiérarchiquement les équipes achats
- Être moteur sur l’accompagnement au changement des managers et des équipes, dans un contexte de réorganisation.

**Profil recherché**:

- De **formation supérieure BAC+5 dans le domaine des Achats, **vous avez une expérience minimum de **5 ans dans une fonction de Responsable Achats **dans le secteur de l’industrie à dominante électrotechnique ou électronique.
- Vous êtes reconnu(e) pour votre **esprit innovant, curieux et votre ouverture d’esprit**. Vous possédez de très bonnes aptitudes pour la négociation et avez une appétence certaine pour le domaine technique. Votre capacité à **prendre des décisions, votre autonomie, vos capacités relationnelles, votre orientation client** et résultats constituent les facteurs clés de succès de notre collaboration.
- Maîtrise parfaite de l’anglais.
- Déplacements en France et en Europe à prévoir.
- Très bonne aisance managériale.
- Très bonne maitrise du pack office.

Possibilité de télétravailler selon charte télétravail en vigueur.

Rémunération selon profil.

Type d'emploi : Temps plein, CDI
Statut : Cadre

Salaire : 50 000,00€ à 60 000,00€ par an

Avantages:

- Horaires flexibles
- RTT
- Travail à domicile

Programmation:

- Du lundi au vendredi
- Horaires flexibles
- Repos le week-end
- Travail en journée

Types de primes et de gratifications:

- Primes

Langue:

- Anglais (Exigé)

Lieu du poste : En présentiel